Телеграм канал «НОП.РФ»

Молодежь Брянской области

❗️Дмитрий Чернышенко провел рабочую встречу с врио губернатора Брянской области Егором Ковальчуком: обсудили развитие науки и образования в регионе, а также поддержку молодежи, спорта и туризма.

➡️Образование и инфраструктура:
🔹Созданы кластеры «Профессионалитета» по медицине и сельскому хозяйству, обновляются школы. В программе капремонта (2022–2027) – более 100 зданий, свыше 80 уже готовы.
🔸Запланирован капитальный ремонт Брянского медико‑социального техникума имени академика Н. М. Амосова и общежитий вузов.
🔹Стартовала приемная кампания: по программам высшего образования – более 3 тыс. бюджетных мест, СПО – более 6 тыс.

➡️Наука и студенческие проекты:
🔸В конкурсе «Студенческий стартап» федпроекта «Технологии» два студента из университетов региона получили гранты по 1 млн рублей на проекты в области биотехнологий.
🔹В Брянском государственном университете стартовали два исследовательских проекта в области социо‑гуманитарных наук, поддержанных Российским научным фондом.
🔸В регионе работают два центра коллективного пользования научным оборудованием.
🔹Проводятся конкурсы: для ученых – «Наука области Брянщине», для студентов – «Современные научные достижения. Брянск».

➡️Спорт и туризм:
🔹Обеспеченность граждан спортивными сооружениями – 8️⃣7️⃣% (выше планового и среднероссийского показателя).
🔸Три аккредитованные региональные федерации по инновационным видам спорта: гонки дронов, компьютерный спорт, фиджитал спорт.
🔹В прошлом году более 30 тыс. человек выполнили нормативы ГТО, свыше 11 тыс. – на золотой знак.
🔸Разрабатывается проект по созданию туристского центра города с инфраструктурой: кафе, система навигации, пространства для продукции местных сельхозпроизводителей и народных промыслов.

💬Заместитель Председателя Правительства Дмитрий Чернышенко сказал:
Инвестиции в молодежь – это прямой вклад в завтрашний день страны. Мы видим, что Брянская область придерживается этого принципа. В регионе верят в молодежь и её таланты. Благодаря мерам нацпроекта «Молодежь и дети» у подрастающего поколения субъекта появляется стартовая площадка для реализации потенциала. По нему уже созданы кластеры «Профессионалитета» по медицине и сельскому хозяйству, обновляются школы. В программе капремонта (на 2022–2027 годы) – более 100 зданий, свыше 80 – уже готовы.

🔗 Подробнее.

#новостиНОП

📱 НОП в ТГ | НОП в ВК | НОП в МАХ | Сайт НОП

#ЕжедневныйДайджест

🔸Эксперт Максим Костенко: темы о России уже обсуждают на уроках английского.

🔹Минобрнауки рассмотрит инициативу об отсрочке платежа за обучение для беременных.

🔸В школах ЛНР запустят проект профессионального обучения для старшеклассников.

🔹Минпросвещения готово рассмотреть идею введения устного экзамена по географии.

🔸Сергей Кравцов: единый учебник по географии появится в школах с 1 сентября 2028 года.

🔹Рособрнадзор синхронизирует задания ЕГЭ с новыми едиными учебниками.

🔸В Москве пройдет Всероссийский выпускной бал.

🔹Михаил Мурашко поздравил выпускников Российского университета медицины.

🔸Число сдающих ЕГЭ по географии увеличилось на 4,5 тысячи.

#новостиНОП

📱 НОП в ТГ | НОП в ВК | НОП в МАХ | Сайт НОП

Системный подход к воспитанию

❗️Государственная Дума приняла в первом чтении законопроект, который кардинально меняет правила игры для НКО, работающих с детьми и молодежью в России. Речь идет о создании федеральной экосистемы поддержки.

❓Что поменяется?

🔹Впервые в федеральном законодательстве закрепляется понятие «некоммерческая организация, реализующая молодежную политику». Это снимает барьер неопределенности: НКО перестают быть непонятными активистами и получают четкий статус, дающий право на преференции.

