Телеграм канал «Работа в диджитал и медиа»

SMM-специалист в онлайн-школу "Морозилка" Мы — онлайн-школа подготовки к ЕГЭ и ОГЭ. Делаем образование понятным, живым и без скуки. Сейчас ищем SMM-специалиста, который понимает, что контент — это не «просто посты», а часть продаж и запусков. Что делать: — вести Telegram-каналы и некоторые другие соц.сети преподавателей: посты, сторителлинг, форматы; — делать контент-планы под разные направления, в том числе запуски; — писать тексты, которые цепляют и смешат; — работать в связке с дизайнером и монтажером; — участвовать в еженедельных созвонах с преподавателями, поддерживать вектор работы; — вести контент-таблицы, дедлайны. Кого ищут: — опыт в ed-tech сфере/онлайн образование; — понимание прогревов и запусков; — живой, понятный язык без канцеляризма; — системность и ответственность; — готовность к гибкому графику в период запусков. Условия: — доход на старте 50–60 тыс. ₽; — рост вместе с проектом; — живая команда и влияние на продукт; — минимум бюрократии. Откликнуться: @vviikkaaz

Креативщик в онлайн-школу «Морозилка» «Морозилка» — онлайн-школа подготовки к ЕГЭ и ОГЭ; делают образование живым и понятным; ищут креативщика на частичную занятость, доход от 15 000 ₽, с перспективой роста до креативного продюсера. Что делать: — придумывать смелые, трендовые и вирусные идеи для контента; — адаптировать тренды под edtech и стиль школы; — разрабатывать форматы и рубрики для подростковой аудитории; — вести идеи от гипотезы до ТЗ; — участвовать в креативе запусков и вебинаров; — следить за рынком, конкурентами и инфлюенсерами. Кого ищут: — того, кто живёт в tiktok, reels и shorts; — понимает подростковую ЦА; — не боится странных, дерзких и нестандартных идей; — понимает математику и физику и может встроить их в контент; — умеет не только придумать, но и довести идею до продакшена; — мыслит стратегически и на несколько шагов вперёд. Условия: — доход от 15 000 ₽; — частичная занятость, гибкий график; — работа на результат без микроменеджмента; — рост вместе с проектом до креативного продюсера; — живая команда и реальное влияние на продукт; — минимум бюрократии. Откликнуться: @vviikkaaz

Графический дизайнер уровня middle Бюро российской графики «Ключевой кадр» создает видеоролики, фирменные стили, мультфильмы, презентации. Опыт — более 10 лет. В команде работают люди, которые горят дизайном и делают свою работу со вкусом и большой любовью. Среди постоянных клиентов — телеканал 360, строительные и добывающие компании, ритейл, НКО, образовательные организации. Наш основной продукт — сопровождение телеэфира, видео и графический дизайн, чат-боты, игры, сайты. Сейчас мы ищем крепкого специалиста с уклоном в верстку. (сайт нашей компании kkadr.ru) Что делать: — верстка презентаций в power point / keynote / indesign. Опыт с презентациями в power point реально нужен, либо поможем его наработать; — базовые навыки работы с нейронками (понимать, какими запросами получить нужный результат); — наружная реклама, работа с KV, реалистичные мокапы, фотопривязки — работа с растром; — брендинг: как внутри гайдов, так и разработка новых стилей. Масштабировать стиль на разные форматы; — препресс. Условия: — работа под руководством арт-директора, в связке с аккаунт-менеджером проекта; — молодая творческая команда с опытом; — официальное трудоустройство по ТК РФ; — возможность профессионального и карьерного роста; — гибрид (Москва, БЦ «Рассвет»), фултайм; — красивый офис в кирпичном здании 1906 года; — з/п по итогам собеседования Откликнуться: резюме и портфолио можно прислать на почту info@kkadr.ru с пометкой «графический дизайнер» или написать в наш чат-бот @Keyframe_answell_bot

