Телеграм канал «ВДХЛ - Вакансии для хороших людей»

РЕДАКТОР-МОДЕРАТОР в Т-⁠Бизнес секреты.

Сотрудничество проектное длиной максимум в год.

«Блоги компаний» — рубрика, в которой любой предприниматель или эксперт может опубликовать свои статьи: бизнес-кейсы, лайфхаки, обзоры событий рынка. Рубрика работает по принципу премодерации: автор присылает текст, его проверяет редактор-модератор, дает правки, доводит текст до публикации. Мы публикуем статьи, которые соответствуют редакционным стандартам.

Что предстоит делать:
Проверять статьи авторов и давать комментарии по доработке.
Дежурить дважды в неделю в чат-боте и отвечать на десятки вопросов авторов, делиться гайдами, объяснять редакционные правила.
Доводить статьи до публикации. Для этого предстоит общаться с эсэмэмщиками и верстальщиками Т-Бизнес секретов.
Выдерживать сроки по каждому этапу работы над статьей.
Отмечать статус по каждому материалу: это помогает редакции видеть узкие места и анализировать показатели рубрики.
Перед началом работы надо будет изучить наши редакционные процессы — информации много. Мы поможем во всем разобраться и подскажем на первых порах, но надо быть готовым учиться и запоминать много вводных.

Нам нужен специалист, который:
Работал над статьями в роли редактора: давал комментарии авторам, чтобы они самостоятельно доработали текст в соответствии с редакционными стандартами.
Готов к большому количеству коммуникаций с авторами и редакцией: в день редакторы-модераторы обрабатывают десятки сообщений. Способность выдерживать большое количество коммуникаций — один из самых важных навыков для редактора этой рубрики. Если вы предпочитаете работать только с текстом и не готовы общаться с десятками авторов каждый день, эта работа вам не подойдет.
Умеет доводить начатое до конца. Работа над одной статьей — трудоемкий процесс, который состоит из нескольких этапов. Важно быстро проводить статьи по каждому этапу и публиковать их в оговоренные сроки.
Внимателен к деталям. На каждом этапе работы много важных нюансов: например, правильно расставить блоки для верстки, собрать вместе с автором карточку с регалиями, запросить у автора иллюстрации по нашим требованиям.
Работал с контентом на бизнес-тематику. Важно уметь работать с темами для бизнеса, чтобы оценивать, подходит ли этот материал для Блогов компаний.
Не рассматриваем кандидатов без опыта работы со статьями.

Вот что важно учесть:
Рассматриваем редактора на проектную занятость — планируем сотрудничать до года. Для редактора это возможность наработать портфолио.
Ищем редактора на полный рабочий день: работаем в будни с 10:00 до 19:00 мск. Ожидаем, что вы будете на связи, не станете пропадать, если что-то пойдет не по плану, и готовы разбираться в сложных ситуациях.
Оформляем сотрудничество по оферте. Оплата почасовая, платим раз в месяц. Подробности обсудим на собеседовании.
Сотрудничаем с редакторами из любой точки России.

Как откликнуться: https://t-j.ru/redaktor-moderator-tbs/

Онлайн-журнал Maxim ищет РЕДАКТОРА рубрики «Бизнес».

Обязанности:
— запуск и развитие рубрики;
— написание и инициирования работы над лонгридами, освещения новостной повестки, составление текстов;
— контроль выпуска до 10 материалов в неделю;
— работа в фирменном TOV Maxim.

Требования:
— опыт работы в медиа;
— грамотность, креативность, чувство юмора;
— понимание бизнес‑повестки.

Резюме и портфолио отправляйте на почту: anastasiya.plottseva@shkulev.ru

Источник: https://theblueprint.ru/career/39026

#ЦИТАТА_ДНЯ_VDHL

"Неудача — это просто возможность начать снова, но уже более мудро." Генри Форд.

Культурный центр «Нагорный» ищет СПЕЦИАЛИСТА по организации мероприятий.

