Редактор в «Лайфхакер»

«Лайфхакер» — издание про пользу. Нас читают больше 25 миллионов человек в месяц. Мы выпускаем около 700 материалов ежемесячно — от текстов про здоровье и технологии до рецептов и обзоров кино. Сейчас мы ищем редактора, который подхватит работу с текстами, авторами и немного планирования.

Офис или удалёнка, фултайм. Размер зарплаты обсуждается на собеседовании.

Обязанности:
— Работать с текстами: оценивать степень раскрытия темы, структуру, логику, стилистику материалов и помогать автору исправить недочёты. Если нужно — взять и поправить самостоятельно.
— Работать с авторами: давать подробную обратную связь, следить за нагрузкой.
— Анализировать вышедший контент при помощи систем аналитики, выдвигать и тестировать гипотезы для получения лучших результатов.
— Вместе с редакцией придумывать темы, предлагать идеи новых материалов и улучшать старые.
— Помогать выпускающему редактору с планированием.
— Модерировать комментарии на сайте.

Требования:
— Быть въедливым и внимательным.
— Выявлять суть, структурировать информацию и логично подавать её читателю.
— Прекрасно владеть русским языком.
— Знать английский хотя бы на уровне чтения.
— Уметь налаживать контакт с разными людьми.
— Владение системами аналитики (мы работаем с «Яндекс.Метрикой») и опыт в медиа будут плюсами.

Условия:
— Официальное оформление — подписываем документы с первого дня сотрудничества. Мы имеем аккредитацию как IT-компания.
— Фултайм — восьмичасовой рабочий день + обед.
— График 5/2 (суббота и воскресенье — выходные).
— Удалёнка или работа в комфортном офисе в центре Ульяновска.
— Стабильная зарплата без задержек.
— ДМС и программа заботы о сотрудниках.
— Помощь корпоративного психолога.
— MacBook и другие гаджеты, если нужны для работы.

Отклик: https://clck.ru/3AFVg6

Будьте готовы пройти оплачиваемую стажировку.

Пишущий редактор / Главный редактор (Удаленно)

Где: ПЕРФОРМИЯ (PERFORMIA) — международная компания, работающая с 1984 года в сфере бизнес-консалтинга более чем в 25 странах мира с офисами в России, Казахстане, Китае, Европе. Мы занимаемся консультированием и сопровождением предпринимателей, первых лиц компании в вопросах найма, адаптации и управления персонала.

З/П: на собеседовании.

Обязанности:
— Принять редполитику и контент-стратегию, разобраться в смыслах, погрузиться в то, как хочет восприниматься и говорить компания, при необходимости актуализировать стандарты написания текстов.
— Первое время писать статьи для СМИ по ТЗ от PR-менеджеров.
— Писать тексты для целей отдела маркетинга: Telegram-ботов, иногда помогать с текстами для лендингов, писать рассылки.
— Развивать телеграмм-каналы (компании и основателя) – писать туда тексты, фомировать контент-план и обеспечивать показатели по приросту подписчиков и охватам.
— Собирать и писать кейсы клиентов.
— Участвовать в препродакшене YouTube-проектов: поиск материалов, помощь с героями, сбор фактуры с героев, написание сценариев больших подкастов (вопросы, сбор новостей), вычитка сценариев, подготовка вопросов к интервью и к другим форматам.
— Работать в связке с руководителем СММ, помогать ему контролировать работу подрядчиков, которые пишут тексты, корректировать отклонения.
— Создавать вместе со спикерами презентации к выступлениям.
— После освоения смыслов на уровне теории и практики начать формировать команду авторов, которая сможет выдавать весь необходимый контент в нужном объеме и качестве (мы растем, и контента постоянно нужно больше).

