Телеграм канал «ВДХЛ - Вакансии для хороших людей»

Появился новый бот с бесплатным обучением профессии СММ-менеджер

В этом боте собраны бесплатные уроки для новичков и действующих фрилансеров, кто хочет зарабатывать удаленно, найти новых клиентов и повысить чек до 80 к за один только проект

🎁 В подарок вы получите доступ к закрытому чату вакансий по СММ, которых нет на HeadHunter и в тг чатах Перейти в бот.

Автор бота — Валентина, 5+ лет в СММ, основательница СММ агентства “S.Q.G.”. Опыт в 60+ нишах и 180+ успешных учеников. Знает все про СММ ❤️‍🔥

Внутри бота вы найдете ответы на вопросы:

❔Как выйти на доход 200 000 в СММ?
❔Как фрилансеру повысить чек в 3 раза с помощью СММ?
❔Где искать клиентов и как вести переписку, чтобы клиент не слился?
❔Как выстроить очередь из клиентов, чтобы они писали сами каждый день?
❔Дизайн в соцсетях (теория + практические навыки)
❔Какой он - смм нового поколения, который стабильно зарабатывает в онлайне

Вы получите бесплатный доступ к закрытому чату вакансий. Вам больше не придется искать клиентов. Просто открываете чат и берете горячие вакансии!

Жмите на этот текст и переходите в бота

БРЕНД-МЕНЕДЖЕР в DENKIRS.

DENKIRS — освещаем будущее вместе с тобой! Мы — международная компания с офисами в России и Европе, один из лидеров в сфере умного освещения. Наш бренд отмечен премиями «Золотой фотон» и «Открытие года стройиндустрии 2024».

Мы растём не только в России, но и в Европе (Штаб-квартира DENKIRS находится в Словении), поэтому ищем в нашу большую и талантливую команду маркетинга (нас уже 20 человек) бренд-менеджера.

Задачи:
— Разработка и реализация маркетинговой стратегии бренда DENKIRS в РФ и в Европе;
— Анализ рынка, трендов, продаж, конкурентные активности, поиск и реализация точек роста бренда;
— Управление P&L бренда;
— Разработка и проведение потребительских исследований;
— Формирование УТП и ТЗ для разработки дизайнов продуктов СТМ и контролировать исполнение;
— Разработка коммуникационной стратегии и визуального позиционирования;
— Разработка трейд-маркетинговых активностей и оценка эффективности кампаний;
— Инициирование и внедрение поддержки 360 со смежными командами (реклама, CRM, digital, контент).

Ожидания от кандидата:
— Высшее образование в маркетинге или рекламе;
— Опыт работы в брендинге и маркетинге минимум 2 года;
— Знание методов анализа рынка и разработки стратегий позиционирования;
— Навыки планирования и организации маркетинговых кампаний;
— Умение работать с ИИ будет преимуществом.

Что тебя ждёт:
— Работа в команде из 140+ профессионалов;
— Корпоративные бонусы: корпоративные скидки и партнёрские скидки BestBenefits, подарки детям, спецпредложения на от ГК «А101».

Условия и контакты на сайте: https://vdhl.ru/brend-menedzher-31

Если ТГ перестанет работать - найди нас и подпишись в МАКС

Бренд одежды Zarina ищет SMM-МЕНЕДЖЕР (г.Санкт-Петербург).

Обязанности:
— разработка и реализация контент-плана в социальных сетях, привлечение целевой аудитории, повышение вовлеченности, размещение материалов в инстаграм💧 /ВК/Facebook💧 , TikTok;
— создание и размещение креативного текстового и визуального контента, конкурсы, промо-акции, опросы, развитие пользовательской активности в группах, работа с комментариями и отзывами;
— работа с репутацией компании: отслеживание отзывов и упоминаний о компании в социальных сетях, оперативное реагирование на вопросы и комментарии, нейтрализация негатива;
— коммуникация с блогерами, репостинг и контроль публикаций;
— ведение Телеграм, написание текстов постов и др.;
— SMM-аналитика: анализ статистики SMM-кампании, мониторинг упоминания компании и конкурентов в социальных сетях, анализ инструментов конкурентов;
— регулярная отчетность по своей работе и активности конкурентов, анализ результатов работы, повышение эффективности каналов.

Условия:
— заработная плата обсуждается индивидуально с успешным кандидатом;
— оформление по ТК РФ;
— штаб-квартира в историческом центре Петербурга;
— гибкий график;
— корпоративная скидка 50% на коллекции Zarina, Befree, Love Republic, Sela и Idol, а также подключение к Best Benefits и др. корпоративным программам;
— ДМС после шести месяцев и офисный врач.

Требования:
— опыт работы в SMM;
— навыки и владение инструментами продвижения в социальных сетях;
— знание показателей: переходы, конверсия, охват, глубина вовлеченности, прирост количества подписчиков;
— грамотный копирайт, умение писать креативный и продающий текст;
— навыки работы в графических редакторах для подготовки материалов.

