Каталог каналов Мои подборки Мои каналы Поиск постов Рекламные посты
Инструменты
Каталог TGAds Мониторинг Детальная статистика Анализ аудитории Бот аналитики
Полезная информация
Инструкция Telemetr Документация к API Чат Telemetr
Полезные сервисы

Не попадитесь на накрученные каналы! Узнайте, не накручивает ли канал просмотры или подписчиков Проверить канал на накрутку
Прикрепить Телеграм-аккаунт Прикрепить Телеграм-аккаунт

Телеграм канал «ВДХЛ - Вакансии для хороших людей»

ВДХЛ - Вакансии для хороших людей
25.6K
0
786
609
73.5K
Вакансии в Москве и Санкт-Петербурге в сферах: Медиа, Дизайна, Креатива, Маркетинга, Рекламы и PR. РКН: https://clck.ru/3G3DhJ

Разместить ВАКАНСИЮ: http://vdhl.ru/ostavit-vakansiyu
По РЕКЛАМЕ писать @kontoreva Прайс https://vdhl.ru/advertising
Подписчики
Всего
77 514
Сегодня
0
Просмотров на пост
Всего
5 407
ER
Общий
6.38%
Суточный
4.7%
Динамика публикаций
Telemetr - сервис глубокой аналитики
телеграм-каналов
Получите подробную информацию о каждом канале
Отберите самые эффективные каналы для
рекламных размещений, по приросту подписчиков,
ER, количеству просмотров на пост и другим метрикам
Анализируйте рекламные посты
и креативы
Узнайте какие посты лучше сработали,
а какие хуже, даже если их давно удалили
Оценивайте эффективность тематики и контента
Узнайте, какую тематику лучше не рекламировать
на канале, а какая зайдет на ура
Попробовать бесплатно
Показано 7 из 25 586 постов
Смотреть все посты
Пост от 05.08.2026 17:49
26
0
1
РАБОТА В НКО.

Благотворительный Фонд «Дом с Маяком» приглашает на работу РУКОВОДИТЕЛЯ ОТДЕЛА ПОДБОРА ПЕРСОНАЛА.

Что для нас важно:
— Опыт работы в HR-сфере в компании с численностью от 300 сотрудников;
— Опыт самостоятельного закрытия разноплановых позиций;
— Опыт выстраивания процессов подбора персонала;
— Опыт закрытия вакансий в условиях дефицита ресурсов и интенсивного темпа работы;
— Опыт работы в некоммерческих или медицинских организациях будет преимуществом.

Обязанности:
— Управление отделом подбора персонала (в подчинении — три специалиста);
— Курирование поиска и подбора персонала в хоспис, участие в проведении интервью и оценки кандидатов, регулярный мониторинг рынка труда;
— Самостоятельный подбор на руководящие позиции;
— Поиск новых источников привлечения персонала;
— Организация и контроль прохождения стажировок;
— Формирование положительного имиджа компании на рынке труда;
— Закрытие 20–40 вакансий в месяц силами отдела;
— Формирование отчётности о подборе персонала.

Условия и контакты на сайте: https://vdhl.ru/rabota-v-nko-1251

Если ТГ перестанет работать - найди нас и подпишись в МАКС
1
Пост от 05.08.2026 16:18
1
0
0
Компания Ivlev Group ищет опытного SMM-СПЕЦИАЛИСТА, который будет развивать одно из важных направлений – проект Константина Ивлева «Ангелы Шефа».

Вам предстоит работать в команде увлечённых профессионалов, придумывать креативные спецпроекты, организовывать съемки, создавать контент, взаимодействовать с ведущими представителями индустрии, запускать новые форматы и развивать сообщество.

Что нужно делать:
• Работать со страницами и аккаунтами в разных соцсетях, хорошо понимая актуальные механики и функционал каждой из них;
• Разрабатывать контент-план с учётом всех инфоповодов, а также регулярно обновлять его;
• Создавать контент самостоятельно, а также с привлечением подрядчиков;
• Писать грамотные тексты любых форматов – от коротких постов до расширенных статей;
• Работать с аудиторией, отвечая на комментарии и сообщения;
• Генерировать идеи, продумывать новые способы развития проекта и органично связывать его с другими направлениями Ivlev Group;
• Составлять ТЗ для дизайнера по верстке промо-материалов и креативов, видеооператора и фотографа для проведения съёмок;
• Постоянно коммуницировать и взаимодействовать с шеф-поварами, участвующими в проекте, а также коллегами из других направлений компании;
• Анализировать статистику, готовить отчёты по показателям.