Требования:
— Опыт работы с контентом для предпринимателей (видео и текстовый).
— Опыт работы автором от трех лет (если есть первые пробы себя как руководителя группы авторов, то это будет преимуществом).
— Опыт работы с YouTube: мы много работаем с видеоформатами, хотим делать их еще интереснее и полезнее.
— Опыт в развитии телеграмм-канала/ развитие бренд-медиа (создание контента, который интересен читателю. Как результат: канал прирастает подписчиками).
— Умение общаться с командами дизайна, разработки, продвижения на одном языке: ставить четкие задачи, писать понятные брифы, оптимально выстраивать операционную деятельность.
— Умение доносить сложное простым языком.
— Самостоятельность и самоорганизованность, способность оценить время выполнения задач (вам не нужен постоянно руководитель, чтобы понимать, какие действия от вас ожидаются дальше).
— Интерес к контенту, работе с контентом, личная амбиция сделать крутые кейсы, вырасти в карьере.
— Высокая насмотренность в деловом контенте для СМИ, маркетинговых материалов, соцсетей.

Условия:
— Удобный удаленный официальный формат работы (по ТК РФ с первого рабочего дня). Для нас важен результат работы, мы создали среду без микроменеджмента. -Команда сама формирует свой график, где каждый остается на связи с 09:00 до 18:00.
— Онбординг и Handbook. Доступно, понятно, просто и в одном месте.
— Карьерное и профессиональное развитие в сильной команде экспертов, влюбленных в свое дело.
— Работу в стабильной и динамичной компании, с уникальным и востребованным ТОП-продуктом.
— Руководитель, который всегда за новые, интересные идеи и решения.
— Регулярное внутреннее обучение.

Отклик: присылайте резюме на почту: hr@performia.ru.

Руководитель команды продвижения

Где: Центр педагогического мастерства — центр педагогического мастерства — это целая экосистема развития талантов московских школьников. В нашей организации более 1000 сотрудников трудятся не только для олимпиадных побед подопечных, но и для всестороннего развития каждого участника наших образовательных продуктов.

З/П: 100 000 — 140 000 ₽.

Обязанности:
— разрабатывать и реализовывать стратегии продвижения продуктов и проекта в целом для достижения целевых показателей в привлечении участников;
— организовывать и развивать работу команды продвижения: SMM-специалистов, таргетолога и PR-менеджера;
— отвечать за сбор и анализ метрик продвижения, определять наиболее эффективные варианты;
— выстраивать процессы по привлечению новой аудитории. Продумывать и прорабатывать кросс-маркетинговые публикации с внутренними и внешними продуктами и партнерами;
— анализировать целевую аудиторию проектов, исходя из анализа продумывать tone of voice и позиционирование проектов, создавать и внедрять другие стандарты коммуникации.

Требования:
— можешь работать 40 часов в неделю с тремя очными днями в неделю в уютном офисе между м. Марьина роща и м. Рижская. Остальное — из любой точки мира;
— имеешь опыт от 1,5 лет работы в организации маркетинга и продвижения;
— ориентируешься в сфере образования школьников и lifelong learning;
— черпаешь ресурс от работы в команде, любишь эффективную и открытую коммуникацию;
— проактивный, системный и самоходный специалист, который готов постоянно расти в своей профессиональной деятельности;
— любишь креативить и экспериментировать с форматами.

Отклик: https://lh.su/2o6e

Руководитель отдела маркетинга

Где: OTUS онлайн-образование — IT-компания, которая занимается образованием для IT-специалистов по направлениям: разработка, информационная безопасность, администрирование, тестирование, аналитика, управление, разработка игр и Data Science.

З/П: до 200 000 ₽.

Обязанности:
— Формирование и реализация стратегии маркетинга, контроль процессов (Email / CRM-маркетинга, контента, b2b, SMM, SEO, CPA, Event / PR / работа с блогерами).
— Управление командой маркетинга, включая найм, обучение и развитие сотрудников.
— Контроль бюджета отдела и оценка эффективности маркетинговых активностей.
— Управление аналитикой: отчетность и контроль работы системы дашбордов: среза актуальных показателей в Google Sheets, Google Analytics, «Яндекс.Метрика».
— Анализ рынка, конкурентной среды и потребностей целевой аудитории для оптимизации маркетинговых кампаний.
— Коммуникация со смежными департаментами: взаимодействие с отделами образования, продаж и IT.
— В рамках департамента маркетинга также будет тесное взаимодействие с командой Performance-маркетинга.

