Каталог каналов Каналы в закладках Мои каналы Поиск постов Рекламные посты
Инструменты
Каталог TGAds beta Мониторинг Детальная статистика Анализ аудитории Бот аналитики
Полезная информация
Инструкция Telemetr Документация к API Чат Telemetr
Полезные сервисы

Не попадитесь на накрученные каналы! Узнайте, не накручивает ли канал просмотры или подписчиков Проверить канал на накрутку
Прикрепить Телеграм-аккаунт Прикрепить Телеграм-аккаунт

Телеграм канал «ПОПУЛЯРНЫЙ КАНАЛ»

ПОПУЛЯРНЫЙ КАНАЛ
4.9K
2.2K
156
64
228.5K
💼Тернистый путь провинциального бизнеса, происходящий у тебя на глазах

Купить рекламу: https://telega.in/c/popularchannel40 или https://t.me/Artem_Malygin
На бирже: seads.me/r/L8umy2

Наш сайт - https://популярныйканал.рф
Подписчики
Всего
2 761
Сегодня
-1
Просмотров на пост
Всего
875
ER
Общий
29.83%
Суточный
30.7%
Динамика публикаций
Telemetr - сервис глубокой аналитики
телеграм-каналов
Получите подробную информацию о каждом канале
Отберите самые эффективные каналы для
рекламных размещений, по приросту подписчиков,
ER, количеству просмотров на пост и другим метрикам
Анализируйте рекламные посты
и креативы
Узнайте какие посты лучше сработали,
а какие хуже, даже если их давно удалили
Оценивайте эффективность тематики и контента
Узнайте, какую тематику лучше не рекламировать
на канале, а какая зайдет на ура
Попробовать бесплатно
Показано 7 из 4 864 постов
Смотреть все посты
Пост от 10.02.2026 16:03
1
0
0
⚡️Экономия на премиях может обойтись в 50 000 рублей

Компании рискуют получить штраф, если безосновательно лишат сотрудника бонусов. Все стимулирующие выплаты должны быть прописаны в локальных актах.

Важное ограничение: даже если работник получил дисциплинарное взыскание, нельзя урезать его доход произвольно.

Закон запрещает снижать общую сумму зарплаты (оклад + премия) более чем на 20%.
Пост от 10.02.2026 13:04
1
0
0
❌ Вы не понимаете новичка

Эксперт физически не способен вспомнить состояние незнания темы.

Инструкции написанные профессионалами всегда пропускают «очевидные» для них шаги. Эти пропуски становятся непреодолимым барьером для реального пользователя.

Тестируйте обучающие материалы только на людях с улицы. Ваш опыт и знания мешают вам объяснить просто. Профессионализм убивает эмпатию к новичку.
Пост от 10.02.2026 09:23
1
0
0
⌛️Создавайте искусственный запас времени

Многие сотрудники неосознанно тянут до последнего. Чтобы избежать авралов, введите правило «внутреннего дедлайна».

Ставьте срок сдачи команде на 2–3 дня раньше, чем требует клиент. Этот временной буфер станет вашей страховкой:

— Команда работает в тонусе.
— У вас есть время на спокойную проверку и правки.
—Финальная сдача проходит без стресса и ночных переработок.
Пост от 09.02.2026 16:02
1
0
0
⚡️Telegram-ник продан по цене элитной недвижимости

Новый владелец заплатил $2 млн за право обладать именем danbao. Это самая крупная сделка в истории мессенджера.

Данный термин означает «посредник» или «обеспечение», что крайне востребовано в китайском бизнесе.

Для сравнения: еще 4 года назад этот же актив оценивался рынком в смешные $500.
Пост от 09.02.2026 13:03
1
0
0
❗️Новые руководители обожают отменять странные старые регламенты ради демонстрации реформ

Часто эти нелепые ограничения защищают бизнес от редких но фатальных ошибок прошлого.

Не ломайте существующий процесс до полного понимания причин его появления.

Выясните историю возникновения барьера перед его сносом. Бессмысленное на первый взгляд правило может быть несущей конструкцией.
Пост от 09.02.2026 09:03
1
0
0
😅 Команда может часами спорить о цвете логотипа или марке кофемашины для офиса

При этом бюджет на миллионы утверждается за пять минут в полной тишине.

Люди активно обсуждают только понятные им мелочи во избежание интеллектуального напряжения. Самые простые вопросы сжирают всё время совещаний.

Жестко ограничивайте дискуссии по тривиальным темам таймером.
Пост от 08.02.2026 21:38
1
0
0
Переработки — это не про сотрудников 😁
Смотреть все посты