Важно:
— Мы рассматриваем только кандидатов с портфолио и сопроводительным письмом, имеющим подтвержденный опыт работы (не менее 3 лет) в SMM-подразделении крупной организации или рекламном агентстве.
— Ищем специалиста, который готов полностью погрузиться в проект (без совмещения), регулярно посещать офис и при необходимости выезжать на съёмки, мероприятия и в командировки;
— Вы должны быть готовы к большому объёму коммуникаций и режиму многозадачности, обладать вкусом, насмотренностью и инициативностью, а также уметь работать качественно и оперативно как самостоятельно, так и в команде.

Что будет вашим преимуществом:
• Навыки дизайна, обработки фотографий, -фото/видеосъёмки и видеомонтажа;
• Навыки настройки таргетированной рекламы.

Условия и контакты на сайте: https://vdhl.ru/smm-spetsialist-135

Если ТГ перестанет работать - найди нас и подпишись в МАКС
🔥 1
Пост от 05.08.2026 13:11
252
0
9
Издательство «НЛО» ищет SMM и PR-менеджера.

Обязанности:
— ведение социальных сетей (Telegram и VK), взаимодействие с подписчиками и ответы на их запросы;
— написание текстов для сайта и других ресурсов «НЛО»;
— взаимодействие с журналистами и блогерами, мониторинг прессы и социальных сетей;
— подготовка рассылок для журналистов;
— организация взаимодействия с площадками, проведение презентаций, интервью и других офлайн-мероприятий, подготовка фото- и видеоотчетов;
— подача книг на премии.

Условия:
— заработная плата обсуждается индивидуально с успешным кандидатом;
— официальное оформление по ТК РФ;
— гибридный формат работы;
— офис на «Тверском бульваре», график работы с 10:00 до 19:00 с перерывом на обед;
— корпоративная скидка на книги «НЛО».

Требования:
— наличие высшего гуманитарного образования;
— понимание специфики «НЛО», умение ориентироваться в сложных гуманитарных темах;
— безупречная грамотность в письменной и устной речи;
— самостоятельность, ответственность и инициативность;
— свободное владение пакетом MS Office, инструментами социальных сетей и, желательно, графическими программами;
— готовность присутствовать на мероприятиях «НЛО», в том числе в вечернее время.

Резюме отправляйте на почту: a.vekshina@nlobooks.ru

Источник: https://theblueprint.ru/career/41180
1
Пост от 05.08.2026 08:54
130
0
6
ГЛАВНЫЙ РЕДАКТОР КОНТЕНТА в Амедиатеку.

Онлайн-кинотеатр Амедиатека ищет главного редактора — специалиста, который поможет развивать внутреннее медиа о кино и сериалах (блог) и создавать тексты, которые используются на платформе, в почтовых рассылках, пушах, приглашениях и пр. Если вы умеете работать со словом, обладаете большой насмотренностью и можете назвать себя синефилом — то эта вакансия для вас.

Задачи: управлять редакцией, в которой с вами будут работать копирайтеры и дизайнеры; готовить контент-план публикаций в блоге на 2–4 недели вперед; писать материалы (лонгриды, подборки, интервью, новости и пр.) самостоятельно, а также с помощью наших постоянных авторов; отсматривать новинки кино и сериалов, которые появляются в коллекции Амедиатеки, и заранее создавать для них синопсисы; вести проекты и общаться с маркетологами, сммщиками, пиарщиками, аналитиками, службой поддержки, разработчиками: ставить им задачи, приоритизировать, оформлять понятные ТЗ; работать с аналитикой и показателями медиа: собирать данные, проверять гипотезы, чтобы постоянно улучшать показатели (просмотры, дочитываемость, кликабельность); участвовать в креативных планерках и штурмах по продвижению новинок, предлагать идеи для коллабораций и спецпроектов (онлайн и офлайн).