Требования:
— Наличие сильных кейсов: рост конверсий, увеличение ROMI, успешный запуск новых каналов, снижение CAC, прирост базы на Х%.
— Продвинутый опыт управления штатом сотрудников (до 15 чел): HR, адаптация, создание структурных рабочих процессов, etc. опыт управления штатом от 10 человек.
— Умение продумывать, запускать и оценивать эффективность маркетинговых активностей.
— Глубокое понимание принципов работы основных направлений маркетинга.
— Опыт управления воронками привлечения трафика в онлайне и масштабирования рабочих связок на базе unit экономики.
— Опыт масштабирования каналов лидогенерации в EdTech проектах.
— Опыт прогрева холодного трафика, создания эффективных воронок для конвертации в продажу и масштабировать их.
— Опыт работы в Edtech.
— Опыт коммуникации с разработкой.
— Опыт в контент-маркетинге (собственные медиа/журнал; VCru / Хабр, etc; YouTube).
— Опыт в сферах: SEO, b2b, Проведении вебинаров, PR / Blogger, CPA.

Условия:
График работы: гибкий график с 10 до 19 (с 11 до 20:00).
Трудоустройство по ТК РФ.

Отклик: https://t.me/Ritttka1

SMM-менеджер

Где: TAPE Production — бутиковое креативное агентство фото, видео, аудио производства, коммуникаций и консалтинга. Мы создаём рекламные компании для брендов и производим собственный контент.

З/П: от 50 000 ₽.

Обязанности:
— Составление контент-плана и ведение контент-календаря: планирование публикаций и с учетом оптимального времени для размещения.
— Копирайтинг (продающие, информационные, экспертные посты).
— Постановка ТЗ на создание фото, видео и текстового контента.
— Взаимодействие с фотографами, монтажёрами, дизайнерами и редакторами.
— Анализ ЦА, конкурентов и других успешных коммерческих проектов.
— Инициирование, подготовка и внедрение партнерских коллабораций с неконкурирующими сервисами.
— Сбор, анализ данных и подготовка отчетов: предоставление данных о проделанной работе и достигнутых результатах.

Требования:
Наш идеальный кандидат…
— Обладает высокой степенью насмотренности и вкуса.
— Перфекционист в том, что делает.
— Обладает красивым устным и живым письменным русским языком.
— Умеет или готов учится работать с графическими редакторами (Figma, Readymag).
— Умеет составлять контент-план и вести аккаунты в социальных сетях и на сайте.
— Любит генерировать креативные идеи и умеет воплощать их в жизнь.
— Умеет работать с большим количеством информации и в режиме многозадачности.

Отклик: @neespi

Редактор спецпроектов

Где: ООО «Мел» — понятное и удобное образовательное онлайн-медиа. Мы пишем больше о школе и меньше обо всем остальном.@redactsiya" target="_blank">

З/П: на собеседовании.

Обязанности:
— придумывать идеи (и это едва ли не самое сложное!) и находить истории для наших рекламных спецпроектов — от малых форматов в соцсетях до проектов, которые могут длиться полгода и больше, игр, тестов и так далее;
— писать качественные, фактурные, бодрые тексты — такие, чтобы читатель остался довольным и не обратил внимание на пометку о рекламе;
— работать над самыми разными форматами: от сценариев для игр до полноценных анализов социологических исследований;
— взаимодействовать с командой: креатором, дизайнером, аккаунтом, сейлз-менеджером и коллегами-редакторами (рабочих чатов будет очень много);
— понимать основы статистики (если вы знаете, что такое KPI, и где в метрике посмотреть количество уников на конкретный текст, уже неплохо!).

Требования:
— идеально подойдет человек, который понимает специфику «Мела», интересуется образованием и воспитанием, готов каждый день погружаться в новые для себя темы;
— опыт работы с рекламой и знание английского будут преимуществами.

Условия:
— офис в центре Москвы (10 минут ходьбы от «Фрунзенской» и 15 от «Парка Культуры»);
— «белаяя» зарплату по рынку;
— возможность быстро расти и работать с самыми разными форматами и клиентами.

Отклик: резюме можно присылать на почту danil@mel.fm или в телегу @Plesnevelyy с темой письма «Редактор спецпроектов в Мел». Мы попросим вас выполнить небольшое тестовое (увы, без тестового не получится).

