Телеграм канал «Андрей Медведев»

"Ребят, ободритесь, не впадайте в уныние.

Уныние – это самый страшный грех.

Мы обязательно победим.
Враг будет разбит, победа будет за нами.

Всем всего светлого и ясного"

«Можно, а зачем?» – слова топ-менеджера АвтоВАЗа, ставшие мемом.

Но что, если бы этот вопрос в своё время задавали те, кем мы до сих пор гордимся? Те, кто покорял космос, укрощал атом и строил передовые самолёты?

YouTube [4K]

Общая для русских, американцев и европейцев евро-атлантическая культура удерживает нас от ядерной войны.
Никто не хочет, чтобы наши города превратились в пепел.
Мы строили это все более двух тысяч лет.
Мы добились цивилизационного первенства.
Мы не можем не соблюдать элементарные правила приличия по отношению к погибшим невинным людям.
Если мы перестанем это делать, мы перестанем быть собой.
Это сочувствие лицемерно?
Не важно. Вообще не имеет значения.
Это долженствования, принятые в нашей общей культуре.
И что бы ни произошло между нами.
На Бродвее будет идти Чехов.
В Карнеги-холл будут играть Чайковского.
А мы будем читать Хэмингуэя и Фолкнера.

Насчет Таджикистана что сказать?

Палеопсихологией занимается очень небольшая группа специалистов.
Может, у них что-то есть сказать. Я не знаю.


https://t.me/USEmbRussia/4596

🇷🇺⚒️🇮🇳«Ведомости» выкатили лонгрид о жизни индийских трудовых мигрантов в РФ.

За последние 2-3 года количество индийских работяг в стране заметно выросло. Впрочем, так как Индия не входит в ЕАЭС и между странами нет безвиза, то цифры пока весьма скромные: в прошлом году квота на привлечение работников-индусов составила 58 тыс., в этом – 70 тыс. По сравнению с миллионом бородатых «соотечественников» и замотанных «соотечественниц» из Таджикистана это капля в море.

Тем не менее журналисты скатались на несколько объектов в Подмосковье и (внезапно) Тульской области, где трудятся индусы. Получилось примерно так:

• Завоз индусов осуществляется в рамках оргнабора, о необходимости которого говорили большевики буквально все.
• Средняя стоимость «покупки» одного индуса для российской компании составляет ~170 тыс. рублей. Сюда входит подбор кадров, оформление документов, оплата госпошлин, покупка билетов и пр.
• Компания должна обеспечить каждого работника жильем, мат- и медобеспечением, а после закрытия контракта – убедиться, что он улетел домой на солнечную родину. Работник в свою очередь подписывает соглашение, обязывающее его трудиться только в данной конкретной компании.
• Для бизнеса в регионах оргнабор дает один очевидный плюс: он позволяет закрепить мигрантов за компанией и не опасаться, что они сбегут в Москву или Питер, как это часто бывает с «соотечественниками» из Средней Азии.
• Отмена обязательного тестирования на знание русского языка при трудоустройстве (а не для получения ВНЖ или гражданства) значительно упростило компаниям процесс найма иностранцев за пределами Средней Азии. По сути, равшаны лишились последнего конкурентного преимущества на трудовом рынке РФ.
• Живут индусы компактно и закрыто, практически не покидая места проживания; селят их, как правило, там же, где они трудятся, «в народ» выбираются исключительно за едой.
• Судя по географии приезжих (Дели, Уттар-Прадеш, Бихар, Телинган), компании стараются набирать персонал из преимущественно индуистских регионов, а не мусульманских.
• Многие индусы раньше трудились в странах Персидского залива. При этом рядовые работяги получают в России больше, чем, например, в Омане, а бригадиры – меньше. Но все дружно хвалят социалку и общее человеческое отношение, которое не идет ни в какое сравнение с издевательствами арабских шейхов.
• Из трогательно-лампового: жалобы на «невкусную» питьевую воду (которую индусы пьют из-под крана), «слабенькие» специи (что русскому прожигает желудок, то индусу пресновато) и трудности цифровизации (у некоторых индусов попросту нет фамилии, из-за чего они не могут зарегаться в Госуслугах).