Ожидания: наличие высшего образования (желательно гуманитарного профиля); портфолио с вашими публикациями (нам важен "пишущий" главред, а не только руководитель) — с акцентом на материалах, связанных с кино; опыт работы в медиа — более 3 лет (такие сферы, как кинематограф, культура, искусство, развлечения — большой плюс); искренняя любовь к кинематографу и понимание того, как работают стриминговые сервисы; владение Figma, Adobe Photoshop, WordPress на базовом уровне.

Условия: гибрид (Мск), 5/2, ДМС, оплата обсуждается.

Откликайтесь на почту digital@amediateka.ru
с темой письма "Главред"

Источник: telemetr.me/copywriter_vacancies
1
Пост от 05.08.2026 08:42
131
0
5
Привет, это «Палиндром» palindrome media — агентство бренд-медиа и контент-маркетинга.

Это мы придумали «Кинжал», «Код» и ещё 15 бренд-медиа.
Работаем удаленно, остаёмся на связи с 10 до 19 по мск. Общаемся на ты, шутим по-чёрному, проявляем инициативу, открыто обсуждаем процессы в компании и можем на них влиять.

Сейчас мы в поиске:
— ГЛАВНОГО РЕДАКТОРА с опытом выстраивания редакционных процессов в роли шеф- или главного редактора от трёх лет, пониманием SEO и умением работать с аналитикой и AI-инструментами.
— Пишущих РЕДАКТОРОВ, умеющих работать с текстом на высоком уровне с учетом требований SEO, интервьюировать экспертов, работать с AI-инструментами.

️Для обеих позиций обязателен опыт работы с темами ВЭД, финансов и логистики. Опыт работы в деловых СМИ (РБК, Forbes и др.) приветствуется.
Проект — бренд-медиа про международную торговлю.

Для отклика заполни анкету:
https://forms.yandex.ru/cloud/6a71bb4c068ff036f3ef742d/
Если твой опыт нам подойдет, hr-менеджеры быстро с тобой свяжутся.
🔥 1
Пост от 05.08.2026 08:32
1
0
0
#ЦИТАТА_ДНЯ_VDHL

"Остерегайтесь тех, кто хочет вменить вам чувство вины, ибо они жаждут власти над вами". Конфуций.
💯 1
Пост от 04.08.2026 18:10
1
0
0
РАБОТА В НКО.

Привет! Команда консультационной службы «Ночлежки» в Москве и ищет ДЕЖУРНОГО.

Что предстоит делать:
– встречать людей, которые приходят в «Ночлежку», помогать им разобраться, куда обратиться и отвечать на вопросы;
– следить, чтобы в проектах было спокойно, безопасно и все работало по правилам;
– принимать пожертвования и помогать поддерживать порядок в общем пространстве;
– быть рядом, когда нужна помощь: общаться с клиентами, волонтёрами и сотрудниками, замечать сложные ситуации и вовремя на них реагировать.

Мы ищем человека, который:
– спокойно и уважительно общается с самыми разными людьми;
– умеет брать ответственность и доводить дела до конца;
– не теряется в сложных ситуациях и может быстро принять решение;
– внимателен к людям и замечает, когда кому-то нужна помощь.

У нас:
— график работы сменный 2/2, круглосуточные дежурства, с возможность отдыха в ночное время;
— заработная плата 5 230 р. за смену;
— официальное трудоустройство.

Бенефиты:
— оплата профильного обучения, курсы и тренинги.
— корпоративная библиотека.
— дополнительные дни отпуска.
— оплачиваемый выходной в день рождения.
— ДМС после года работы, со стоматологией — после трёх лет работы.
— возможность получить консультации у психологов и психиатров.
— годовая премия — наш способ сказать «спасибо» за работу;
— приятные бонусы от партнёров.

Контакты на сайте: https://vdhl.ru/rabota-v-nko-1250

Если ТГ перестанет работать - найди нас и подпишись в МАКС
1
Смотреть все посты