Телеграм канал «Работа в диджитал и медиа»

Инфлюенс-менеджер в приложение с видеолекциями Интроверт

Что делать:
— искать блогеров в соцсетях через LabelUp и другие инструменты;
— запрашивать статистику аккаунтов и цены на размещение;
— проверять качество аудитории и признаки накрутки;
— вести переписку с блогерами, запрашивать документы и контролировать сроки;
— напоминать блогерам о размещениях по графику;
— маркировать рекламу в ОРД;
— заполнять таблицы по каждому блогеру.

Кого ищут:
— опыт работы с блогерами или в инфлюенс-маркетинге от 2 лет;
— понимание охватов, ER и накрутки;
— умение вести несколько переписок одновременно;
— уверенная работа с таблицами.

Условия:
— полная удалёнка;
— работа в аккредитованной IT-компании;
— зарплата от 70 000 ₽;
— безлимитный доступ к контенту Интроверта.

Откликнуться: @juliaz_work
Отклик только с резюме.

Руководитель UGC-направления и продюсер вертикальных видео в онлайн-школу «Морозилка»

Что делать:
— управлять командой контент-креаторов;
— ставить ТЗ и контролировать выполнение задач;
— собирать и отбирать идеи, формировать банк контента;
— продюсировать сценарии TikTok-роликов преподавателей;
— запускать и тестировать новые форматы и рубрики;
— анализировать результаты;
— масштабировать рабочие механики и убирать слабые;
— следить за регулярностью выхода контента и качеством публикаций;
— синхронизироваться с PR и маркетингом.

Кого ищут:
— опыт управления командой UGC-контента;
— опыт в продюсировании или создании сценариев для онлайн-школ ЕГЭ/ОГЭ или инфобизнеса;
— понимание принципов работы TikTok;
— понимание подростковой аудитории;
— умение управлять креативной командой;
— умение работать с аналитикой и оценивать эффективность контента.

Условия:
— удалённая работа;
— гибкий график;
— доход 90 000 ₽ (фикс + KPI) с пересмотром каждые 3 месяца;
— влияние на развитие TikTok-каналов школы;
— работа с сильной командой и живым продуктом;
— свобода для тестирования новых идей.

Откликнуться: @vviikkaaz

Head of Sales B2B (финтех / крипто)

Что делать:
— провести аудит текущих продаж и подготовить отчёт для CEO;
— построить outbound-стратегию и ICP с нуля;
— самостоятельно вести pipeline: outreach → звонки → КП → закрытие;
— работать с возражениями и искать возможности upsell;
— передавать клиентов в Operations и доносить инсайты в Product;
— нанять и обучить 2–3 менеджеров по продажам;
— создать sales playbook;
— развить партнёрские и агентские каналы;
— выстроить предсказуемый pipeline с регулярной отчётностью перед CEO.

Кого ищут:
— опыт 3–5+ лет в B2B-продажах уровня Senior;
— опыт построения воронки продаж с нуля;
— опыт управления командой продаж;
— понимание крипто- и финтех-продуктов;
— опыт работы со сделками от $50K;
— опыт использования AI-инструментов;
— английский B2+;
— высокая самостоятельность.

Будет плюсом:
— собственная сеть контактов в крипто или финтехе;
— опыт работы с международными клиентами;
— понимание AML/compliance;
— опыт работы в быстрорастущих компаниях.

Условия:
— удалённая работа;
— оклад $2000–3000 + бонусы;
— гибкий отпуск;
— больничные без лимита;
— компенсация обучения;
— компенсация коворкинга до 200 USDT в месяц;
— командировки с оплатой расходов;
— бонусы на день рождения и годовщину работы;
— реферальная программа;
— прямой доступ к фаундерам;
— кандидаты, проживающие в РФ, РБ и Украине, не рассматриваются.

Откликнуться: @iam_staciia

Менеджер по работе с блогерами (Influencer Marketing Manager) в «Парк Альпак Симба» (крупнейшая сеть зоопарков в РФ).

Что делать:
— закупать рекламу у блогеров (Instagram, TikTok, YouTube) — бартер и коммерция;
— генерировать лиды и отслеживать эффективность (CPV, ER, CPA, CPL);
— писать четкие ТЗ для контента;
— вести документооборот (договоры, счета, маркировка рекламы);
— вести отчетность и работать с таблицами;
— увеличить посещаемость в 3 раза за год.

