ملبخند تلخ معلم جوان برای خروج از آموزش و پرورش در مسیر یافتن آینده بهتر بسیار غم انگیز و قابل تامل است. کجا چنین شتابان!!!!
چه شده است که یک جوان پس از تلاش و پشتکار فراوان و موفقیت در کنکور، تحصیل در دانشگاه و نیز پشت سر گذاشتن گزینش سخت استخدامی ،پس چند سال خدمت در کسوت معلمی این چنین خودش را رها و آینده اش را در مسیری دیگر می بیند !!!!!
چرا یک معلم جوان به اینجا می رسد که حرفه مورد علاقه اش را به تلخی وداع گوید و در جای دیگر دنبال زندگی بهتری باشد.
😌😌😌
🔸 بیتالله عبدالهی، نماینده مجلس: حقوق معلمان جوان حدود ۱۰ میلیون تومان کفاف هزینههای زندگی و رفتوآمد را نمیدهد.
🔸 به گفته او، برخی معلمان جوان پس از کسر هزینهها، تنها حدود ۱۴ تا ۱۵ میلیون تومان دریافتی دارند و این وضعیت با شرایط معیشتی آنان سازگار نیست.
🔸 عبدالهی با اشاره به کمبود نیروی انسانی در آموزشوپرورش تأکید کرد: مشکلات حقوقی فقط مختص معلمان نیست و برخی بازنشستگان نیز با حقوق حدود ۲۰ تا ۲۸ میلیون تومان مواجهاند.
🔸 او راهکار اصلی را کوچکسازی دستگاههای دارای نیروی مازاد و اختصاص منابع آزادشده به آموزشوپرورش عنوان کرد.
⭕️ معلمان شاغل در مناطق جزایر، عشایر، بیتوته و صعبالعبور، بسته به نوع محل خدمت و عنوان کیفی، ماهانه مبلغ ۱۵۰۰ تا ۴ میلیون تومان حق کارانه دریافت میکنند.
مبلغ کارانه معلمان از دو بخش تشکیل شده است:
۱. نوع محل خدمت (شامل جزایر، عشایر، بیتوته و صعبالعبور)
۲. شاخص عملکردی (شامل عالی، خیلی خوب و خوب)
انتقاد همراه با بغض استاد دانشگاه در تلویزیون به نظام آموزش و پرورش:
« ما داریم دانش آموز تربیت می کنیم به شیوه عصر حجر...
ولله بالله تالله این نوع نظام آموزشی و پرورشی عصر حجری جواب نمیده و اگه فکری برای کسب علم و دانش نکنید ، ایران را به کشور عقب مانده با جامعه ای بیسواد در قرن بیست و یکم تبدیل خواهید کرد..»