Аналитика Telegram-канала
Подписчики
5 971
Охват за 24 ч
275
ER за 24 ч
4,61%
Публикаций
1 061
Динамика подписчиков
7 дней
30 дней
6 месяцев
Больше
5 ноя8 ноя11 ноя
Показаны последние 7 дней
Больше истории →
Охваты публикаций
24.1025.1030.1003.1103.1111.11
69
Средний охват
143
Лучший результат
Показаны 6 публикаций — последние в канале
Больше статистики →
Упоминания
86
Упоминаний
30
Из них репостов
53
Каналов
2
Упоминаний за 90 дней
1
Из них репостов
2
Каналов за 90 дней
Последние посты
3 из 1 061 2 из 1 061
#инструмент
Квадрат Декарта — помогает прояснить последствия решения и рассмотреть ситуацию с четырех разных точек зрения.
Он структурирует процесс принятия решений, позволяя увидеть не только положительные исходы, но и потенциальные риски или негативные сценарии.
▌ Как применять метод (по шагам):
1. 📝 Разделите доску на 4 части.
2. ✍️ Запишите в верхней части «Решение», которое обсуждаете.
3. ⚙ Отвечайте по очереди на вопросы и фиксируйте идеи в соответствующие квадраты:
✅ Что случится, если это произойдет? — позитивный сценарий при реализации решения;
✅Что случится, если это Не произойдет? — возможные потери или упущенные возможности;
✅Чего Не случится, если это произойдет? — что будет исключено из-за принятого решения;
✅Чего Не случится, если это Не произойдет? — какие проблемы останутся нерешенными без действия.
4. 🧠 Сделайте вывод из полученных ответов.
Результат:
✅ Проявлены все последствия решения, что позволяет принять более взвешенное решение.
Часто этот инструмент используют в персональном коучинге. Но мы используем его в командной работе. Это очень круто для тест-драйва решения и понимания мотивации, почему мы его точно сделаем или почему мы его не сделаем. Это хороший фрайм для мыслительной работы в команде.
ещё
75
8
5 11 ноя, 09:36
#тренды2026
А еще по итогам нашего с вами голосования по популярным типам сессий здесь в канале видна новая тенденция.
По сравнению с предыдущими годами в лидерство вышли Командные сессии. Это и про эффективность, и про доверие, и про выгорание. И вероятно связано с тем, что их проводят и сами руководители, и лидеры команд, HRBP, и коучи/фасилитаторы.
Как их проводить, все зависит от целей, моделей и навыков ведущего.
Мы в книге Главная книга о фасилитация написали главу, на тренингах учим в том числе через диагностику их проводить.
А 19-20.11 передаем сценарий командных сессий через технологии Обучение действием. Прямо пошаговый алгоритм 90 минутных сессий, шаг за шагом, вопрос за вопросом, сессия за сессией. Научим проводить для своих команд в организации, и как новая специализация для внешних компаний. Есть спец предложение - напишите хочу и мы свяжемся с вами.
ещё
33
1
3 3 ноя, 14:46
#тренды2026
От Людмилы Дудоровой
На Неделе фасилитации я рассказала про тренды фасилитации, которые мы сейчас наблюдаем.
Напишите, про какой тренд рассказать подробнее ( они перечислены на слайдах), Поставьте номер тренда под постом
ещё
62
2
3 ноя, 14:31
Продолжить анализ этого канала
- История роста подписчиков
- Просмотры и охваты публикаций
- Кто упоминает канал и кого упоминает он
- Похожие каналы и подбор для рекламы
Открыть аналитику
Демо до 14 дней