SMM-специалист в TVOYA.MOSCOW TVOYA.MOSCOW – медиа, которое влюбляет в столицу безвозвратно. В наших соцсетях мы рассказываем о новых местах, а также делимся идеями, как провести время в Москве. Что делать: — участвовать в онлайн-брейнштормах с креативной командой; — искать актуальные новости, открытия и инфоповоды Москвы для Instagram* и Telegram; — придумывать контент, который может стать трендом; — делать карточки для постов по готовым шаблонам в figma, принимать и вносить правки; — следить за визуалом аккаунта, участвовать в подборе обложек; — 2–3 раза в неделю приезжать на съёмки, быть в кадре и снимать контент; — участвовать в создании сторис; — анализировать вышедший контент, собирать аналитику и делать выводы. Кого ищут: — с грамотным русским языком и базовыми навыками копирайтинга; — с iphone pro (от 14) и ноутбуком с возможностью работать в figma; — в контексте жизни Москвы: открытия, заведения, события; — с опытом в HoReCa-маркетинге от 1 года; — умеющего держаться в кадре; — с навыками фото- и видеосъёмки; — опыт работы в figma будет плюсом. Условия: — частичная занятость; — гибкий график, 5/2; — посещение топовых мест, закрытых ивентов и инфлюенсерских мероприятий; — питание в ресторанах во время съёмок; — возможность совмещать с учёбой или другими проектами; — работа в медийном проекте с молодой командой; — достойная оплата, обсуждается индивидуально. Откликнуться: @eelennnaaaa, прислать рассказ о себе и кейсы. В ответ отправят небольшое тестовое задание. *признана экстремисткой организацией и запрещена в России.

Телеграм-медиа о ритейле, маркетинге и медиатрендах ищет автора Что делать: — мы предлагаем работать с инфоповодами из СНГ и со всего мира — нужно уметь как ёмко (и быстро) донести суть до читателя, так и ловко обыграть новость авторским мемом. Кого ищут: — ты журналист или креатор с опытом ведения блога (тгк преимущественно); — широкий кругозор (мы не ищем эксперта-профессора из одной узкой ниши); — обладаешь чувством юмора, который доказывают метрики (статистика в соцсетях); — здорово, если ты не только в курсе повестки дня, но и сам способен в инфоповоды: будь то вирусный рилс/твит или рецензия, которую потом цитируют СМИ; — успешные эксперименты и желание выйти за рамки стандартной работы редактора новостей поощряются деньгами. Условия: — удалёнка; — фуллтайм; — зарплата от 130 000 рублей (или в usdt). Откликнуться: @artliiiii (пишите сразу с CV, пожалуйста)

Контент-менеджер Ищут контент-менеджера на постоянную частичную занятость; удалённый формат; подойдёт для стабильной долгосрочной работы; оплата от 55 000 ₽ + бонусная система. Что делать: — поддерживать и актуализировать контент: обновлять характеристики, корректировать описания, улучшать визуальный и текстовый контент; — разрабатывать и сопровождать рекламные материалы в рамках контент-стратегии; — инициировать и проводить SMS-рассылки по утверждённому плану коммуникаций; — мониторить новинки рынка и формировать предложения по их включению в каталог; — готовить отчётные материалы по выполненным задачам. Кого ищут: — с опытом работы с контентом или без опыта с готовностью пройти обучение; — с высоким уровнем грамотности и уверенным владением русским языком; — ответственным, внимательным к деталям, умеющим работать в структурированном формате; — исполнительным и стрессоустойчивым; — со стабильным интернет-соединением; — кандидатов из РФ, возраст от 18 до 50 лет. Условия: — постоянная частичная занятость; — удалённый формат работы; — оплата от 55 000 ₽ + бонусная система; — обучение и поддержка на старте. Откликнуться: @kirovskaya2182

PR-специалист в Breaking Trends Breaking Trends — коммуникационное агентство в поиске опытного PR-специалиста с действующей базой контактов в федеральных СМИ; full-time, удалённо. Что делать: — писать тексты разных форматов: пресс-релизы, статьи, колонки, комментарии; — вести информационное сопровождение в СМИ и соцсетях; — активно питчить инфоповоды; — взаимодействовать со СМИ и лидерами мнений, обрабатывать запросы, готовить и размещать комментарии; — анализировать эффективность PR-кампаний, готовить отчёты и медиапланы; — работать с KPI: инфоповоды, упоминания, публикации, охваты, медиаприсутствие; — заниматься антикризисным PR; — работать в CRM (Bitrix24). Кого ищут: — PR-специалиста с опытом от 2 лет; — обязательно с тёплой, налаженной базой контактов в федеральных СМИ; — умеющего работать в режиме многозадачности; — эмпатичного, ответственного, стрессоустойчивого; — с сильными коммуникативными и организаторскими навыками. Условия: — full-time; — удалённый формат; — график 5/2, 10:00–19:00 по МСК; — оклад обсуждается индивидуально; — прозрачная система мотивации; — бонусы за закрытые проекты и годовая премия; — готовность к командировкам; — сильная команда без токсичности. Откликнуться: @OfficeBreakingTrends