Автор интервью в «Лайфхакер»

«Лайфхакер» — издание про пользу. Нас читают больше 25 миллионов человек в месяц. Мы выпускаем около 700 материалов каждый месяц — от текстов про здоровье и технологии до рецептов и обзоров кино. Хотим больше работать с экспертами и героями, чтобы знакомить аудиторию с удивительными историями, чужим опытом и профессиональным мнением.

Обязанности:
— Находить интересных героев, беседовать с ними и превращать это в текст: интервью, колонку от первого лица, подборку личного опыта.
— Работать с редактором.
— Оформлять статьи на сайте.

Требования:
— Умение работать с чужой речью: точно передавать мысли собеседника и факты, способность собрать из разрозненной беседы связный текст.
— Хорошо владеть русским языком, писать без воды и ошибок.
— Иметь хорошие коммуникативные навыки.

Будет плюсом:
— Умение работать с другими форматами текста.
— Собственная база экспертов.

Условия:
— Официальное оформление: подписываем документы с первого дня сотрудничества. Мы имеем аккредитацию как IT-компания.
— Постатейная оплата.

Отклик: https://clck.ru/34qtrD

Будьте готовы написать тестовый оплачиваемый материал.

Проектный менеджер в отдел маркетинга

Где: Франчайзинг 5 — производим контент для брендов, ведем бренд-медиа, блоги, телеграм-каналы, делаем лендинги и рекламные спецпроекты.

З/П: 40 000 ₽ + премии до 50 000 ₽.

Обязанности:
— Своевременное и корректное выполнение поручений маркетолога.
— Составление технических заданий дизайнерам.
— Написание продающих рекламных текстов.
— Создание рекламных кабинетов.
— Генерация креативных идей для продвижения продуктов компании.
— Разработка концепций для различных каналов коммуникаций.
— Работа с текстами (статьи, наполнение сайтов, новости, email письма).
— Регулярный анализ конкурентов на предмет использования гипотез.

Требования:
— Исполнительность.
— Способность работать в режиме многозадачности.
— Креативное мышление.
— Уверенный пользователь: Excel, Google Sheets, Telegram.
— Опыт работы с текстами будет вашим преимуществом.

Отклик: https://lh.su/2o4f, Наиля: @Nailya_f5.

Шеф-редактор рубрики «Еда» в «Лайфхакер»

«Лайфхакер» — издание про пользу. Нас читают больше 25 миллионов человек в месяц. Мы выпускаем около 700 материалов ежемесячно — от текстов про здоровье и технологии до обзоров кино и новостей интернета. Рубрика «Еда» и раздел «Рецепты» — одни из самых популярных у нашей аудитории. Мы хотим делать их ещё интереснее и эффективнее и для этого ищем в команду увлечённого темой шеф-редактора.

Офис или удалёнка, фултайм. Размер зарплаты обсуждается на собеседовании.

Обязанности:
— Развивать тематическое направление, придумывать новые темы и форматы.
— Руководить работой авторов и редакторов.
— Писать и редактировать самостоятельно.
— Следить за ключевыми показателями эффективности команды: трафик, глубина просмотра, время на странице, ядерная аудитория.
— Работать в связке с SMM-командой: предлагать форматы, делиться идеями по анонсированию.
— Участвовать в найме и адаптации новых сотрудников редакции, заниматься наставничеством.
— Принимать участие в развитии раздела с рецептами как продукта.

Требования:
— Сильные редакторские навыки.
— Опыт управления командой.
— Погружённость в тему еды.
— Владение системами аналитики (сейчас работаем с «Яндекс Метрикой»).
— Опыт работы с SEO.
— Насмотренность в медиа и широкий кругозор.
— Инициативность, самостоятельность.
— Опыт работы в медиа будет плюсом.

Условия:
— Официальное оформление: подписываем документы с первого дня сотрудничества. Мы имеем аккредитацию как ИТ-компания.
— Фултайм: восьмичасовой рабочий день + обед.
— Удалёнка или работа в комфортном офисе в центре Москвы или в Ульяновске.
— Стабильная зарплата без задержек.
— Программа заботы о сотрудниках: компенсация медицинских услуг, занятий спортом и языковых курсов.
— Помощь корпоративного психолога.
— MacBook и другие гаджеты, если нужны для работы.