Обязанности:
- Организация и проведение мероприятий (Культура и спорт);
- Разработка и реализация проектов(мероприятий);
- Взаимодействие творческими и спортивными коллективами;
- Анализ и ведение отчетности.

Требования:
- Высшее образование по профилю (Культура, спорт, педагогика);
- Наличие опыта работы в сфере культуры и спорта;
- Опыт организации и проведения мероприятий;
- Работа с документами;
Готовность к работе разъездного характера;
- Уверенный пользователь ПК.

Условия:
- Оформление по ТК РФ;
- График работы 5 /2;
- Зарплата от 80000 рублей;
- Испытательный срок 3 месяца;
- Место работы: Ул. Болотниковская 8 к 1;

Откликнуться на вакансию: SeredaAA1@culture.mos.ru

Источник: тг-канал Люди в культуре.

МЕНЕДЖЕР ПО РАЗВИТИЮ в студию Артемия Лебедева.

Вакансия открыта до 13 апреля.

Ищем менеджера по развитию, который поведет услуги студии к новым горизонтам. Это совершенно новая для нас позиция на стыке продаж и маркетинга.

Претендент на эту вакансию:
умеет находить свободные ниши и знает, как их занять;
разбирается в дизайне и способен объяснить, как с его помощью увеличить показатели бизнеса;
уверенно ведет переговоры, не боится сложных диалогов и не теряется при отказах;
умеет продавать что бы то ни было и готов подтвердить это заключенными контрактами;
системно подходит к своим задачам, аккуратно ведет бэклог;
не боится задавать вопросы и брать ответственность за результат работы.

Быть менеджером по развитию в студии значит:
находить новые возможности для студии, в которых мы не работали прежде;
анализировать бизнес потенциальных заказчиков, улавливать их потребности;
выходить на нужных лиц, брать на себя административную нагрузку и сопровождать сделку до завершения;
быть для заказчиков понятным и надежным партнером;
защищать интересы студии так же уверенно, как интересы заказчика.
Кандидатов просим немного рассказать нам о себе и выполнить тестовое задание.

Нужно выбрать компанию, с которой студия прежде не работала, и записать короткое видео (не длиннее пары минут), в котором предложить один возможный формат сотрудничества со студией — в любом из направлений нашей работы. Важно не просто описать, что мы предлагаем, а рассказать, как мы будем это предлагать. Результат — ссылка на ролик в облаке или на видеохостинге.
https://www.artlebedev.ru/job/development-manager/

РАБОТА В НКО.

ФАНДРАЙЗЕР в Благотворительный фонд «Дари еду» (удалёнка).

С октября 2016 года благотворительный проект «Дари еду» оказывает продуктовую помощь людям, оказавшимся в сложной жизненной ситуации. Миссия нашего проекта — развитие доступной и повседневной благотворительности. Множество семей тратит на продукты половину своего бюджета и часто стоят перед выбором — еда или оплата счетов. Мы выбрали продукты, потому что это простой, понятный и доступный формат. Такая помощь всегда была и будет нужна людям.

Обязанности:
— Вести переговоры с действующими и новыми партнёрами;
— Участвовать в формировании предложений для партнёров, разработке благотворительных акций и мероприятий (стендапы, хоры, концерты и т.д.);
— Вести структурный учёт привлеченных средств и отслеживать прогресс по достижению целей.

Требования:
— Вы разделяете ценности и миссию нашего проекта;
— У вас есть успешный опыт в фандрайзинге, в работе с крупными донорами или в бизнес-структурах с корпоративными клиентами;
— Вы умеете ставить цели и эффективно планировать работу команды;
— У вас развитые навыки ведения переговоров, грамотная устная и письменная речь;
— Высокий уровень самостоятельности;
— Готовность личным примером направлять сотрудников и растить их компетенции;
— Уверенное владение Google Sheets / Excel / PowerPoint и т.п.

