Команда девелопера NEDVEX ищет двух специалистов в маркетинг: директора по маркетингу и продуктового маркетолога.
Что делать:
— директору по маркетингу — объединять бренд, коммерцию и продукт в единую стратегию, выстраивать команду и процессы;
— продуктовому маркетологу — упаковывать сложный продукт в понятную ценность, работать с брендом и доводить материалы от брифа до готового макета.
Кого ищут:
— на роль директора по маркетингу — специалиста с опытом управления маркетингом в премиальном сегменте, пониманием влияния бренда на стоимость, развитой насмотренностью и пониманием премиального сервиса;
— опыт в девелопменте, luxury hospitality или private banking будет плюсом;
— на роль продуктового маркетолога — специалиста с опытом работы с премиальными брендами в недвижимости, гостеприимстве или luxury;
— важно умение упаковывать сложный продукт в простую и правдивую ценность, целостно видеть бренд и понимать границу между премиальной и массовой коммуникацией.
«Другое агентство» — коммуникационное агентство. Ищут Junior PR для работы с медиа, экспертным контентом и креативными проектами.
Что делать:
— придумывать темы экспертных колонок и инфоповоды, питчить журналистов;
— писать пресс-релизы и комментарии, рассылать их по базе релевантных журналистов;
— участвовать в брейнштормах и вместе с командой работать над стратегией и креативными проектами;
— помогать в коммуникации с партнёрами и журналистами.
Кого ищут:
— студентов журфака или направлений «Реклама и PR» — будет преимуществом;
— опыт работы стажёром / junior в СМИ или агентстве;
— готовность показать примеры релизов, текстов, публикаций или комментариев и выполнить небольшое тестовое задание;
— знание рынка или желание быстро в него погрузиться;
— желание развиваться и работать с крупными клиентами.
Условия:
— офис в Москве, м. «Охотный Ряд» / «Кузнецкий Мост»;
— испытательный срок — 1 месяц;
— зарплата — в рынке.
Откликнуться: @e_abidova, прислать CV и примеры публикаций и текстов.
Ищут дизайнера инфографики для работы с карточками товаров на маркетплейсах.
Что делать:
— создавать инфографику для карточек товаров;
— разрабатывать обложки и дополнительные слайды;
— визуально выделять преимущества и характеристики товаров;
— работать на платформе работодателя с фотографиями, текстом, иконками и графикой;
— адаптировать дизайн под требования разных маркетплейсов;
— вносить правки по ТЗ и обратной связи.
Кого ищут:
— чувство композиции, цвета и типографики;
— понимание принципов продающей инфографики;
— внимательность к деталям;
— умение работать по ТЗ и соблюдать сроки;
— наличие портфолио будет большим преимуществом.
Условия:
— удалённая работа / аутсорс;
— возможность профессионального и финансового роста;
— KPI: выполнение задач в срок, качество ведения карточек, эффективность рекламы и динамика показателей магазина.
Издание о цифровизации бизнеса и государства CNews ищет внештатных журналистов/копирайтеров
Что делать:
— проведение интервью очно/онлайн и подготовка текстов к публикации;
— подготовка репортажей с ИТ-мероприятий;
— написание аналитических обзоров;
— подготовка рекламных материалов по брифу;
— рерайт статей.
Кого ищут:
— грамотный русский язык;
— ответственный подход и умение работать в рамках поставленных сроков;
— знание российского ИТ-рынка и основных технологических трендов является преимуществом.
Условия:
— размер гонорара от 5 000 руб. за материал, зависит от сложности задания и сроков.
Откликнуться: review@cnews.ru с портфолио и примерами выполненных работ1
Кто учит нейросети думать, отличать правду от вымысла и действовать в интересах людей?
Искусственный интеллект уже прочитал весь интернет. Он складно пишет, но часто ему не хватает глубины профессиональных знаний. Поэтому Яндекс собирает новую команду AI-тренеров из экспертов.
Медики, юристы, инженеры, химики, биологи, маркетологи и другие специалисты оценивают ответы модели, проверяют факты и делятся с ИИ своим опытом и интуицией. Профессия AI-тренера существует всего несколько лет. В неё приходят люди без опыта в IT, часто даже не оставляя основную работу — гибридный формат здесь норма.
Вы тоже можете стать частью новой команды экспертов.
10 сентября Яндекс проводит первую в России конференцию про AI-тренеров. На ней вы узнаете, как масштабировать свои знания и помогать миллионам.
Конференция пройдёт в двух форматах: онлайн и офлайн. Читайте подробности и регистрируйтесь на сайте.
((SETTERS)) — рекламное агентство, которое специализируется на креативе, стратегии, дизайне и брендинге, influence-маркетинге, SMM и продакшне.
Что делать:
— писать креативные тексты для SMM, сайтов, сценариев, спецпроектов, нейминга и других форматов;
— участвовать в креативных штурмах и трендвотчингах;
— вместе со стратегом разрабатывать SMM-стратегии, концепции, контентные направления и tone of voice;
— придумывать механики конкурсов и спецпроектов;
— защищать креативные идеи и решения перед клиентами.
Кого ищут:
— опыт работы в агентстве от 2 лет;
— портфолио с проектами для крупных брендов;
— опыт SMM-ведения и разработки стратегий, концепций, tone of voice, спецпроектов, сценариев и нейминга;
— умение придумывать сильные идеи и писать в разных форматах и тональностях;
— грамотная письменная речь;
— умение структурировать информацию и выстраивать сторителлинг;
— навык редактирования собственных текстов и материалов младших специалистов.
Условия:
— удалённая работа;
— проектная занятость с возможностью перехода в штат;
— зарплата обсуждается индивидуально.
LasePro — сеть премиальных клиник и студий лазерной косметологии и эпиляции. Ищут SMM-специалиста, который возьмёт на себя полный цикл создания и продвижения контента.
Что делать:
— разрабатывать контент-план для Instagram и Telegram: Stories, Reels/Shorts и посты;
— формировать единый визуальный стиль в соответствии с брендбуком;
— обрабатывать фото, создавать графические макеты и обложки;
— монтировать Reels/Shorts, работать с цветокоррекцией, звуком и субтитрами;
— писать тексты о косметологии, процедурах и уходе;
— ежедневно публиковать Stories: прогревы, интерактивы и ответы на вопросы;
— отслеживать тренды в beauty-сфере и адаптировать их под бренд;
— работать с комментариями и директом совместно с отделом продаж;
— отслеживать охваты, ER и вовлечённость.
Кого ищут:
— актуальное портфолио: коммерческие или учебные проекты, концепты, личный блог;
— уверенное владение CapCut / VN и Figma / Canva / Photoshop;
— понимание трендов Reels/TikTok и механик вовлечения;
— базовое понимание специфики beauty-сферы;
— грамотный русский язык и развитая насмотренность;
— дисциплинированность и умение самостоятельно работать удалённо.
Условия:
— полностью удалённая работа;
— гибкий график;
— доход от 70 000 ₽: фиксированный оклад + премии за рост охватов и выполнение KPI;
— обучение и помощь с погружением в продукт;
— возможность роста до Head of SMM / Lead Content Maker.
Откликнуться: @maksdnx, отправить резюме и портфолио. Отбор проходит в два этапа: короткое тестовое задание и онлайн-интервью.