Как перейти из найма в предпринимательство
Выступал позавчера на онлайн-конференции “Итоги года”, где Рома Кумар попросил рассказать, чем для меня запомнился прошедший год.
Не буду пересказывать все выступление, но хочу поделиться несколькими тезисами.
Представьте: март 2025-го, я сижу в квартире в солнечном Лиссабоне. За окном солнце, до океана 15 минут, в календаре — ни одной встречи. Ни начальников, ни дедлайнов. Казалось бы, ну ситуация мечты, да?
Но чувствую я себя паршиво.
Потому что уже восемь месяцев я не понимаю, как мне представляться другим людям. Кто я такой? Когда меня спрашивают «чем занимаешься?», мне становится неловко. Я привык отвечать из позиции больших брендов: Сбер, МТС Банк, сооснователь банка на минуточку. Красивая жизнь корпората: классические брюки, перелеты бизнес-классом, выступления на конференциях.
А тут — саббатикал, эксперименты и... стремительно пустеющая копилка. К восьмому месяцу я увидел, что а деньги-то мои не бесконечные. При этом попытки запустить мини-апы в Телеграме или курсы по выступлениям не приносили результатов кроме классного опыта.
Я был в шаге от мысли «ну всё, Кирюх, пора обратно в найм». Но решил еще раз попробовать «сдаться жизни» (как в той самой книге Майкла Зингера, о которой я не раз писал). И в этот момент прилетел запрос от Оли Соколовой: «Сделай воркшоп по ИИ для чайников».
Прошел еще год. Сегодня у меня B2B-компания, мы обучили AI-практикам уже 13 тысяч человек: от сотрудников крупнейших корпораций до их клиентов, разработали и внедрили разные проекты автоматизации. Клиенты в России и за рубежом, программы на русском и английских языках. Вау!
—
Вот 7 главных уроков, которые я вынес из этого прыжка в неизвестность:
01 Предпринимательство — это не «найм с долей»
Это тотальное расставание с «отцовской фигурой». Раньше надо мной всегда был акционер или Group CEO. Теперь оглядываться не на кого. Все проблемы — твои по умолчанию. Это другой уровень ответственности и другой масштаб в первые годы.
02 Дивидендная модель против венчура
Для выхода из найма дивидендная модель (когда работаешь на прибыль с первого дня) подходит гораздо лучше. В венчуре можно поднять раунд на $20M и продолжать жить очень скромно, потому что деньги не твои, а компании. Если важен уровень жизни здесь и сейчас — я бы строил прибыльный бизнес, а не «единорога».
03 Не рубите с плеча
Не обязательно уходить в никуда. Если есть возможность — делайте pet-проекты по выходным. Это эмоционально гораздо легче, чем сидеть на «игле» тревоги «на что мы будем жить через 15 дней».
04 Подписки на $100 заменяют команду на $10k
Мы живем в золотое время. Набор из Cursor, ChatGPT, Claude и Gemini позволяет одному человеку делать то, для чего раньше нужен был целый отдел. Моя команда сейчас вайб-кодит сайты и автоматизирует финансы без единого профессионального технаря.
05 Дистрибуция важнее продукта
MVP сейчас может собрать любой «человек-курсор» за пару часов. Продукт перестал быть преимуществом. Решает личный бренд, доступ к аудитории и умение продавать. Сначала стройте каналы продаж, потом — код. На днях писал об этом пост.
06 Следите за тратами, когда находитесь в саббатикале
Ловушка в том, что когда времени много, а тревога растет, хочется заглушить её новыми эмоциями и покупками. В итоге в «отпуске» тратишь больше, чем когда работал по 12 часов в день.
07 Создайте пространство для возможностей
Возможности очень часто приходят не просто как идеи в голове, а через других людей. Больше знакомьтесь, больше пробуйте. Паралич действия — главная проблема перехода.
—
Сейчас я работаю даже больше, чем когда был в корпах. Куча звонков, стресса, надо делать продажи самому, каждый рубль на счету и вообще ни разу не гарантирован. Но ощущение свободы и стопроцентной ответственности того стоит.
Если у вас ценность свободы зашкаливает — пробуйте. Но не торопитесь, не сжигайте мосты.
—
А как у вас с мыслями о «своем деле»? Пишите в комментариях ⬇️