Телеграм канал «MyBuh.kz»

Господдержку бизнеса будут проверять дважды перед выплатой

С 12 июля в стране внедряется автоматизированная система проверки предпринимателей, которые рассчитавают на меры государственной поддержки.

Проверка будет проводиться в два этапа:

* при подаче заявки на получение господдержки;
* и перед перечислением средств.

Система автоматически проверит соответствие предпринимателя установленным требованиям, через сведения государственных информационных баз.
Также будет проверяться и сама программа поддержки в плане наличия финансирования, действующих договоров и законных оснований для выплаты.

После успешной проверки оператор должен оформить документы на выплату в течение трех рабочих дней.

https://portal.mybuh.kz/news/gospodderzhku-biznesa-budut-proveryat-dvazhdy-pered-vyplatoy

Проверочный лист по труду меняется с августа 2026 года

Минтруда обновило критерии для оценки рисков и правила проверок работодателей.

С августа этого года при определении степени риска будут учитывать следующие факторы:

* наличие несчастных случаев на производстве с тяжелыми последствиями, групповых или смертельных случаев;
* сведения из отчетности работодателя;
* результаты прошлых проверок и профилактического контроля.

Также в проверочные листы внесены новые нарушения. Например:

* несвоевременная или неполная выплата профессиональной выплаты;
* отсутствие договора предпенсионного аннуитета.

https://portal.mybuh.kz/news/proverochniy-list-po-trudu-menyaetsya-s-avgusta-2026-goda

Базовая ставка снижена до 17%

Национальный Банк Казахстана понизил базовую ставку до 17% годовых с коридором ±1%.

Решение принято на фоне замедления инфляции. По итогам мая этого года годовая инфляция снизилась до 10,4% в сравнении с 12,9% за сентябрь 2025.

Продовольственная инфляция снизилась до 10,7%, а непродовольственная осталась на уровне 11,7%, благодаря чему укрепился тенге и снизились темпы роста потребительского кредитования;

Инфляция в сфере услуг замедлилась до 8,7%.
Месячная инфляция в мае составила 0,7%,

В Нацбанке отмечают, что инфляция постепенно замедляется, однако остается выше запланированного однозначного уровня.

https://portal.mybuh.kz/news/brx_bazovaya-stavka-snizhena-do-16

Отказ в приеме на работу работодателям придется подтвердить письменно

С августа этого года работодатели обязаны по требованию кандидата письменно объяснять причину отказа в приеме на работу - но только в отношении некоторых категорий граждан.

В эти категории входят:

•    беременные женщины;
•    родители детей до трех лет;
•    несовершеннолетние;
•    лица с инвалидностью.

Новая норма не запрещает работодателю отказывать в трудоустройстве, но отказ (по запросу кандидата) нужно будет объяснить в письменной форме.

https://portal.mybuh.kz/news/otkaz-v-prieme-na-rabotu-rabotodatelyam-pridetsya-podtverdit-pismenno

Предсменные медосмотры будут оплачиваемыми

Глава Государства подписал закон, усиливающий гарантии для работников в плане прохождения обязательных медицинских осмотров.

С августа этого года за сотрудниками, на время обязательных медосмотров будет сохраняться место работы и средняя заработная плата на весь период прохождения осмотра.

Также работодатели должны будут оплачивать время, которое работники затрачивают на обязательное предсменное медицинское освидетельствование.

https://portal.mybuh.kz/news/predsmennye-medosmotry-budut-oplachivaemymi

Увольнение материально ответственных лиц (МОЛ): изменения с августа 2026 года

В Трудовой кодекс внесли изменения, которые устанавливают определенный порядок увольнения материально ответственных работников.

По этим правилам в случае, если сотрудник отвечает за имущество или документы работодателя, то трудовой договор с ним считается прекращенным только после завершения процедуры приема-передачи.

Работодатель при этом должен передать имущество и документы в течение срока уведомления об увольнении.

Если передача не завершена в срок по вине материально ответственного работника, то работодатель имеет право не оформлять увольнение до полного окончания этой процедуры.

https://portal.mybuh.kz/news/uvolnenie-materialno-otvetstvennykh-lits-mol-izmeneniya-s-avgusta-2026-goda

Обязательная маркировка моторных масел с 2026 года

С февраля этого года в Казахстане внедрена обязательная цифровая маркировка моторных масел.

Маркировке подлежат все моторные масла, произведенные в Казахстане или ввезенные в страну. Масштабная система прослеживаемости движения продукции заработает с 1 февраля следующего года.

Также с 1 сентября 2026 года обязательная маркировка охватит и отдельные виды смазочных материалов и специальных автомобильных жидкостей.

Главные требования маркировки:

•    производители должны наносить код маркировки на продукцию до ее первой реализации;
•    импортеры должны произвести маркировку товара до ввоза в Казахстан или до его выпуска в свободное обращение;
•    розничные продавцы должны иметь в наличии онлайн-ККМ, сканер для считывания кодов маркировки и договор с оператором фискальных данных.

https://portal.mybuh.kz/news/brx_markirovka-motornykh-masel