Анкета для отклика: https://clck.ru/3A7oS3

Пишущий редактор спецпроектов в «Лайфхакер»

«Лайфхакер» — издание про пользу. Нас читают больше 25 миллионов человек в месяц. Мы выпускаем около 700 материалов ежемесячно — от текстов про здоровье и технологии до рецептов и обзоров кино.

У нас большая команда, сотрудники из разных городов России и зарубежья. Мы всегда вкладываемся в работу и гордимся своими проектами. В прошлом году мы сделали почти 600 крутых коммерческих проектов для разных продуктов и брендов. Дальше хотим больше и круче! Поэтому ищем в команду ещё одного пишущего редактора.

Офис или удалёнка, фултайм. Размер зарплаты обсуждается на собеседовании.

Обязанности:
— Писать и редактировать рекламные материалы разных форматов, от нативных статей и промо до сценариев подкастов и постов в соцсети.
— Выстраивать работу над контентом на проекте, ставить задачи авторам и иллюстраторам.
— Работать по ТЗ от другого редактора, отрабатывать правки редактора и клиента.
— Участвовать в командных созвонах.
— Следить за соблюдением редакционных стандартов в рекламе.
— Следить за фидбэком и ключевыми показателями материалов и помогать в их продвижении.

Требования:
— Сильный навык работы с текстами.
— Умение переключаться между ролями автора и редактора.
— Понимание процесса производства спецпроектов.
— Опыт работы с нативной рекламой.
— Гибкость и умение находить компромиссы.
— Умение подкреплять мнение аргументами.
— Инициативность, самостоятельность.
— Опыт работы в редакции спецпроектов издания будет плюсом.

Условия:
— Официальное оформление: подписываем документы с первого дня сотрудничества. Мы имеем аккредитацию как ИТ-компания.
— Фултайм: восьмичасовой рабочий день + обед.
— Удалёнка либо работа в комфортном офисе в центре Москвы или в Ульяновске.
— Стабильная зарплата без задержек.
— Программа заботы о сотрудниках: компенсация медицинских услуг, занятий спортом и языковых курсов.
— Помощь корпоративного психолога.
— MacBook и другие гаджеты, если нужны для работы.

Отклик: https://clck.ru/39sx7C

Редактор в контент-агентство

Где: Ornament media — производим контент для брендов, ведем бренд-медиа, блоги, телеграм-каналы, делаем лендинги и рекламные спецпроекты.

З/П: обсуждается по итогам собеседования.

Обязанности:
— писать и редактировать тексты разного формата и тематики;
— предлагать идеи и темы для статей и проектов, участвовать в обсуждениях с командой и клиентом;
— работать с авторами: искать исполнителей под задачи агентства, погружаться в темы и ставить аккуратные ТЗ, давать бережные комментарии и правки;
— самостоятельно проводить интервью и писать материалы;
— разрабатывать контент-планы, составлять концепции, искать возможности для расширения сотрудничества с текущими клиентами.

Требования:
Мы ищем редактора:
— умеющего выделять главное, выстраивать логическую структуру текста, писать простым и понятным слогом без канцеляризмов;
— погруженного в b2b-сферу, понимающего задачи, которые бренды в этой сфере решают с помощью контента;
— с опытом работы в деловых СМИ и бренд-медиа, опытом работы над статьями с рекламными интеграциями, продуктовыми статьями, другими коммерческими текстами, знакомого с разными форматами (кейсы, карточки, интервью, инфографические лонгриды, колонки и др.), опытом работы с блог-площадками (vc.ru, Дзен, Хабр, Telegram и др.);
— готового разбираться даже в совсем незнакомых сферах вроде производства компьютерного оборудования, особенностей уплаты НДС или автоматизации бизнес-процессов в банях;
— с эрудицией, опытом и развитой эмпатией, способного понять интересы даже очень узкой целевой аудитории в разных сферах (как вам “грузоперевозчики в сегменте седельных тягачей 20 т” или “ПО для автоматизации бизнес-процессов в ресторанах”) и сделать полезный для нее материал, который еще и решит задачу заказчика;
— способного погрузиться в задачи бренда, но одновременно не потерять за пожеланиями клиента красоту текста и ясность смысла;
— умеющего работать в команде, с конструктивным подходом к обсуждению задач, дедлайнов.

