Телеграм канал «Попсовый маркетинг»

На эйчаров больше не злимся: в том, что вакансии стали больше похожи на чеки с целой кучей требований вместо обычного описания — виноват ИИ.

О том, что описание должностей увеличилось, говорит статистика. С 2013 года длина их названий выросла с 2,4 слов до 4. Количество разделов внутри вакансии прибавило 14%, а списки навыков — 16%.

Причина тут даже не в боссе-перфекционисте, а в том, что нейронки любят много текста. Они добавляют общие фразы, перечисляют не ключевые обязанности, а вообще все, плюс не отсекают воду. Сюда же добавляем то, что многие руководители банально не знают, что именно хотят от кандидатов, поэтому слепо доверяют ИИ.

Самое забавное, что в первом объявлении о работе 1752 года было всего два требования — быть трезвым и иметь хорошую репутацию 😂

Книголюбы, сюда: студия украшений из Ставрополя ищет человека, который будет читать Стивена Кинга… камням.

Платят от 200 тысяч рублей, еще и слушатель не перебивает 💰

Секретный подход к работе того самого коллеги с зарплатой в три раза больше, чем твоя:

Еда должна быть не вкусной, а модной: теперь одного только содержания белка в продуктах недостаточно — нужно чтобы они дополняли образы и круто смотрелись на фотках.

У этой тенденции появился даже свой термин — Erewhon-ificiation, происходящий от названия магазина «Erewhon», который считается эталоном эстетики здорового образа жизни.

Это влияет и на рекламу самих продуктов: теперь не обязательно снимать им отдельные ролики и делать наружку. Если у бутылки воды будет нужная упаковка, то покупатели сами расфорсят бренд по соцсетям.

Так что если на дорогую сумку денег не хватает, всегда можно сфоткаться с матчей из модной спешелти кофейни 💅

«Сикс-севен» — это симулякр, который пережил смысл: оказывается, поколение Альфа люто шарит в философии, раз придумало такой мем 🤔

У женщин, работающих в офисах, появился новый тренд: они массово переходят в рабочие профессии, чтобы обрести финансовую независимость.

Несмотря на стереотипы, сегодня карьера сантехника или другого квалифицированного рабочего зачастую оказывается стабильнее и прибыльнее, чем работа секретаря или офисного клерка. Однако женщинам этот путь дается непросто: им приходится сталкиваться с сексизмом, предвзятым отношением и постоянным менсплейнингом.

Как пишет The Cut, многие синие воротнички вынуждены постоянно доказывать свою компетентность в преимущественно мужских коллективах. Но при этом о своем выборе почти никто не жалеет: ведь переваривать сложный день можно в собственном доме, с хорошей финансовой подушкой и оплаченным больничным 💸

Вот для чего нужен дресс-код — чтобы не пугать коллег 😂