Вторая волна жары: профсоюзы усилили поддержку работников
Температура снова бьет рекорды. В этих условиях в дополнение к традиционным мерам по 📍смещению графиков работ, 📍организации дополнительных перерывов, 📍доставке воды прямо на рабочие места профсоюзами оказывается и другая помощь работникам.
Только несколько примеров ⬇️⬇️⬇️
✅Закупка индивидуальных термосумок для работников жилищно-коммунального хозяйства. Они позволяют сохранять питьевую воду прохладной на протяжении рабочего дня и удобны в использовании непосредственно на рабочих местах.
✅Приобретение для работников лесхозов, занятых на отдаленных лесосеках, специальных термобоксов, которые обеспечивают сохранность продуктов питания и прохладную воду.
✅Закупка и установка техники для охлаждения воздуха. В частности, профсоюзом работников здравоохранения для комфорта работников учреждений здравоохранения Гомельской области закуплены кондиционер и вентиляторы.
«Мы всегда рады отмечать рекорды на полях. Но сегодня мы благодарим не только тех, кто сидит за штурвалами комбайнов и тракторов, но и всех, кто сопряжён с этим нелёгким трудом: работников весовых, зернотоков, специалистов в кабинетах.
Эта работа порой незаметна, но на самом деле очень важна. Хочу сказать спасибо каждому, кто сегодня в строю, кто не ищет лёгких путей.
Уверен, что эта добрая традиция будет жить долгие годы, формируя уважение к людям, которые делают всё, что от них зависит, чтобы у нас был общий белорусский каравай».
✅️Знакомьтесь! Молодые специалисты ОАО «Щучинский завод «Автопровод»
⚡️У августа — свой ритм. Для кого-то это пора отпусков, для кого-то — новых планов. А для молодых специалистов — первый рабочий месяц на «Автопроводе».
Пока что они — новички и делают первые шаги в своей профессии. Но уже скоро им предстоит решать новые производственные задачи, перенимать опыт старших коллег и дальше оттачивать свои профессиональные навыки.
⚡️За каждым молодым специалистом будет закреплен наставник, который передаст свой опыт, подскажет, поддержит и поможет разобраться.
Первая работа и больничный: как рассчитывается пособие для тех, кто только начинает карьеру?
✅ Минимальный «щит» - минималка
Для тех, кто не заработал страховой стаж, расчет больничного привязывается к размеру минимальной зарплаты - 858 руб.
• если проболели полный календарный месяц, выплатят 100% этой суммы
• если меньше: 858 руб делят на количество дней болезни и умножают на количество дней больничного
❗️Как работает сравнение
Если общий трудовой стаж менее 10 лет, больничный рассчитывается в размере 80% от среднедневного заработка
Бухгалтерия сделает два расчета:
- исходя из реальных средних заработков (по ставке 80%)
- исходя из минимальной зарплаты (858 руб)
❗️Выплатят ту сумму, которая выйдет БОЛЬШЕ
✅ Кому платят 100% от заработка
• у кого стаж 10 лет и более
• независимо от стажа:
- по беременности и родам
- по уходу за больным ребенком до 14 лет/ребенком-инвалидом до 18 лет
- по уходу за ребенком до 3 лет, если мама заболела и не может осуществлять уход
Как обеспечивается безопасность работников во время уборочной кампании? Об этом шла речь на сегодняшней пресс-конференции.
Наталья Радюк, советник технической инспекции труда Совета ФПБ, подчеркнула: профилактика травматизма начинается задолго до старта уборочной.
❗️В этом году профсоюзы
✅посетили свыше 970 сельхозорганизаций,
✅выявили более 2000 нарушений.
Например, это недочеты, связанные с
✔проведением инструктажей,
✔использованием неисправного оборудования,
✔организацией ремонта техники и др.
☝️В абсолютном большинстве наниматели оперативно устраняют риски травмирования.
❗️Среди положительных тенденций:
✅практически решен вопрос с выдачей спецодежды (но не все работники ее используют);
✅во всех организациях организовано горячее питание участников жатвы (с удешевлением в среднем на 70%).
Мониторинги условий труда аграриев продолжаются. Также сообщить о проблемных моментах, связанных с организацией труда во время жатвы, можно по единому бесплатному номеру – 8-801-100-1111.
Как обеспечивается безопасность работников во время уборочной кампании? Об этом шла речь на сегодняшней пресс-конференции.
Наталья Радюк, советник технической инспекции труда Совета ФПБ, подчеркнула: профилактика травматизма начинается задолго до старта уборочной.
❗️В этом году профсоюзы
✅посетили свыше 970 сельхозорганизаций,
✅выявили более 2000 нарушений.
Например, это недочеты, связанные с
✔проведением инструктажей,
✔использованием неисправного оборудования,
✔организацией ремонта техники и др.
☝️В абсолютном большинстве наниматели оперативно устраняют риски травмирования.
❗️Среди положительных тенденций:
✅практически решен вопрос с выдачей спецодежды (но не все работники ее используют);
✅во всех организациях организовано горячее питание участников жатвы (с удешевлением в среднем на 70%).
Мониторинги условий труда аграриев продолжаются. Также сообщить о проблемных моментах, связанных с организацией труда во время жатвы, можно по единому бесплатному номеру – 8-801-100-1111.