🔹Закон вводит обязательные гранты и субсидии на всех уровнях власти (федеральном, региональном, местном). Однако ключевое — это доступ к инфраструктуре. Спортзалы, школы, дома культуры и муниципальные помещения становятся доступными для НКО. Тем самым решается проблема «третьего места» для молодежи и снимается финансовая нагрузка с организаций, которые тратили до 50% бюджета на аренду.

🔹Создание Общероссийского электронного реестра под управлением Росмолодежи как элемент прозрачности. Авторы законопроекта ожидают, что новая система упростит отчетность и сделает НКО видимыми для государства, а государство — понятным для НКО.

🔹Еще одно интересное нововведение - квотирование мест в образовательных центрах («Сенеж», «Машук», «Таврида»). Это признание того факта, что качество работы с молодежью зависит не только от энтузиазма, но и от профессиональных компетенций управленцев НКО.

🔸Таким образом, закон переводит молодежные НКО из разряда волонтерских инициатив в разряд институтов гражданского общества, системно дополняющих семью, школу и вуз. Их миссия теперь официально признана воспитательной и патриотической, а не развлекательной. Принятие закона будет означать, что государство готово делегировать часть своих полномочий по воспитанию НКО, но при этом берет на себя обязательства по обеспечению их ресурсами.

#новостиНОП

📱 НОП в ТГ | НОП в ВК | НОП в МАХ | Сайт НОП

Работа для каждого

❗️26 июня пройдет федеральный этап Всероссийской ярмарки трудоустройства – 2 тысячи площадок по стране и онлайн-марафон.

➡️Это уже четвертый год проекта: с 2023-го участие приняли свыше 3,2 млн человек, около 450 тысяч нашли работу. С 2025 года ярмарка входит в нацпроект «Кадры».

➡️Для соискателей это большой выбор и быстрый доступ к работодателям. Заявлено около 400 тысяч вакансий, есть профориентация, мастер-классы, профтуры на предприятия, консультации. Участвуют крупнейшие компании – от РЖД и Сбера до Росатома и Норникеля.

🔸Программы в регионах подстроены под местный рынок: от
проб в деревообработке до практикумов по составлению резюме и занятий с ИИ. Практическая польза – в ускорении подбора и лучшем совпадении кандидатов и вакансий, особенно для выпускников и тех, кто меняет профессию. Отдельные форматы предусмотрены для молодых специалистов, людей с инвалидностью, участников СВО и их семей. Гибридный формат (очно + онлайн) облегчает участие из любого региона.

🔹Есть и риски:
Большое число откликов не всегда превращается в долгую и стабильную работу. Доминирование крупных корпораций может оставить в тени малый и средний бизнес. Часто не хватает прозрачности по зарплатам и условиям. Не все площадки и сервисы одинаково удобны для людей с особыми потребностями.

➡️По итогу можно сказать, что ярмарка рабочий инструмент для быстрого трудоустройства и закрытия кадрового дефицита. Чем прозрачнее условия и сильнее поддержка после найма, тем больше шанс превратить десятки тысяч офферов в устойчивую занятость.

🔗 Подробнее.

#новостиНОП

📱 НОП в ТГ | НОП в ВК | НОП в МАХ | Сайт НОП

Фабрика кадров для транспорта

❗️Высшая инженерная школа РУТ и InnovaTransport создадут «фабрику кадров» отрасли.

➡️Высшая инженерная школа Российского университета транспорта и компания транспортного консалтинга InnovaTransport подписали соглашение, которые предусматривает совместную работу по организации стажировок для студентов, знакомству с отраслевыми процессами и привлечению обучающихся к участию в профильных проектах.

💬Директор Высшей инженерной школы РУТ Денис Паринов, для НОП:
Высшая инженерная школа реализует уникальную образовательную модель, в основе которой лежит перевернутый учебный план и проектная деятельность. В отличие от классического подхода, где первые годы обучения преимущественно посвящены общеобразовательным дисциплинам, наши студенты с первого курса начинают изучать профильные предметы и погружаться в будущую профессию.