Отклик: https://lh.su/2o2q

Редактор в сетку каналов про технологии и интернет-тренды

Где: @TrendWatching24 и другие — крупнейший телеграм-канал про тренды из мира IT, технологий и бизнеса.

З/П: на собеседовании.

Обязанности:
— Поиск новостей, интересных кейсов и материалов про интернет-тренды, технологии, нейросети
— Публикация 5-6 постов в день.

Требования:
— Вы разбираетесь в технологиях, владеете разными зарубежными источниками.
— Вы умеете писать тексты, которые хорошо привлекают и удерживают внимание (охваты). Если есть успешный опыт написания контента в Телеграм — еще лучше.
— Вы грамотны и внимательны, не допускаете опечаток и ошибок.
— Вы ответственны и готовы всегда готовить необходимый объем постов.
— Вы готовы всегда быть на связи и иногда оперативно готовить нативные посты.

Отклик: https://t.me/namepalmer

Веб-дизайнер

Где: Коммуникационное агентство О'Смысле — помогаем клиентам достичь маркетинговых целей и выстроить эффективную коммуникацию с аудиторией через четкую стратегию и контент.

З/П: от 25 000 до 60 000 ₽ за проект.

Обязанности:
— Разработка сайтов «под ключ» на Тильде.
— Проекты разные, от лендингов до интернет-магазинов и многостраничных сайтов. Коммуникация с клиентом будет происходить через руководителя отдела разработки.

Требования:
— Проводить предпроектное исследование (анализ бизнеса клиента, анализ ЦА, анализ конкурентов, формулировать гипотезы).
— Разрабатывать прототип и дизайн-макет на основе исследования.
— Верстать сайт на платформе Tilda, с использованием анимаций, как базовой, так и пошаговой.
— Проводить техническую и базовую SEO-оптимизацию по чек-листу от Тильды.
— Опыт в разработке на Тильде от 1 года, портфолио из 3-5 рабочих сайтов.
— Ответственность.
— Инициативность, иногда клиент не знает чего хочет и ему нужна помощь.
— Соблюдение дедлайнов.

Отклик: с откликом присылайте портфолио и небольшой рассказ о себе. Контакт — Юлия @julocvhnkv

Проджект-менеджер

Где: Таргетерия — агентство digital-маркетинга.

З/П: на собеседовании.

Обязанности:
— Реализовывать проект от начала и до завершения: от знакомства с клиентом и сбора команды, выбирать инструменты, следить за их эффективностью, предлагать клиенту новые инструменты. Проджект-менеджер в нашем агентстве – как директор по маркетингу клиента.
— Управлять командой таргетологов, контекстников, спецов по закупке в Telegram, дизайнеров, копирайтеров (на каждом проекте разное количество участников, команду проджект собирает под себя).
— Общаться с клиентом – доносить результаты работы команды, объяснять логику работы, получать новые задачи и передавать их спецам. Понимать, что нужно каждому клиенту и говорить на его языке: табличками и цифрами или презентациями и созвонами.

Требования:
— Понимание основ диджитал-маркетинга, знание ключевых метрик: CPC, CR, CPA, CPL.
— Опыт работы в роли аккаунт-менеджера, проджект-менеджера или в роли специалиста по рекламе: таргетолога, контекстника, инфлюенс-менеджера.

Отклик: https://t.me/targeteria_jobs

CRM-менеджер (кампейн-менеджер)

Где: Метр квадратный — аккредитованная IT-компания, делаем экосистему сервисов в сфере недвижимости для всех участников рынка по всей России, сейчас наших партнеров более 80k, а еще каждая пятая квартира в Новостройках продается через нас.

З/П: на собеседовании.

