Телеграм канал «Инна Адгамова | Альтера»

И это ☝️ как будто намного хуже, чем высокая ключевая ставка 🙂

Дополню. Есть один маленький плюс. Он настолько незначительный на фоне общей хтони, что не сильно радует, но все же:
Будет возможность брать в команду хороших специалистов. Гонка зарплат была недолгой и давно закончилась. Люди, не сразу, но уже начали понимать, что просто так большую зарплату не получишь. А часто, чтобы сохранить прежний уровень дохода, приходится работать за себя и за того парня. И в новом месте тебя такого красивого никто не ждёт с хорошим оффером.

Поделилась своими мыслями о текущем рынке 💭
А ниже запишу в целом об экономической ситуации в стране:

… продолжение:

Когда я спрашиваю у коллег по цеху, «как дела?», обычно отвечают сегодняшним днём. То есть, если есть сделки - отвечают, что всё отлично 👍

Не все умеют оценивать дела по опережающим показателям. А это как раз новые договоренности, которые превратятся в сделки только весной. И их меньше.
Поэтому сегодня была особенно рабочая суббота. У руководителей. Пока агенты отдыхают, мы готовим им стратегию. Всегда так было. Вот и сейчас мы славно поработали 🚜☺️ Правда, придется разворачиваться, многое делать по-другому. Но и рынок другой. Нас это не пугает.

Большой кастдев

На этой неделе мы начали важный процесс - каздев среди коллег по цеху. Я пригласила на зумы профессионалов рынка недвижимости среди руководителей агентств и риэлторов. С каждым из тех, кто заявился, мы проводим персональную 30-минутную встречу и задаем вопросы. Говорим о том, что для каждого важно, что является сложностью прямо сейчас. И отвечаем на их вопросы об Альтере и нашей работе.

Хочу поделиться с вами некоторыми выводами:

Руководители АН

✍️ у всех есть проблема адаптации и удержания агентов…
✍️ … но, мало кто рулит в направлении создания сервисов для риэлторов; в основном просто думают, как удержать по старой схеме
✍️ мало кто управляет метриками своего бизнеса; то есть, если сейчас середина февраля, мало кто понимает, каким будет финансовый итог месяца и как на него влиять
✍️ в целом настрой боевой у всех, это радует. Я думаю, это наш общий культурный код - что бы ни случилось, верить в лучшее и пахать 🚜
✍️ многие находятся своим маленьким агентством внутри больших брендов
✍️ многие испытывают необходимость находиться внутри сильного сообщества
✍️ почти все в «серой зоне», но не все осознают, что пора выходить из тени 🙂

Агенты

✍️ очень много сильных осознанных ребят!
✍️ некоторые риэлторы имеют личных помощников, то есть в целом находятся на пути развития бизнеса, даже если они внутри агентства
✍️ почти никто не оцифровывает свой бизнес с точки зрения управления клиентской базой. То есть, сильно зависят от рынка и спроса, и слабо умеют генерить рост доходов
✍️ многие пытаются изучать инвестиции и именно так планируют выстраивать свой бизнес в дальнейшем (через работу с инвесторами)
✍️ частные агенты почти лишены нужной информации о рынке, но эту проблему не формулируют (инф. вакуум - когда кажется , что ты знаешь, потому что не видно того, чего ты не знаешь)

Зумы ещё продолжаются. Мне очень ценно это общение. Надеюсь, участникам тоже 💙🙏

Хотите принять участие? Напишите в комментариях +, с вами свяжемся, если открыта личка.