Телеграм канал «Центр карьеры МГИМО»

🥇Снова первые! МГИМО возглавил рейтинг SuperJob по уровню зарплат молодых специалистов в сфере юриспруденции.

✅230 000 руб. - средняя зарплата выпускников МГИМО правовых направлений подготовки в первые пять лет после выпуска (⬆️10% относительно 2025)

📊 Ранее Университет стал лидером аналогичного рейтинга 2026 года в сфере экономики и финансов.

Подробнее о рейтинге: https://students.superjob.ru/reiting-vuzov/juridicheskie/

__
#ЦК_События@mgimo_career

🔔 Внимание, новая вакансия!

📌 Старший аналитик Управления развития международного сотрудничества| Департамент информационных технологий города Москвы

⬇️ Требования:
⦿ опыт работы аналитиком с международной специализацией от 1 года (как преимущество - государственные, международные, крупные ИТ-организации);
⦿ английский язык - С1, китайский язык - HSK4 (обязательно!);
⦿ понимание трендов и технологий в сфере ИКТ, концепции "умных городов";
⦿ знание норм деловой этики, опыт протокольного сопровождения мероприятий с участием иностранных партнёров;
⦿ высокие навыки подготовки презентационных материалов;
⦿ готовность работать с большими объемами информации, быстрая обучаемость.

⬇️ Обязанности:
⦿ подготовка аналитических, справочных, презентационных материалов (тематика - ИКТ в странах АТР, международное ИТ-сотрудничество);
⦿ протокольное сопровождение визитов иностранных делегаций, участие в деловых мероприятиях международного уровня;
⦿ мониторинг и анализ лучших практик в сфере развития "умных городов";
⦿ подготовка соглашений о сотрудничестве с иностранными партнёрами;
⦿ взаимодействие с ФОИВ по вопросам в зоне ответственности;
⦿ работа в системе электронного документооборота Правительства Москвы.

⬇️ Условия:
⦿ график 5/2: с 10:00 до 19:00, офис;
⦿ заработная плата по итогам собеседования;
⦿ работа в аккредитованной ИТ-компании;
⦿ широкие возможности для корпоративного обучения;
⦿ выгодные условия ДМС от партнёров.

📩 Откликнуться и отправить релевантное резюме: PetrushinVM@it.mos.ru (Вячеслав)

__
#ЦК_Вакансии@mgimo_career

Как успешно пройти собеседование и повысить шансы на офер 💼

Решение о найме часто зависит не только от резюме, но и от поведения кандидата: насколько четко он рассказывает о своем опыте и как отвечает на вопросы. По исследованию hh․ru 2020 года, именно коммуникация — самый важный навык для работодателей. Его оценили даже выше гибкости мышления и клиентоориентированности.

Как подготовиться к собеседованию?

1️⃣Изучите компанию и вакансию. Поймите, чем занимается бизнес, какие задачи вас ждут и какие навыки важны. Тогда на интервью вы сможете сделать акцент на том опыте, который нужен работодателю.

2️⃣Подготовьте 2–3 сильных кейса. Расскажите о ситуациях, где вы решили сложную задачу, уложились в жесткие сроки или добились измеримого результата. Конкретные цифры будут убедительнее общих слов.

3️⃣Заранее продумайте вопросы работодателю, например:
• Какие задачи будут в первые три месяца?
• Как оценивают успешное прохождение испытательного срока?
• Как устроена работа команды?

Что обеспечит кандидату сильную позицию:

➖точное попадание в требования вакансии,
➖заранее подготовленные примеры из опыта,
➖спокойная коммуникация на встрече,
➖ясная мотивация,
➖реалистичные ожидания по зарплате.

Умение показать, какую пользу кандидат принесет команде, дополняет общую картину и помогает выделиться среди других соискателей. Дополнительный плюс дают последовательность и единообразие в рассказе на разных этапах.

Быстрая и вежливая реакция на сообщения рекрутера — еще один фактор, усиливающий вашу позицию: оперативность в переписке читается как показатель организованности и реальной заинтересованности в позиции.

Вы готовитесь к собеседованиям заранее?

👍 — всегда готовлюсь заранее
🔥 — обычно импровизирую
❤️ — скоро собеседование, спасибо за советы

Как вести себя на собеседовании, какие ошибки мешают получить офер и что делать, если вам отказали, — читайте в полной статье.

Фото: Thirdman / Pexels

РБК Образование в Telegram и «Макс»

С командой родных возможно все 😍

Семья — это те люди, которые поддержат и поверят в вас всегда. Именно с близкими рядом любые цели кажутся ближе, а путь — легче.

Присоединяйтесь к акции #КомандаРодных ко Дню семьи, любви и верности:
🔹 выберите семейное фото;
🔹 расскажите, кто на нем и как эти люди вас поддерживают;
🔹 поделитесь постом с хештегами #КомандаРодных и #РоссияСтранаВозможностей.

Покажите тех, кто всегда на вашей стороне, потому что с командой родных возможно все.

💙 Подписаться на нас в MAX

😎Ничего не планируй на август: ждем тебя в главном «офисе» профессиональных возможностей

Это не шутка! Открываем регистрацию участников на Летнюю конференцию проекта «Профразвитие». В этом году событие пройдет с 18 по 20 августа в Мастерской управления «Сенеж».

На три дня участники окажутся внутри двух направлений – «Кадровый резерв» для молодежи и «Отдел развития талантов» для экспертов и HR-специалистов российских компаний.

Что ждет студентов и HR-специалистов:

⚡️презентация масштабного исследования проекта «Профразвитие» и компании ANCOR, посвященного ожиданиям молодых специалистов и работодателей;

⚡️ обучающая программа по работе с молодыми специалистами и профессиональный нетворкинг;

⚡️ карьерные лаборатории, управленческие игры, экспертные встречи, практические мастерские и индивидуальная работа над карьерным портфелем.

Регистрация по ссылке 😀 https://intern.rsv.ru/conf2026

#РоссияСтранаВозможностей

✍️ Мама в онлайне

Центр «Моя работа» помогает мамам возвращаться к работе, развивать карьеру, открывать свое дело и находить новые возможности для профессионального роста.

8⃣ июля, в День семьи, любви и верности, пройдет онлайн-встреча для тех, кто хочет совмещать семью, работу и развитие своего дела без лишнего напряжения.

✅ Участницы узнают, как сохранять энергию, находить время для себя, открывать новые возможности и говорить с детьми о деньгах простым языком.

Участие бесплатное, но нужна регистрация.

❤️ Департамент добрых дел теперь в МАКС | #ДобрыеВозможности

✍🏻 Санкт-Петербург, Московская область, Татарстан и Краснодарский край стали лидерами по количеству выпускников, получивших 100 баллов по одному из предметов ЕГЭ, подсчитал ТАСС.

▪️Петербург установил рекордный результат — в городе 100 баллов смогли набрать 914 выпускников.
▪️Вторым в рейтинге стала Московская область — в регионе 100 баллов смогли набрать 836 учащихся.
▪️В Татарстане оказалось 459 выпускников со 100-балльными результатами, а на Кубани — 416, что стало лучшим результатом за последние 12 лет.

▪️Канал РБК в «Максе»
▪️Приложение РБК для iOS и Android