Телеграм канал «КультКод Предпринимателя»

К старту обучения мы вместе с Ильей Сорочинским, выпускником 8 потока «Культурного кода» и основателем Jungle Story, подготовили фирменные шопперы для участников.

Илья закладывает в Jungle Story особый контекст: привычные предметы должны быть красивыми, чтобы их не хотелось прятать. Он объясняет:
«Чтобы к ним было приятно возвращаться каждый день. Красивые вещи не раздражают и не создают эффект беспорядка, а наоборот упорядочивают пространство и становятся элементами интерьера. И еще они должны быть безопасными для здоровья: мы пользуемся ими каждый день, они соприкасаются с кожей, поэтому и продукция, и упаковка должны быть из чистых, максимально природных материалов».

Вместе с Ильей мы посмотрели на шоппер с другой стороны и украсили его: пусть с ним будет удобно и красиво ходить по культурным институциям на протяжении всех четырех модулей.

🌺🐚🐟🪸
На шопперах изображены объекты программы: визуализация образовательных движков, то есть технологий, которые мы используем на каждом модуле (коучинг, медиация и перформанс, креативное проектирование, конструирование).
Художники: Роман Захарченко и Юлия Колганова.

А почему нашему выпускнику захотелось сделать этот проект вместе с «Культурным кодом»:
«Программа всегда находится на стыке тенденций, и мне всегда интересно: я знаю, что получится что-то классное. Любопытство будоражит, хочется увидеть, что получится в этот раз. Ну и, конечно, любовь к Школе и к ее программам».

Спасибо Илье за совместную работу и за то, что сделал этот поток чуть ярче! 🪢

Ваш «Культурный код» 🤍
Мы в Telegram | MAX

Стартовало обучение у 11-го потока «Культурного кода» 🖤

Сегодня, 20 октября, началось обучение у нового потока образовательной программы для собственников бизнеса.

Знакомимся с группой 👇🏻

Кто в классе
73% управляющие собственники и партнёры, 27% топ-руководители с долей и без доли в бизнесе. Средний возраст 41 год.

На каком этапе компании
Рост: 44%
Плато: 26%
Замедление роста: 17%
Кризис: 13%

География и отрасли
Участники из 9 городов России и Казахстана: 65% группы из Москвы, 35% из других городов.
Они представляют 11 отраслей: образование и наука, отели и рестораны, технологии, консалтинг, логистика, СМИ и развлечения, торговля, финансы, недвижимость, товары народного потребления, услуги для населения.

Поздравить новый поток приехала Вера Кудрявцева, соучредитель АО «ГИПРОЗДРАВ», выпускница 10 потока «Культурного кода». Спасибо, Вера, что мы все остаемся рядом! 🤍

Впереди программа: встречи со спикерами, практики и работа с культурным кодом своим и своей компании. Следите за обновлениями.
🎭⚒️🙋‍♂️

Ваш «Культурный код» 🤍
Мы в Telegram | MAX

⏳[Почти] последний звонок
До старта «Культурного кода» остаются считаные недели, и осталось всего 3️⃣ места в классе.

Мы все — часть какой-то культуры, и она незаметно определяет, как мы смотрим на мир и что создаём. У предпринимателя эта связь работает в обе стороны: он не только несёт в бизнес свой культурный код, но и сам создаёт новую культуру — трендами, продуктами, решениями.

Любой предпринимательский проект по своей сути несет культурологический аспект

«Культурный код» — про то, как сделать этот процесс осознанным: шаг за шагом, от личного культурного кода предпринимателя к культуре компании.
На 1️⃣ модуле вы исследуете собственное культурно-символическое поле — образы, символы и смыслы, которые формируют ваш взгляд на мир, — и прослеживаете, как они уже проявились в вашей деятельности и в том, как вас считывают клиенты, партнёры и сотрудники.
На 2️⃣ — от точки напряжения в текущей ситуации через образ будущего собираете манифест своей деятельности и находите для него творческую форму — перформанс, который соединяет рациональное с чувственным и вовлекает в вашу идею других людей.
На 3️⃣ модуле, в формате образовательной резиденции, вы в тандеме с художником — человеком другого типа мышления — учитесь выстраивать коммуникацию по поводу своего дела и расширяете собственный взгляд за счёт Другого, а креативный процесс в этом тандеме становится способом создавать новое: так рождается креативно-организационная модель вашего бизнеса.
На 4️⃣ модуле вы вместе с командой снимаете фильм о культуре своей компании, чтобы объективировать её и зафиксировать состояние «как есть», учитесь считывать культуру других компаний через оптику программы — и намечаете изменения, которые хотите создать в своей.
─────────────────────
Вместе с профессорами бизнес-практики, культурологами и экспертами программу ведёт Елена Бондаренко — генеральный продюсер образовательных программ для предпринимателей Школы управления СКОЛКОВО и академический директор «Культурного кода». Все четыре месяца она плотно работает с группой.

Узнать, с кем буду учиться в одном классе, и оперативно занять место: @EkaterinaKrasn

Наша выпускница «Культурного кода 6» Ольга Малюга — основательница бренда женской одежды ívolga — завтра выступает на REF в рамках панели «Реальные решения: как бизнес справлялся» 🤍🖤