⚠️ Пятая больница Одессы: системный сбой, который уже невозможно игнорировать
От лица проекта «Белый и чёрный список врачей» мы фиксируем тревожную ситуацию, складывающуюся в городской клинической больнице №5 и её подразделениях.
📉 Управление и организация работы
По информации от сотрудников, исполняющая обязанности руководителя Хохлова, работающая уже около пяти месяцев, фактически не выстроила управляемую систему внутри учреждения.
Отмечается:
— отсутствие регулярных совещаний
— полное игнорирование коммуникации с коллективом
— грубое отношение к сотрудникам
При этом ключевые управленческие решения, по словам персонала, принимает неофициальное лицо — помощница, не оформленная в штат. Именно она даёт указания и фактически влияет на внутренние процессы больницы.
❗ Это уже не вопрос стиля управления — это вопрос легитимности решений и ответственности.
🏥 Ситуация на Лидерсовском бульваре (бывшая ГКБ №3)
На базе стационара функционирует терапевтическое отделение примерно на 90 коек, куда круглосуточно поступают тяжёлые пациенты, включая аллергологические случаи.
Фактическое положение дел:
— отсутствие базовых медикаментов
— отсутствие расходных материалов (шприцы, системы, вата, спирт)
— невозможность оказания полноценной помощи
Врачи вынуждены самостоятельно приобретать необходимые препараты и расходники, чтобы оказывать хотя бы минимальную помощь пациентам, доставляемым скорой.
📌 Это означает, что ответственность за жизнь пациентов перекладывается на врачей без обеспечения элементарных условий работы.
Дополнительно обсуждается идея ликвидации полноценного приёмного отделения с переносом функции на профильные подразделения.
❗ Такое решение в условиях потока тяжёлых пациентов выглядит крайне рискованным и может привести к управляемому коллапсу приёма.
💰 Финансовая ситуация
Сотрудники сообщают:
— в феврале выплачена зарплата около 2000 грн
— в текущем месяце выплаты отсутствуют
📌 Это прямой фактор демотивации персонала и потенциального оттока кадров.
🚑 Ситуация на Троицкой (кардиология)
В кардиологическом отделении на втором этаже:
— не функционирует туалет
Пациенты, многие из которых с ограниченной подвижностью (после инфарктов, с ходунками, с тростями), вынуждены:
— спускаться в приёмное отделение
— либо подниматься на этаж выше и проходить значительное расстояние
❗ В кардиологии подобные условия — это прямой риск ухудшения состояния пациентов.
⚠️ Общий вывод
На текущий момент фиксируются признаки системного кризиса:
— отсутствие базового медицинского обеспечения
— управленческая дезорганизация
— финансовые проблемы
— ухудшение условий пребывания пациентов
— давление на персонал с угрозами сокращений
📌 По сути, речь идёт не о «временных сложностях», а о состоянии, которое уже граничит с потерей управляемости учреждения.
Мы считаем необходимым:
— немедленную проверку ситуации профильными органами
— аудит управленческих решений
— восстановление базового обеспечения отделений
— обеспечение прозрачности в кадровой и финансовой политике
Пятая больница — это не просто учреждение. Это часть городской системы, от которой напрямую зависят жизни людей.
Игнорировать происходящее больше невозможно.