🎯
Менеджер по кадровому делопроизводству
📝Опыт работы: 1 год в аналогичной должности
📋Условия работы:
- Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (все виды отпусков, прием, перевод, внесение изменений, связанных с трудовой деятельностью, формирование личных дел сотрудников, заполнение, ведение, хранение и учет трудовых книжек)
- Знания по оформлению иностранцев на патенте
- Сбор и архивирование кадровых документов
- Предоставление по запросам работников копий, выписок, справок копий трудовых книжек
- Работы в 1С:ЗУП
- Разработка и внедрение внутренних регламентов, процедур, должностных инструкций
💡Требования:
- Высшее образование
- Знание разных режимов работы (полный день, сменный график 2/2 и др.)
- Уверенные знания ТК РФ, кадрового делопроизводства и документооборота
- Уверенный пользователь MS Office, Excel, 1С:ЗУП
- Хорошие коммуникативные навыки, внимательность, доброжелательность, стрессоустойчивость
- Работа с большим потоком информации и способность работать в режиме многозадачности
🛠️Обязанности:
- Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (все виды отпусков, прием, перевод, внесение изменений, связанных с трудовой деятельностью, формирование личных дел сотрудников, заполнение, ведение, хранение и учет трудовых книжек)
- Знания по оформлению иностранцев на патенте
- Сбор и архивирование кадровых документов
- Предоставление по запросам работников копий, выписок, справок копий трудовых книжек
- Работы в 1С:ЗУП
- Разработка и внедрение внутренних регламентов, процедур, должностных инструкций