Телеграм канал «GB_BY Главный Бухгалтер»

💡 Правильный ответ - Да.

📚 Обоснование:
Оплата нанимателем страховых взносов по договору добровольного страхования медицинских расходов, заключенному в интересах работников, является для таких работников доходом в натуральной форме и подлежит отражению в сведениях о доходах.
Страховые взносы отражаются в совокупности с доходами, начисленными нанимателем работникам в рамках трудовых отношений по стр. 4.2 с использованием кода 201. Льгота по налогу, примененная в отношении оплаченных нанимателем в пользу работников страховых взносов, отражается в разд. 5 с использованием кода 502.

🗂️ Ситуация:
Организация оплачивает для своих сотрудников медицинскую страховку. Договор добровольного страхования медицинских расходов заключен на год. Сумма уплаченных в 2025 г. взносов не превысила размер льготы по налогу (например, 1 000 руб. уплаченных взносов меньше 5 956 руб. льготы).

#налогнаприбыль #переносубытков #нк2026

Перенос убытков при изменении системы налогообложения

🗂️Организация в январе – сентябре 2025 г. применяла упрощенную систему налогообложения (УСН). В связи с превышением критерия выручки организация с 1 октября 2025 г. перешла на общий порядок налогообложения (ОСН).

❓Вправе ли она перенести убыток 2025 г. на будущие периоды?

👩🏻‍💻Организация вправе перенести на будущие периоды убыток, который образовался в период применения ОСН (т.е. убыток за IV квартал 2025 г.) с соблюдением положений ст. 183 НК. При принятии данного решения необходимо руководствоваться следующими нормами законодательства.

☝🏻Налог при УСН заменяет для плательщиков налог на прибыль (за исключением налога на прибыль, исчисляемого, удерживаемого и перечисляемого в бюджет при исполнении обязанностей налогового агента), если иное не установлено частью второй подп. 1.1 п. 1 ст. 326 НК (подп. 1.1 п. 1 ст. 326 НК). При этом налоговым законодательством не установлен период, в течение которого применяется вышеуказанное освобождение.

💁🏻‍♀️Для целей переноса убытков на будущие налоговые периоды не включают выручку, затраты, внереализационные доходы и расходы по деятельности, налогообложение которой осуществлялось единым налогом для производителей сельскохозяйственной продукции, налогом при УСН, налогом на игорный бизнес, налогом на доходы от осуществления лотерейной деятельности, налогом на доходы от проведения электронных интерактивных игр либо сбором за осуществление деятельности по оказанию услуг в сфере агроэкотуризма (п. 2 ст. 183 НК).

✅Больше ситуаций по теме читайте в журнале «Главный Бухгалтер» № 12 >>>

💰Официальные курсы валют
Нацбанка РБ на 31.03.2026 г.

🇺🇸1 USD - 2,9508/⬇️0,0027

🇪🇺1 EUR - 3,3917/⬇️0,0104

🇷🇺100RUB - 3,6690/⬆️0,0016

🇨🇳10 CNY - 4,3179/⬆️0,0188

💰Официальные курсы валют
Нацбанка РБ на 01.04.2026 г.

🇺🇸1 USD - 2,9394/⬇️0,0114

🇪🇺1 EUR - 3,3703/⬇️0,0214

🇷🇺100RUB - 3,6768/⬆️0,0078

🇨🇳10 CNY - 4,3146/⬇️0,0033

🧾Расчетный листок: можно ли не выдавать и есть ли ответственность?
#расчетныйлисток #трудовоезаконодательство #ответственность #вопросответ

🗂️В коммерческой организации установлены 2 дня выплаты заработной платы: 10-е и 25-е число месяца. Всем работникам заработная плата перечисляется на карт-счета.

❓Вправе ли бухгалтерия не выдавать расчетные листки в этом случае?

💡ОТВЕТ:
Нет, не вправе.

🖊️Организация при выплате заработной платы ежемесячно обязана выдавать каждому работнику расчетный листок (часть первая ст. 80 ТК). В нем должны быть указаны составные части заработной платы, причитающейся работнику за соответствующий период, размеры удержаний из нее, а также общая сумма, подлежащая выплате. Форму расчетного листка утверждает организация (часть вторая ст. 80 ТК).

📎Справочно: 
по разъяснениям специалистов Минтруда и соцзащиты расчетные листки работникам нужно выдавать не позднее перечисления заработной платы на их карт-счета и получения ими заработной платы либо непосредственно при получении ее в кассе.

☝🏻Таким образом, независимо от способа выдачи зарплаты в организации надо ежемесячно выдавать расчетные листки каждому работнику. Их можно выдавать как в бумажном, так и в электронном виде (с согласия работника), но с обязательным соблюдением законодательства о персональных данных.

📎Справочно: 
рекомендации Национального центра защиты персональных данных Республики Беларусь по этому вопросу читайте здесь.

✅Могут ли наказать организацию за их невыдачу читайте в разделе «Вопрос-ответ» на портале GB.BY >>>

#фсзн #планпроверок

📝Фонд социальной защиты населения обнародовал график выборочных проверок субъектов хозяйствования на апрель 2026 г. В контрольный список включены 18 организаций промышленности, строительства, сельского хозяйства, образования и др.

На что инспекторы обратят внимание в первую очередь:
▪️на правильность определения объектов для исчисления страховых взносов;
▪️строгое соблюдение сроков перечисления средств в бюджет фонда;
▪️целевое и правомерное использование ресурсов государственного соцстраха (выплата пособий, больничных и т.д.).

Субъекты хозяйствования, запланированные к проведению проверок
в апреле 2026 г.

🟢Брестская область
▪️Общество с ограниченной ответственностью «Бальзам»;
▪️Общество с ограниченной ответственностью «ЛАГУНА».
Витебская область
▪️Открытое акционерное общество «Иванский-Агро»;
▪️Учреждение образования «Полоцкий государственный аграрно-технический колледж».

🟢Гомельская область
▪️Коммунальное унитарное предприятие «Речицкий райжилкомхоз»;
▪️Государственное автотранспортное учреждение «Гомельская городская автобаза организаций здравоохранения».

🟢Гродненская область
▪️Государственное учреждение «Гродненский областной центр гигиены, эпидемиологии и общественного здоровья»;
▪️Частное производственное унитарное предприятие «МАК-ТРЕСТ»;
▪️Государственное учреждение «Волковысская детско-юношеская спортивная школа № 2».

🟢Могилевская область
▪️Государственное учреждение образования «Средняя школа № 11 г. Могилева имени М.Т. Романова»;
▪️Государственное учреждение образования «Детский сад агрогородка Дашковка».

🟢Минская область
▪️Открытое акционерное общество «БЕЛХИМ»;
▪️Открытое акционерное общество «НОВАЯ ЖИЗНЬ»;
▪️Белорусско-испанское совместное предприятие «Белюкс ЛТД», общество с ограниченной ответственностью;
▪️Общество с ограниченной ответственностью «МЕХАНИЧЕСКИЙ ЗАВОД»;
▪️Дочернее строительное унитарное предприятие «Передвижная механизированная колонна № 182» Минского областного производственного проектно-строительного унитарного предприятия «Минскоблсельстрой».

🟢г. Минск
▪️Научно- исследовательское и проектно-производственное республиканское дочернее унитарное предприятие «Институт НИИСМ»;
▪️Государственное научное учреждение «ОБЪЕДИНЕННЫЙ ИНСТИТУТ ПРОБЛЕМ ИНФОРМАТИКИ НАЦИОНАЛЬНОЙ АКАДЕМИИ НАУК БЕЛАРУСИ».

➡️Читать