Что делать:
• Поиск перспективных дроп-доменов и доменов на аукционах;
• Мониторинг площадок по продаже и освобождению доменов;
• Анализ истории доменов через архивы и дополнительные инструменты;
• Оценка SEO-потенциала и рисков перед покупкой;
• Подбор доменов под конкретные SEO-задачи и регионы (Латинская Америка, Азия, Ближний Восток, Африка, Европа).
Что уметь:
• Практический опыт работы с дроп-доменами;
• Уверенное владение ExpiredDomains.net;
• Навыки анализа ссылочного профиля через Ahrefs, Majestic или аналогичные инструменты;
• Навыки работы с Wayback Machine и другими инструментами анализа истории доменов;
• Умение выявлять риски и признаки некачественных доменов.
Что предлагают:
• Удаленный формат работы, график 5/2 с гибким стартом
• Возможность роста и развития в компании
• Корпоративные курсы английского
БК Леон - это одна из первых официально работающих в РФ компаний, принимающих онлайн-ставки. Работаем с 2016 года и заслуженно называемся старожилами отечественного беттинга. Мы ищем в команду опытного Product Manager.
Что делать:
- Участие в формировании и реализации стратегии развития продукта.
- Подготовка и защита продуктовых инициатив, управление ожиданиями стейкхолдеров.
- Проработка фичей, проведение конкурентного анализа, подготовка функциональных и нефункциональных требований к необходимым изменениям.
- Определение ключевых метрик продукта, выстраивание их сбора, а также оценка и умение делать выводы на основании полученных данных.
- Формирование и приоритезация бэклога улучшений продукта.
- Взаимодействие со смежными подразделениями.
Что уметь:
- Опыт работы на позиции менеджер продукта от 4-х лет. Опыт сфере геймблинга.
- Опыт управления технически сложными продуктами, высоконагруженными сервисами (преимущественно b2c).
- Отличные навыки анализа данных и принятия решений на их основе, понимание технических и продуктовых метрик сервисов.
- Знание продуктовой методологии, умение валидировать гипотезы с минимумом разработки.
- Навыки написания функциональных требований, ведения продуктовой документации.
- Опыт работы с системами аналитики (ЯМ, GA, Fb и т.д.), а также другими системами, необходимыми для базовой работы: Jira, Confluence, miro, figma.
Что предлагают:
- Гибрид/офис.
- График 5/2, с 10:00 до 19:00.
- Достойную белую зарплату.
- Годовая премия.
- ДМС от компании.
- Корпоративный английский язык 2 раза в неделю.
- Крутейшая команда, которая готова помочь с трудностями.
- Подарки для сотрудников.
- Яркие корпоративы.
- Френдли обстановка и отсутствие бюрократии.
Legalbet — международное медиа о беттинге, которое освещает рынок ставок на спорт, букмекерскую индустрию и ключевые события отрасли. Компания ищет автора в проект «Дейли» для оперативного ведения новостной ленты.
Что делать:
• Вести новостную ленту о ставках и букмекерской индустрии;
• Искать актуальные инфоповоды по тематике беттинга;
• Писать короткие новостные материалы;
• Быстро реагировать на события и оперативно выпускать публикации.
Что уметь:
• Отлично разбираться в сфере беттинга;
• Грамотно писать на русском языке;
• Владеть английским на уровне чтения и перевода новостей;
• Быстро находить и обрабатывать информацию;
• Работать в условиях высокой скорости публикаций;
• Быть готовым выполнить тестовое задание.
Будет плюсом:
• Опыт работы в спортивных или новостных медиа;
• Опыт написания материалов о ставках, букмекерах или спортивной индустрии.
Что предлагают:
• Полностью удаленную работу;
• Конкурентную заработную плату и годовую премию;
• Интересные задачи и возможности карьерного роста;
• Быстрые процессы принятия решений;
• Комьюнити с корпоративными мероприятиями, тимбилдингами и турнирами по Counter-Strike 2.
Контент-менеджер в команду продуктовой деятельности ДОМ РФ Технологии
Удаленно, зарплата по итогам собеседования
ДОМ РФ Технологии — IT-компания, создающая цифровые сервисы для государства и бизнеса. Команда ищет контент-менеджера, который будет полностью вести социальные сети, создавать контент и развивать коммуникации о продуктах и технологиях компании.
Что делать:
• Вести социальные сети под ключ: от контент-стратегии до публикации материалов;
• Анализировать SMM-метрики и эффективность контента;
• Создавать посты, мемы, инфографику, видеообзоры и другие форматы для Telegram, MAX и ВКонтакте;
• Писать статьи о коммерческих продуктах и IT-технологиях для различных медиа;
• Верстать макеты для публикаций в Figma;
• Модерировать комментарии и взаимодействовать с аудиторией;
• Участвовать в съёмках контента для социальных сетей.
Что уметь:
• Опыт работы в SMM от 3 лет;
• Грамотная устная и письменная речь;
• Знание принципов копирайтинга и авторского права;
• Навыки работы в Figma для оформления публикаций, графиков и диаграмм;
• Опыт создания контента для социальных сетей «под ключ»;
• Навыки монтажа и обработки видеоматериалов;
• Наличие портфолио с реализованными кейсами.
Будет плюсом:
• Опыт работы с IT- или технологическими продуктами;
• Навыки создания инфографики и визуального контента;
• Опыт работы с профессиональными SMM-метриками и аналитикой.
Что предлагают:
• Полностью удаленную работу;
• Полную занятость (график 5/2);
• Работу над коммуникациями технологических продуктов федерального уровня;
• Возможность развиваться в сильной продуктовой команде;
• Уровень дохода обсуждается индивидуально.
