Телеграм канал «лидер мнений среди удобрений»

Психиатр: пуш от Маркета не может вас оскорблять, не выдумывайте;

Пуш от Маркета:

Перекрёсток Доставка прислал нам блин с подорожником в честь масленицы! Ну и всяких топингов подбросил: сметаны, варенья и посыпок к готовым блинам. Целебная Масленица выходит.

бибизян пошёл раздувать самовар🐵

АААА! Парень-киноман поссорился с девушкой и она его везде заблокировала. Тогда этот гений нашёл выход и подписался на неё на Кинопоиске под ником Настя Прости Меня. Да ещё и подборку фильмов собрал, чтобы вышло извинительное послание.

таких извинений даже в кино не было😄

Вот это да: какой-то подписчик Яндекс Книг за четыре месяца обратился к ИИ 6400 раз (!), чтобы вспомнить содержание того, что прочитал.

Статистикой функции «Ранее в книге» поделились в самом сервисе. В январе 2026 года ей уже успели воспользовались 17% любителей литературы. Чаще всего ИИ просят напомнить содержание книги «48 законов власти» Роберта Грина, предыдущие главы из «Мастера и Маргариты», «Графа Монте-Кристо», а также произведений Достоевского и Толстого.

эх, а раньше приходилось всё самим заново перечитывать🐵

Россию в 2026 году ждёт волна «увольнений без истерик». И, желательно, без соответствующих выплат. По словам эйчар-экспертов, грядёт настоящая война сотрудников против работодателей.

С одной стороны у нас бизнес, которому теперь приходится срочно резать штаты. В 2025 году сокращения начались в каждой четвёртой компании, включая гигантов вроде Сбера, МТС и ВК. При этом компании часто не хотят выплачивать уволенным положенные компенсации, а также терять репутацию. Поэтому сотрудников просят уйти тихо, «по собственному». Нередко, что массовыми сокращениями топы также прикрывают свои косяки, списывая их на неэффективность работяг.

С другой стороны работяги, которые не хотят так просто сокращаться. Персонал стал больно грамотным, в том числе благодаря соцсетям. Столкнувшиеся с несправедливым увольнением и давлением охотно идут в суд, и суд в России теперь встаёт на сторону работяг.

Эксперты по карьере и юристы говорят, что Россия активно движется в сторону континентально-европейской модели защиты трудовых прав. Когда увольнение это сложный процесс, а не импульсивное решение. Эксперты советуют компаниям в 2026 году тратить деньги не на юристов по увольнениям, чтобы без потерь слить сотрудников, а на HR-аналитику, чёткие KPI и прозрачную обратную связь. Чтобы понять, а из-за чего вам вообще приходится увольнять людей.

уволить нельзя не уволить 😨

Российские ювелиры выпустили амулет от блокировки Телеграма! Такое кольцо нашли у бренда 585 Золотой.

надеваешь кольцо — становишься невидимым для РКН 🐵

Кирилл Малышев и Туту сняли ролик про типичных жителей Пхукетстка. Даже отрицать не будем: да, было🐵

А вообще это не только смешной видос, но и напоминание от сервиса путешествий Туту: весь февраль они начисляют 100% КЕШБЭКА за бронь отеля на любую сумму. Например, пожили в отеле за 20 тысяч — и эти 20 тысяч получили обратно баллами. Потом их можно тратить на новые путешествия до конца лета по курсу 1 балл = 1₽.

😎 с каждого, кому захотелось раскочегариться в Пхукетске