***
В целом ключевое слово здесь – оргнабор. Будет система работать как надо, а не как придется, – хорошо, еще один шаг в сторону нормализации миграционной политики. Нет – ну, вчера как раз очередная годовщина «как придется» была. Так что выбор невелик.

Гарвардский чип читает бактерии как штрих-коды

На этой неделе был опубликован патент «Идентификация бактерий и других организмов по профилям роста». Заявитель — Гарвардский университет. Оплатили разработку DARPA и Армейское исследовательское управление США. Под академической обёрткой скрывается чертёж компактного биодетектора, способного за сутки-двое опознать десятки патогенов в грязном полевом образце.

Суть технологии обманчиво проста. Каплю воды, крови или почвенной взвеси загружают в микрофлюидный чип размером с предметное стекло. Внутри — сотни тупиковых наноканалов шириной в одну бактерию. Микробы из смеси попадают в отдельные каналы и оказываются в одиночных камерах. Каждая клетка начинает делиться, выталкивая соседей, пока в канале не останется потомство одного-единственного организма. Чип сам себя превращает в тысячу чашек Петри.

Дальше работает конвейер. Через основной канал последовательно прокачивают шесть питательных сред — не 96, как в классическом методе, а именно шесть, специально подобранных, чтобы дать максимум информации при минимуме тестов. Микроскоп в реальном времени фиксирует реакцию каждого канала: не растёт — 0, слабый рост — 1, бурный рост — 2. На выходе у каждой бактерии появляется цифровой паспорт — шестизначный код, уникальный как отпечаток пальца.

В эксперименте авторы загрузили слепую смесь неизвестных бактерий. В первом эксперименте детально проанализировали 140 каналов. Обнаружили от 30 до 44 различных штаммов. Затем сверили их цифровые паспорта с библиотекой из 26 эталонных штаммов — и опознали конкретные виды с точностью до 100% для отдельных организмов. Среди опознанных — Bacillus cereus, ближайший родственник возбудителя сибирской язвы.

Зачем это Пентагону?

Биоразведка. Представьте: зона конфликта, подозрение на применение биооружия. Классический анализ требует стерильной лаборатории, суток на выращивание чистых культур, дорогого секвенирования. Этот чип берёт пробу «как есть» — из лужи, из вентиляции, из раны — и через 24-48 часов выдаёт цифровой отчёт: какие организмы присутствуют и в каком соотношении.

Раннее предупреждение. Шесть сред помещаются в компактный картридж. Сменил картридж — настроил систему на другую группу патогенов. Сегодня ищешь холеру в водоснабжении, завтра — сальмонеллу в полевом госпитале.

Экстремальная компактность. Классическая биоразведка — это логистический ад. Нужны громоздкие инкубаторы, планшеты на 96 лунок, стерильные условия и масса времени. Гарвардский патент решает главную проблему — зависимость от тяжёлой лабораторной инфраструктуры. Микрофлюидный чип размером с предметное стекло, шесть специально подобранных питательных сред и компактный микроскоп с ноутбуком — вот и вся установка. То, для чего раньше требовалась целая бактериологическая лаборатория, теперь умещается в один транспортный кейс.

Патентные формулы написаны предельно широко: от двух сред до пятидесяти, от бактерий до грибов и простейших, от воды до биоматериала больного. Гарвард застолбил платформу. Тот, кто лицензирует эту технологию, получит мощный инструмент к быстрой идентификации любого микроорганизма в любых условиях.

🔒DARPA&CIA

Ну то есть, я не очень ошибся, когда предположил, что по американским военным в Ираке долбят местные шииты из иракских военных шиитских организаций.

https://t.me/ia_steklomoy/26101

При этом местные шиитские боевые структуры были созданы при прямом участии США, и вооружены американцами же. Однако, не сложилась любовь навеки. Вообще, удивительно, как при наличии в армии США таких единиц, как военные антропологи, при наличии хороших специалистов по регионе в разведке, американцы не просчитали, что лояльность иракских шиитов будет настолько зыбкой, что уже в 2004 с ними придётся всерьёз воевать. А уж сейчас шииты, которые гонят американцев, это буквально косплей Кабула 2021 года.

Каких же людей страна потеряла...