Контент-менеджер в команду продуктовой деятельности ДОМ.РФ Технологии
Удаленно, зарплата по итогам собеседования
ДОМ.РФ Технологии — IT-компания, создающая цифровые сервисы для государства и бизнеса. Команда ищет контент-менеджера, который будет полностью вести социальные сети, создавать контент и развивать коммуникации о продуктах и технологиях компании.
Что делать:
• Вести социальные сети под ключ: от контент-стратегии до публикации материалов;
• Анализировать SMM-метрики и эффективность контента;
• Создавать посты, мемы, инфографику, видеообзоры и другие форматы для Telegram, MAX и ВКонтакте;
• Писать статьи о коммерческих продуктах и IT-технологиях для различных медиа;
• Верстать макеты для публикаций в Figma;
• Модерировать комментарии и взаимодействовать с аудиторией;
• Участвовать в съёмках контента для социальных сетей.
Что уметь:
• Опыт работы в SMM от 3 лет;
• Грамотная устная и письменная речь;
• Знание принципов копирайтинга и авторского права;
• Навыки работы в Figma для оформления публикаций, графиков и диаграмм;
• Опыт создания контента для социальных сетей «под ключ»;
• Навыки монтажа и обработки видеоматериалов;
• Наличие портфолио с реализованными кейсами.
Будет плюсом:
• Опыт работы с IT- или технологическими продуктами;
• Навыки создания инфографики и визуального контента;
• Опыт работы с профессиональными SMM-метриками и аналитикой.
Что предлагают:
• Полностью удаленную работу;
• Полную занятость (график 5/2);
• Работу над коммуникациями технологических продуктов федерального уровня;
• Возможность развиваться в сильной продуктовой команде;
• Уровень дохода обсуждается индивидуально.
Международная iGaming-компания ищет Head of CRM / Head of Retention для запуска нового казино-проекта Monopoly Win. Специалист будет отвечать за построение CRM-стратегии, развитие retention-направления и управление жизненным циклом игроков.
Что делать:
• Разрабатывать и внедрять CRM-стратегию;
• Управлять сегментацией, коммуникациями и пользовательским опытом;
• Запускать механики активации, удержания, реактивации и работы с оттоком;
• Планировать промо-кампании на горизонте от 1,5 месяца до года;
• Развивать VIP-направление: персонализация, аналитика и удержание игроков;
• Настраивать триггерные и транзакционные коммуникации (email, push, SMS);
• Интегрировать CRM с внешними сервисами через API (Customer.io, OneSignal, CommPeak и др.);
• Организовывать работу колл-центра (при необходимости);
• Анализировать ключевые продуктовые метрики: LTV, RR, GGR, NGR, ARPU, DAU, WAU, MAU, CR, MRR;
• Взаимодействовать с разработчиками, подрядчиками и вендорами;
• Улучшать продуктовые процессы для роста бизнес-показателей.
Что уметь:
• Опыт работы в iGaming, гемблинге или букмекерских продуктах;
• Опыт в CRM/Retention от 5 лет;
• Опыт работы Head of CRM / Head of Retention от 2 лет;
• Опыт работы с API-интеграциями и сервисами рассылок;
• Навыки аналитики и построения дашбордов (Power BI или аналогичные инструменты);
• Опыт управления командой, включая колл-центр;
• Понимание рынков СНГ, Латинской Америки, Азии и Африки;
• Английский язык на уровне чтения документации и общения с вендорами.
Будет плюсом:
• Опыт работы с Softswiss, BetConstruct, 1xCMS, T1, BetB2B;
• Опыт запуска CRM-процессов с нуля;
• Глубокое понимание VIP-программ и бонусных механик.
Что предлагают:
• Полностью удаленную работу;
• Доход от $3000 на руки;
• Работу над новым международным iGaming-проектом;
• Возможность построить CRM- и retention-направление с нуля;
• Высокую степень влияния на продукт и ключевые бизнес-метрики.
Удаленно / гибрид (Кипр), зарплата после собеседования
Международная iGaming-компания NDA ищет Retention Manager, который будет отвечать за удержание игроков, развитие программ лояльности и запуск игровых механик. Роль подойдет специалисту с опытом работы в iGaming и сильными аналитическими навыками.
Что делать:
• Разрабатывать и запускать retention-кампании;
• Сегментировать игроков и анализировать их поведение;
• Рассчитывать экономику промоакций и оценивать их эффективность;
• Запускать A/B-тесты и проверять продуктовые гипотезы;
• Анализировать ключевые продуктовые метрики: MAU, DAU, LTV, ARPU, RR, GGR, NGR;
• Исследовать рынок, конкурентов и успешные игровые механики;
• Развивать программы лояльности и вовлечения пользователей.
Что уметь:
• Опыт работы в iGaming;
• Опыт запуска турниров, миссий, квестов, лотерей, джекпотов или бонусных механик;
• Понимание принципов геймификации, игровых циклов и мотивации пользователей;
• Сильные аналитические навыки и умение принимать решения на основе данных;
• Опыт работы с Tableau, Power BI, Google Data Studio или аналогичными BI-инструментами.
Будет плюсом:
• Опыт работы с CRM- и retention-механиками;
• Опыт проведения продуктовых экспериментов;
• Понимание экономики игровых продуктов и влияния промо на бизнес-показатели.
Что предлагают:
• Удалённый формат работы или гибридный формат на Кипре;
• Конкурентную заработную плату (обсуждается по итогам собеседования);
• Работу в международном iGaming-проекте;
• Возможность влиять на развитие retention-направления и игровых механик;
• Профессиональный рост в сильной продуктовой команде.