🎶 Молодежная площадка в Железнодорожном районе г.Гомеля «Запевай, молодёжь!»
Возле Центра инклюзивной культуры развернулся настоящий праздник музыки, движения и отличного настроения! 🎉Жители и гости района погрузились в атмосферу веселья и драйва. Для участников всех возрастов работали:
🎯 Захватывающие интерактивные площадки и игровые программы
🏃♂️ Энергичные эстафеты, подвижные игры и конкурсы с отличными эмоциями
🚀 Настоящей кульминацией вечера стало выступление кавер-бенда «Radio Time» ОАО «Гомсельмаш»! Музыканты подарили зрителям мощный заряд позитива, исполнив любимые и узнаваемые хиты в живом звучании🌟
В Гомеле прошел семинар областной организационной структуры Белорусского общества «Знание».
Председатель РГОО «Белорусское общество «Знание», аналитик белорусского института стратегических исследований Алексей Авдонин призвал задуматься над тем, почему многие народы не имеют тех благ, которыми обладает наша страна. Ответ в правильной идеологической основе, связанной и с экономической моделью.
– Против нас активно ведется информационная война, – подчеркнул Алексей Авдонин. – Наша задача – создать инструменты защиты для нашего социума.
В Беларуси стратегия развития, ориентированная на интересы людей – не просто слова, а главный щит, который позволяет сохранять независимость и уверенно смотреть в завтрашний день.
🌟Поём, зажигаем и дарим отличное настроение! 🎤
Приглашаем всех на молодёжную площадку «Запевай, молодёжь!»
В программе:
⚡️Яркая концертная программа — любимые хиты, душевные песни и выступления талантливых исполнителей.
⚡️Весёлые интерактивные игры — конкурсы, развлечения и море позитивных эмоций.
⚡️Заряд вдохновения и атмосфера настоящего праздника!
🚫🔥 Профилактическое мероприятие «Дом без пожара» в Железнодорожном районе!
Специальное профилактическое мероприятие «Дом без пожара» проходит в Железнодорожном районе г. Гомеля.
Главная цель акции — напомнить правила безопасности и предотвратить трагедии в жилье.
🏠 Сотрудники МЧС совместно с субъектами профилактики посещают частные и многоквартирные дома, чтобы провести разъяснительные беседы с жильцами. Особое внимание — социально незащищенным слоям населения и семьям с детьми.
В Гомеле напомнили: ответственность за детей и животных – на взрослых
Быть родителем или взрослым, который смотрит за ребёнком, — это постоянное тонкое искусство: хочется дать свободу, хочется позволить исследовать мир, но и нужно неустанно помнить о рисках. Один из тех рисков, который обычно недооценивают, — животные. Казалось бы, что может быть безобиднее щенка или милой кошки на руках у хозяина? На самом деле даже самые добрые животные могут вести себя непредсказуемо в стрессовой ситуации, а маленький ребёнок — непредсказуем в своём поведении. Поэтому внимание и простые правила — лучшая профилактика.
В Гомеле назвали победителей областного отборочного тура VII Республиканского конкурса «Семья года – 2026».
За возможность представлять регион в финале боролись шесть семей из Ветковского, Лельчицкого, Ельского, Жлобинского, Речицкого районов и Новобелицкого района Гомеля.
В рамках конкурса участники презентовали музыкальные и театрализованные номера, рассказали о семейных традициях и формуле счастья. Особенность этого года – демонстрация собственного социального проекта, посвященного Году белорусской женщины.
Итоги конкурса: дипломом III степени награждена семья Фоминых с Ветковщины. Второе место у семьи Перженица из Лельчицкого района. Победителем стала семейная команда Новиковых из Жлобинского района.
На совещании в горисполкоме обсудили вопросы принимаемых мер по созданию условий труда и проживания молодых специалистов
В этом году в областном центре к работе приступило 1556 молодых специалистов, наибольшее количество в отраслях - образования, здравоохранения и строительства. Значительная часть прибывших – иногородние. Порядка 690 человек проживают с родителями.
Председатель Гомельского горисполкома Руслан Пархамович поручил администрациям районов взять на жесткий индивидуальный контроль всех молодых специалистов, без формального подхода и оперативно проверить все места проживания. Особое внимание – состоянию общежитий. При выявлении неудовлетворительных условий неукоснительно в кратчайшие сроки переселить молодых специалистов в общежития с надлежащими условиями.
Поручено проверить коллективные договоры на предмет закрепления надбавок для молодых специалистов, а также наличия положений о материальной помощи для тех, кто снимает жильё. Важно, чтобы размер компенсаций был сопоставим с уровнем зарплаты и позволял специалистам чувствовать себя уверенно. Необходимо изучить причины, по которым молодые специалисты отказываются от общежитий в пользу съёмного жилья или желанием приезжать на рабочее место из других населённых пунктов.