Обязанности:
— управлять бэклогом CRM-маркетинга, декомпозировать сложные задачи на этапы и собирать Roadmap;
— запускать CRM-коммуникации в каналах e-mail, push, pop-up, messengers и sms (полный цикл от этапа генерации идеи до сбора статистики);
— анализировать и сегментировать клиентскую базу, выявлять поведенческие признаки клиентской базы, формировать предложения на основе индивидуальных потребностей клиентов;
— управлять ключевыми показателями эффективности: открываемость писем, плановое количество лидов, трафик на посадочные страницы, конверсия в продажу, процент возврата в воронку;
— активно взаимодействовать с дизайнерами, редакторами, тех.специалистам и аналитиками, ставить им задачи и контролировать их выполнение;
— создавать и настраивать контентные и продающие рассылки (самостоятельно и/или с помощью агентства);
— приоритизировать задачи от команд продукта, встраивать их в общую стратегию CRM-коммуникаций;
— анализировать коммуникаций конкурентов и повышать эффективность действующих CRM-кампаний;
— готовить аналитику и отчетность по запросам руководства.

Требования:
— имеешь опыт в аналитике данных и статистическом анализе клиентского поведения;
— любишь анализировать данные и вести статистику;
— инициативен, умеешь работать в команде и кросс-функционально;
— имеешь опыт работы с системами Campaign Manager или CDP.
— SQL на уровне middle
— HTML верстка на уровне - эксперт.

Условия:
— гибридный формат работы;
— 7 оплачиваемых sick days в год;
— доплачиваем 4 недели за больничный;
— 31 день отпуска;
— оплата сессий с психотерапевтом;
— расширенный ДМС со стоматологией и компенсацией фитнеса;
— скидки на внутренние сервисы и у партнёров.

Отклик: @AlenaEmelyanova93

Менеджер по мобильному маркетингу

Где: Яндекс Маркет — сервис, который помогает найти нужные товары.

З/П: на собеседовании.

Обязанности:
— Закупка трафика для мобильного приложения Яндекс Маркета.
— Вам предстоит закупать трафик в Директе (UA и RET). Генерировать и проверять гипотезы, масштабировать успешные кампании. Формировать стратегию развития рекламных источников.
— Взаимодействие со смежными командами.
— Договариваться о промомеханиках и заводить РК с их использованием, ставить ТЗ под рекламные креативы продюсеру и тестировать креативы.
— Аналитика эффективности трафика.
— Анализировать эффективность закупки не только с точки зрения CPI/CPO/CAC/CR, но и по более глубоким продуктовым метрикам.

Требования:
— Более 2 лет занимались закупкой арр-трафика или его аналитикой.
— Больше года работали с Аdjust, АppsFlyer или Аppmetrica.
— Имеете аналитические способности.
— Понимаете специфику перфоманса (UA, RET, SKAN 4.0, когортный анализ, инкремент).
— Понимаете, как устроена механика по замеру каннибализации рекламного канала.
— Хорошо знакомы с перфоманс- и бизнес-метриками LTV/CPI/CPO/CAC/CR/ROI, понимаете, какие бизнес-задачи умеет решать перфоманс.
— Разбираетесь в моделях атрибуции и когортном анализе.
— Закупали или анализировали трафик в каналах Yandex, Google, Facebook, TikTok, VК Ads.
— Понимаете, как устроен еком-продукт и готовы решать задачи на стыке перфоманса и продукта.

Отклик: https://lh.su/2o18

Автор рубрики «Кино» в «Лайфхакер»

«Лайфхакер» — издание про пользу. Нас читают больше 25 миллионов человек в месяц. Мы выпускаем около 700 материалов каждый месяц — от текстов про здоровье и технологии до рецептов и новостей интернета. А ещё мы очень любим писать про кино и сериалы и ищем человека, который будет рассказывать нашим читателям о новинках и не только.

Офис или удалёнка, фултайм. Размер зарплаты обсуждается на собеседовании.

Обязанности:
— Писать обзоры, подборки, аналитические статьи о кино и сериалах.
— Актуализировать имеющийся контент издания.
— Отслеживать инфоповоды в этой сфере, предлагать темы.
— Работать с редактором.
— Оформлять статьи на сайте.

Требования:
— Иметь опыт работы с текстами о кино.
— Хорошо владеть русским языком, писать без воды и ошибок.
— Работать с разными форматами текста.