Резюме с темой письма «SMM-менеджер» отправляйте на почту: job@melonfashion.com

Источник: https://theblueprint.ru/career/39533

РАБОТА В НКО.

Агентство социальной информации ищет КОНТЕНТ-РЕДАКТОРА, который поможет редакции освещать деятельность НКО и гражданские инициативы.

Обязанности:
— поиск поводов для информационной ленты АСИ;
— ведение партнёрских проектов АСИ: коммуникация с партнёрами, постановка задач авторам, редактура текстов, заполнение отчётности и контроль за сроками и объёмом работы;
— заказ и редактура текстов в нескольких сериях;
— обработка входящих запросов на информационное партнёрство: анализ, обсуждение с редакцией, ведение коммуникации;
— продюсирование проектов;
— ведение телеграм-канала АСИ;
— работа с фотобанком АСИ: заказ фотосъёмок, заполнение отчётных документов;
— участие в редакционных планерках.

Требования:
— высшее образование;
— опыт работы редактором в СМИ от трех лет;
— знание НКО-сектора и социальной сферы;
— понимание работы современных медиа, знание форматов;
— навыки тайм-менеджмента;
— ответственность, грамотность, инициативность, способность работать в условиях многозадачности.

Условия и контакты на сайте: https://vdhl.ru/rabota-v-nko-1216

Если ТГ перестанет работать - найди нас и подпишись в МАКС

Музей-заповедник «Коломенское — Измайлово» ищет АРТ-ДАРЕКТОРА.

Обязанности:
- Разрабатывать и защищать креативные концепции для спецпроектов, маркетинговых и культурных акций, обеспечивая их соответствие общей стратегии бренда;
- Разрабатывать дизайн-макеты в рамках ключевых задач отдела: афиши, оформление пространства, презентации, оформление соцсетей и др;
- Контролировать и супервизировать работу команды дизайнеров на всех этапах: от идеи до финальной реализации;
- Выступать ментором для дизайнеров: держать команду в рабочем и творческом тонусе;
- Организовывать внутренние креативные сессии, брейнштормы, воркшопы для генерации идей;
- Следить за актуальными трендами в креативных индустриях, дизайне, культуре и технологиях, внедрять лучшие практики в работу команды;
- Участвовать в формировании визуальной айдентики проектов и бренда, поддерживать единство стиля на всех площадках.

Требования:
- Подтвержденный опыт арт-директора, креативного менеджера или руководителя дизайн-отдела - от 3 лет;
- Наличие портфолио успешно реализованных кейсов;
- Высшее образование;
- Уверенное владение программами пакета Adobe (Photoshop, Illustrator, InDesign, After Effects). Умение работать в Figma и Power Point;
- Насмотренность и понимание трендов;
- Умение интегрировать принципы работы с нейросетями в креативный процесс будет плюсом;
- Опыт работы в сфере культуры будет плюсом.

Условия:
- Полная занятость, 5/2: с 9:00 до 18:00 (или с 10:00 до 19:00);
- Работа на территории музея-заповедника «Коломенское», 7 минут от метро;
- Официальное трудоустройство.

Откликнуться на вакансию: https://forms.yandex.ru/u/69f2774702848f81321ebf5f

#ЦИТАТА_ДНЯ_VDHL

"Ты получаешь в жизни не то, что заслуживаешь, а то, о чем сумел договориться". Грант Кардон.

ВОСПИТАТЕЛЬ (куратор детских групп) в Центр современного искусства Винзавод.

О проекте:
Городской творческий лагерь для детей 6–14 лет. Дни насыщены мастер-классами от художников и режиссёров, но между ними есть живое общение, игры, фильмы, а также незапланированные паузы и технические заминки. Вожатые (3 человека на 2 группы) находятся с детьми постоянно, но им нужен опытный наставник, который видит всю картину и управляет процессом.

Периоды работы (можно выбрать одну или несколько смен):
— 8–19 июня;
— 13–24 июля;
— 27 июля – 7 августа.
По будням, с 10:00 до 19:00 часов.

Обязанности:
— Управление вожатыми и подмена;
— Планирование активностей между мастер-классами;
— Дисциплина и профилактика конфликтов;
— Забота о быте и безопасности.

Требования:
— Педагогическое образование (обязательно);
— Опыт работы с детьми 6–14 лет в детском саду, школе (особенно продлёнка, начальные или средние классы), опыт няни. Лагерный опыт не обязателен, но будет плюсом;
— Умение управлять молодыми вожатыми: мягко направлять, корректировать, не допускать ошибок;
— Организаторские способности и умение планировать день (план активностей, распределение вожатых);
— Эмоциональная устойчивость, способность сохранять спокойствие в хаосе;
— Интерес к современному искусству (не профессиональный, но уважительный — дети будут создавать перформансы и выставки).

Условия и контакты на сайте: https://vdhl.ru/vospitatel-2

Если ТГ перестанет работать - найди нас и подпишись в МАКС