Условия и контакты на сайте: https://vdhl.ru/rabota-v-nko-1204

Если ТГ перестанет работать - найди нас и подпишись в МАКС

Онлайн-кинотеатр «Иви» ищет РУКОВОДИТЕЛЯ ПРОИЗВОДСТВА коротких видео.

Обязанности:
1) Руководство производством Reels:
— руководить ежедневным производством Reels внутри Savanna;
— распределять задачи между монтажерами;
— контролировать сроки, качество и соответствие задачам;
— выстраивать понятный и быстрый процесс производства роликов.
2) Визуальная упаковка роликов:
— отвечать за визуальную составляющую всех Reels, которые выходят из Savanna;
— превращать обычные контентные нарезки в более сильные ролики за счет;
— делать ролики более понятными, динамичными и пригодными для платформ short-video.
3) Реализация креативных идей:
— переводить креативные идеи команды в конкретные визуальные решения;
— предлагать, как лучше визуально реализовать хук, заход, подачу сцены, текстовые акценты, серии роликов;
— работать в связке с копирайтером, аналитиком и командой постинга, чтобы идеи не терялись на этапе производства.
4) Работа с AI-инструментами:
— использовать AI-инструменты для ускорения и усиления производства роликов;
— находить способы улучшать ролики с помощью AI;
— постепенно внедрять AI-подходы в командную работу, а не использовать их точечно.
5) Руководство командой монтажеров:
— управление командой монтажеров, ставить задачи и принимать результат;
— обучать команду лучшим практикам short-video монтажа;
— поднимать общий уровень визуального качества внутри команды;
— давать понятную обратную связь и добиваться стабильного результата.
6) Разработка визуальных принципов и стандартов:
— сформировать базовые правила и стандарты для Reels;
— поддерживать единый уровень качества при большом объеме производства.
7) Разработка собственных визуальных форматов:
— усиливать существующие контентные нарезки и искать возможности для создания собственных визуальных приёмов, форматов и серий роликов, которые могут получать широкий органический охват;
— предлагать решения, которые помогают роликам выделяться в ленте и повышают вероятность вирусного распространения;
— следить за тем, чтобы визуальная форма не уводила внимание от самого контента: формат, монтаж и подача должны усиливать тайтл, сцену, эмоцию или конфликт, а не жить отдельно от них;
— искать баланс между заметностью ролика и сохранением фокуса на самом сериале;
— постепенно формировать набор собственных работающих форматов, которые можно масштабировать на разные тайтлы и сегменты.
8) Повышение эффективности роликов:
— вместе с аналитикой и командой Savanna понимать, какие визуальные решения работают лучше;
— использовать эти выводы в следующих итерациях производства;
— помогать команде делать ролики, которые лучше удерживают внимание и чаще получают органический охват.

Условия:
— заработная плата обсуждается индивидуально с успешным кандидатом;
— комфортный офис в шаговой доступности от метро Дмитровская, рядом с дизайн-заводом «Флакон» и «Хлебозаводом»;
— ДМС со стоматологией, страховкой выезда за рубеж, страхованием от критических заболеваний и несчастных случаев;
— забота о здоровье и не только: психолог, ЗОЖ-специалист и юрист;
— специальное предложение по подписке Иви;
— скидки и предложения от компаний-партнеров и библиотеки «МИФ».

Требования:
— опыт работы в дизайне, на позиции motion-дизайнера или старшего видеокреатора;
— хороший вкус и сильное понимание формата коротких видео;
— опыт создания Reels, Shorts и TikTok-контента;
— понимание, как визуально усиливать ролики, чтобы они работали лучше;
— опыт использования AI-инструментов в продакшне;
— опыт управления командой или уверенного лидерства в производстве;
— насмотренность и понимание того, как выглядит современный social video.

Откликнуться: https://corp.ivi.ru/vacancy/rukovoditel-proizvodstva-korotkih-video/