Условия:
— Официальное оформление: подписываем документы с первого дня сотрудничества. Мы имеем аккредитацию как IT-компания.
— Фултайм: восьмичасовой рабочий день + обед.
— График 5/2 (суббота и воскресенье — выходные).
— Удалёнка или работа в комфортном офисе в центре Ульяновска.
— Стабильная зарплата без задержек.
— ДМС и программа заботы о сотрудниках.
— Помощь корпоративного психолога.
— MacBook и другие гаджеты, если нужны для работы.

Отклик: https://clck.ru/3A9ss3

Будьте готовы написать тестовый оплачиваемый материал.

Редактор или автор в IT-студию

Где: Utop!a — студия диджитал-продакшна. Умеем как в исследования и продуктовый дизайн, так и в разработку: front, back, QA, DevOps и даже машинное обучение. Делаем всякие приложения, сайты и стартапы. А вам нужно будет об этом рассказывать.

З/П: 60 000 — 100 000 ₽.

Обязанности:
— Нужно писать статьи для VC, Блога и других СМИ. Из статей нужно будет делать ресайзы. Желательно уметь в визуальное повествование и разные форматы. Дизайнеры у нас есть.
— Брать интервью у спецов внутри компании и делать из этого статьи, чек-листы, посты.
— Выкладывать статьи. Да, нужно будет верстать статьи и выкладывать на разных площадках.
— Писать модные посты в диджитал стиле + выработать тов. У нас есть подающий надежды подаван → хорошо бы взять над ним шевство.
— Помогать с внутренними документами: КПшками, презами и тд. В общем, нужен голос студии.
— Везде поможем, все расскажем и поделимся опытом — один на один с задачкой не оставим. ТЗ ставим корректно, готовы инвестировать время на притирку и все такое.

Требования:
— Шарить за инфостиль, визуально повествование и уметь работать с пониманием задачи. Как на уровне вычистить мусор, так и на уровне структуры.
— Опыт работы с текстами и статьями (можно висишные, можно просто в блог). Пофиг на всякие формулы, но нужно уметь правильно расспросить эксперта, вытянуть экспертизу и все это оформить в хороший материал.
— Соблюдение дедлайнов: это критически важно.
— Вы не пропадаете, не боитесь задавать вопросы и можно выстроить свое рабочее время.
— Хотим, чтобы автор был выпускником или работал в проектах этих ребят: Сделаем, Бюро Горбунова, Рыба.
— Подойдет, как опытному автору, который хочет взять на себя зону ответственности за студию — по деньгам готовы обсуждать. Также готовы к сильному выпускнику вышеуказанных школ, который будет разбираться в процессе.

Отклик: https://lh.su/2o12

Контент-менеджер

Где: Sascha & Deutsch — IT-команда Ozon.

З/П: на собеседовании.

Обязанности:
— Писать на ежедневной основе контент, посвященный изучению немецкого (от двух постов в день).
— Вести контент-план и еженедельную отчётность.
— Делать базовые креативы для постов.
— Генерировать новые идеи и перерабатывать их в контент.
— Анализировать статистику.
— Анализировать конкурентов и потребности ЦА.
— Заниматься продвижением канала совместно с командой.

Требования:
— Немецкий минимум на уровне Б2.
— Базовые навыки работы с Figma.
— Минимальный опыт создания контента — в идеале, опыт ведения телеграм-канала.
— Абсолютная грамотность.
— Творческий подход к решению задач, ответственность, пунктуальность и самостоятельность.

Условия:
— Частичная занятость.
— Полностью удаленная работа.
— Система бонусов по итогам работы.
— Работа с крутыми коллегами в поддерживающей атмосфере.
— Льготные условия на изучение немецкого языка.

Отклик: написать тестовый пост и оставить контакты в форме: https://lh.su/2o0v.

Копирайтер

Где: Ozon Tech — IT-команда Ozon.

З/П: на собеседовании.

Обязанности:
— Готовить посты на IT-тематику совместно с инженерами компании (от составления плана поста до финальной обработки текста).
— Писать рекламные тексты.
— Писать и редактировать тексты для лендингов, рассылок.

Требования:
— Опыт работы с текстами по теме IT и технологий.
— Портфолио с примерами технических текстов.

Условия:
— Part-time-занятость (около 5 задач в неделю, ≈10 часов),
— Удалёнка, гибкий график.

Отклик: @myagkayamebel