Именно поэтому уже с первого курса они способны работать над реальными задачами бизнеса. Такой подход позволяет студентам не просто получать знания, а сразу применять их на практике, создавая решения для компаний-партнеров и накапливая профессиональный опыт еще во время учебы.

Сегодня с Высшей инженерной школой сотрудничают более 60 компаний из различных отраслей экономики. Ежегодно наши студенты реализуют для них свыше 180 проектов — от аналитических исследований и цифровых сервисов до инженерных и инфраструктурных решений. Каждый новый партнер расширяет спектр практических задач и открывает дополнительные возможности для профессионального развития обучающихся.

Мы рады официально закрепить сотрудничество с компанией InnovaTransport. Уверен, что продолжение нашей совместной работы позволит студентам и дальше получать уникальный опыт в сфере транспортного консалтинга.

#эксклюзивНОП

📱 НОП в ТГ | НОП в ВК | НОП в МАХ | Сайт НОП

🎁 В свой День рождения мы хотим порадовать вас!

В честь шестилетия Центра развития «НОВАЯ ЭРА» мы проводим розыгрыш призов!

Каждый победителей получит набор — наш брендированный шоппер (впервые!) и новый стикерпак, научный журнал «ОТТИСК» и книги «Woke, Inc. За фасадом корпоративной риторики о социально справделивости» Вивека Рамасвами и «Основные теории международных отношений» Артура Хачикяна от издательства Fortis Press. Будет 6 победителей!

Чтобы участвовать, нужно подписаться на четыре канала:
▫️@neweraspace;
▫️@neweraposition;
▫️@ottiskjournal;
▫️@fortispress.

А затем — нажать кнопку «Участвую» под этим постом.

⚡️️ Победители будут выбраны случайным образом. Результаты объявим 27 июня в 19:00.

Участвуйте, зовите друзей — пусть сегодняшний праздник затронет как можно больше людей 💛

Трудоустройство выпускников – система и пути

❗️На совещании президента Владимира Путина с членами Правительства Министр труда и социальной защиты Антон Котяков доложил о мерах по трудоустройству выпускников вузов.

🔸Безработица среди них с 2020 г. (17%) сократилась в 2 раза (сейчас 7,5%).
🔹Уровень трудоустройства в 2024 году составил 81%, а в 2019-м был менее 72%.
🔸Зарплата выросла с 46,5 тыс. руб. до 91 тыс.

➡️Во всех регионах реализуется программа индивидуального сопровождения обучающихся: первый этап – профориентация в школе, второй – выбор вуза, далее – поддержка во время обучения и после выпуска. Одна из задач – закрепление выпускников в своих регионах.

➡️Созданы рейтинги вузов и специальностей по трудоустройству.

➡️Во время обучения карьерные консультации помогают сформировать портфолио и определиться с местами прохождения практик и стажировок. Заключение соглашения вуза и работодателем для этих целей осуществляется через портал «Работа в России».

➡️Целевое обучение сверстано под конкретного работодателя. Почти все из них осуществляют выплаты своим целевикам. Сегодня на целевое выделено 13% бюджетных мест. Основные заказчики – 40% – медицинские организации.

➡️Проводятся два этапа Всероссийской ярмарки трудоустройства – в этом году по итогам апрельского работу нашли 66 тыс. студентов, 26 июня пройдет второй этап – включено более 2 тыс. площадок.

➡️Карьерная поддержка студентов и выпускников вузов продолжает совершенствоваться. Формально она в разных своих элементах, наверное, охватывает все вузы страны. Между тем, не стоит говорить, что она действительно оказывает существенное влияние на трудоустройство большой массы выпускников. Кроме того, часть из них вообще не идет на работу по специальности.

🔗Подробнее.

#новостиНОП

📱 НОП в ТГ | НОП в ВК | НОП в МАХ | Сайт НОП