Ребята из DevCrowd собирают ответы для ежегодного исследования руководителей разработки, вливайтесь. Если вдруг не знакомы: DevCrowd уже несколько лет делают независимые исследования IT-профессий, опросили больше 15 000 человек, отчеты выкладывают в открытый доступ. Исследование руководителей у них выходит четвертый год, и на него потом регулярно ссылаются, когда заходит разговор про зарплаты тимлидов, нагрузку или про то, куда расти после руководителя команды. Про работу тимлида вообще много говорят и почти ничего не считают, а в этом году анкету собрали ровно про это. Сколько платят руководителю с командой из пяти человек и сколько с командой из тридцати. Кто выгорел за год, а у кого все в порядке. Что руководитель решает сам, а что все равно идет согласовывать. У скольких команд часть работы уже делают AI-агенты и кто потом отвечает за их код. В общем-то неплохой вариант отбенчмаркать себя и свою команду, если ты руководитель. Из полезного - саморефлексия на основе воаросов вполне себе. Опрос до 12 ноября. С компа кмк тыкать даже удобнее Опрос анонимный и займет 12–15 минут. Отчет обещают опубликовать в декабре. Поучаствовать можно тут. https://survey.devcrowd.ru/tl-2026

Вписался в необычное для себя мерооприятие - среди спикеров айтишник я один, остальные ребята - бизнесмены. Суть встречи - поболтать о том, как меняется роль руководителя высокого уровня со всей этой ИИзацией всего на свете. Условие участия - подписаться на коллег. Инфа про них ниже. 🔥 Вы годами выходили из операционки. А теперь пора обратно? Не тащи всё на себе, доверяй команде, перестань участвовать в каждом решении — годами к этому стремились предприниматели. Выстроить процессы, делегировать и наконец освободить время для стратегии и жизни. Но сегодня AI развивается так быстро, а условия для бизнеса меняются так резко, что фаундерам приходится возвращаться в процессы — чтобы самим разобраться, что ещё работает, а что уже пора менять. Как понять, во что необходимо вникать лично — и где вы просто мешаете своей команде? На эфире фаундеры международных бизнесов, создатели медиа и технологические руководители обсудят, как AI меняет их работу, что они теперь делают сами и какие задачи доверяют людям и агентам. | 29 октября, 15:00 мск | Стоимость: подписка на каналы спикеров 🌟 Регистрация в боте по ссылке 🌟 Вот несколько тем, которые будем обсуждать: ⠀ 🔵 «Менеджеры больше не нужны» — провокационный тезис Андрея Анищенко, сооснователя Skillbox и EBAC Online. 🔵 Сделать самому, отдать AI-агенту или человеку? Никита Рвачев — о том, как выбирать исполнителя для задачи и почему это становится одним из главных навыков фаундера. 🔵 Что меняется в работе CTO, когда код пишут уже не только разработчики? Роман Ивлиев — о роли технического руководителя в командах, где инженерные задачи решают люди без технического бэкграунда. 🔵 Как технологии за год изменили работу и мышление фаундера. Дима Беседа поделится личным опытом и тем, какие привычные подходы ему пришлось пересмотреть. 🔵 Новая искренность в контенте. Эльвина Абибуллаева — о том, что она поняла про личный блог и его монетизацию. 🔵 Эльвира Рыбина расскажет про взрослые компетенции business/product owner во времена нескончаемых чёрных лебедей и ИИ. 🔵Время вернуться в седло. Катя Курашева — о возвращении основателей в операционку и рисках управления бизнесом только на уровне отчётов и совета директоров. Чтобы забить слот → переходите в бота @confrealfoundersbot