Кого ищут:
— опыт работы с блогерами на указанных площадках;
— понимание метрик маркетинга и умение работать с цифрами;
— системность, многозадачность, умение работать в команде;
— плюс: опыт в нишах развлечений, ивентов или детских проектов.

Условия:
— удаленная работа (5/2, гибкое начало дня);
— ставка + бонус за результат (обсуждаем на собеседовании);
— отсутствие бюрократии, горизонтальное общение, быстрые решения;
— 50% оплаты профильного обучения.

Откликнуться: в сопроводительном письме укажите свою статистику (количество блогеров, бюджеты, охваты) по бартеру и коммерции в Instagram*, TikTok и YouTube. Контакт @elisawetaaa

*признана экстремисткой организацией и запрещена в России.

Junior Content Maker в MyMoneyArt

Что делать:
— создавать контент для социальных сетей компании: посты, сторис, короткие видео и Reels;
— подготавливать визуальные материалы в Canva, Figma или аналогичных инструментах;
— монтировать короткие видеоролики и адаптировать контент под разные площадки;
— участвовать в разработке и реализации контент-плана;
— подготавливать тексты для публикаций и маркетинговых материалов;
— анализировать базовые показатели контента и предлагать идеи по улучшению.

Кого ищут:
— начальный коммерческий опыт в контенте, SMM или digital-маркетинге либо сильное портфолио личных или учебных проектов;
— уверенное владение Canva, CapCut, Figma или аналогичными инструментами;
— грамотный письменный русский язык;
— понимание современных трендов в контенте и социальных сетях;
— умение самостоятельно организовывать работу и соблюдать дедлайны;
— желание развиваться в сфере контент-маркетинга и digital.

Условия:
— полностью удалённая работа;
— зарплата 85 000–115 000 ₽ на руки;
— график 5/2;
— работа по результату без микроменеджмента;
— поддержка на этапе адаптации и понятная система постановки задач;
— возможность развиваться вместе с брендом и расширять профессиональные навыки.

Откликнуться: @Sadrinamalikova
Для отклика обязательно отправьте:
— резюме;
— портфолио или примеры работ;
— несколько слов о своём опыте создания контента.

Монтажёр коротких видео

Что делать:
— создавать и монтировать видео по готовым материалам, ТЗ и референсам;
— использовать AI-инструменты для нейроозвучки, генерации вставок и других задач;
— отслеживать и применять тренды;
— создавать видео для TikTok и Reels.

Кого ищут:
— специалиста, который умеет делать интересные и динамичные ролики;
— умение создавать залипательный контент;
— понимание трендов коротких видео;
— высокая скорость работы.

Условия:
— свободный график;
— объём 3–5 видео в неделю;
— оплата 2600–3000 ₽ за ролик в зависимости от портфолио и сложности монтажа;
— доход от 52 000 ₽ в месяц.

Откликнуться: @vladislavanovikovaa
При отклике приложите портфолио коротких видео или ссылку на личный блог.

Рилс-мейкер / Специалист по вертикальным видео

TOPHOUSE — студия-разработчик adult-игр, которая более 3 лет работает на международном рынке. Ищут специалиста, который умеет работать с англоязычной аудиторией и превращать аналитику в контент с высокими охватами.

Что делать:
— анализировать контент в TikTok, Reels, YouTube Shorts и VK Клипах;
— изучать удержание аудитории и выявлять причины роста или падения метрик;
— разбирать вирусные ролики конкурентов на отдельные элементы;
— формировать гипотезы и рекомендации для команды;
— придумывать новые рубрики и форматы контента;
— создавать шаблоны сценариев и подборки референсов;
— ставить задачи монтажёрам, дизайнерам и копирайтерам.

Кого ищут:
— опыт работы с вертикальными видео;
— понимание англоязычной аудитории, трендов и особенностей потребления контента;
— насмотренность и умение анализировать контент на уровне структуры и метрик;
— опыт управления командой и постановки задач;
— понимание принципов удержания внимания и вирусности контента.

Будет плюсом:
— кейсы с миллионными охватами;
— опыт работы в медиа, агентствах или геймдеве;
— навыки использования AI-инструментов для контента и аналитики.

Условия:
— полностью удалённая работа;
— график 5/2;
— стабильные выплаты и бонусы за KPI;
— дружная команда и минимум бюрократии;
— подарки на день рождения.

Откликнуться: @TopHouse_HR1
При отклике отправьте резюме, портфолио, ссылки на кейсы и примеры аналитики.