Протягом цього місяця ми разом проходили тести, розв'язували професійні завдання, ділилися улюбленими книгами та музичними треками, брали участь в інтерактивах, заробляли Активкоїни та створювали справжню табірну атмосферу 💙
Дякуємо кожному, хто був із нами! Саме завдяки вашій активності ця зміна стала цікавою, живою та наповненою професійним спілкуванням.
🪙 Як і обіцяли, Активкоїни збирали не дарма!
Найактивніші учасники першої зміни, які набрали найбільшу кількість Активкоїнів:
🎁 Ці переможці отримають подарунки – набір для активного відпочинку:
👜 термосумка
🥤 термос
🔊 портативна колонка
Але перед тим, як отримати свій подарунок, потрібно виконати ще одне, фінальне завдання 👇
📱 До кінця червня опублікувати пост або записати коротке відео у Facebook, Instagram або LinkedIn. Поділіться своїми враженнями про табір «Актив-2026», активності, у яких ви брали участь, або загалом про Фінансову Академію Актив.
Будемо вдячні, якщо у відгуку ви розкажете:
✅ що сподобалося найбільше;
✅ що було найцікавішим або найскладнішим;
✅ що, на вашу думку, варто додати чи покращити в наступній зміні.
📌 І не забудьте відмітити сторінку Фінансової Академії Актив, щоб ми побачили вашу публікацію. Термін виконання завдання - 29.06, 16:00.
Щиро дякуємо всім учасникам першої зміни! 💙 Попереду ще багато цікавих активностей, а переможців зовсім скоро чекатимуть їхні заслужені подарунки. 🏕🎁
Сьогодні біля нашого віртуального багаття говоримо про книги, які надихають, допомагають по-новому дивитися на роботу та підказують сильні рішення 🔥
Від Фінансової Академії Актив рекомендуємо:
📖 «Щоденник CEO» - Стівен Бартлетт
Це книга про прийняття рішень, лідерство, розвиток бізнесу, роботу з командою та помилки, через які проходять керівники й підприємці. Вона буде цікавою не лише власникам бізнесу, а й фінансистам, управлінцям, маркетологам та всім, хто хоче краще розуміти, як працює сучасний бізнес.
А тепер ваша черга 👇
Поділіться в коментарях книгою, яку ви б порадили іншим учасникам табору:
📚 назва книги
✍️ автор
💡 чим вона вам запам'яталась або була корисною
Можливо, саме ваша рекомендація стане для когось головною книгою цього літа ☀️
Збираємось біля багаття та створюємо власну бібліотеку табору «Актив-2026» 🔥🏕️📚
🪙 За участь у книжковому обговоренні та за рекомендації нараховуємо Активкоїни.
🧠 Тест «Який ви співробітник у сезон дедлайнів?» 😅
Правила прості:
Обирайте варіант, який найбільше схожий на вас.
А в кінці рахуйте, яких відповідей у вас найбільше 👍
1️⃣ Понеділок. 9:03 ранку. Що у вас зараз відкрито?
А) Excel, Outlook, Teams і ще 14 вкладок
Б) кава і думки “чому знову понеділок?”
В) список задач і кольорові стікери
Г) меми, але “я вже морально готуюсь працювати”
2️⃣ Колега пише: “Можна швидке питання?”
А) “звісно” (хоча вже страшно)
Б) роблю вигляд, що не бачив повідомлення 😅
В) одразу дзвінок і вирішення проблеми
Г) “наскільки швидке?..”
3️⃣ Перед дедлайном ви:
А) працюєте в режимі “не чіпайте мене”
Б) починаєте активно жити за 2 години до дедлайну
В) усе готово ще вчора
Г) відкриваєте Excel і сподіваєтесь на диво
4️⃣ Ваше ставлення до Excel:
А) “це моя зона комфорту”
Б) “якщо нічого не зламалось - вже добре”
В) знаю всі гарячі клавіші 😎
Г) головне не натиснути щось зайве
5️⃣ Що найбільше описує ваш робочий стиль?
А) “тримайте мене в курсі всього”
Б) “давайте без зайвої паніки”
В) “зараз все організуємо”
Г) “я втомився ще до початку дня”
РЕЗУЛЬТАТИ
Більше А:
🔥 Король дедлайнів
Тримаєте все під контролем. Навіть коли навколо хаос.
Більше Б:
☕ Спокійний виживальник
Працюєте без різких рухів і somehow усе встигаєте 😅
Більше В:
📊 Гіперорганізований профі
Таблиці, чеклісти, структура - ваша суперсила.
Більше Г:
😂 Майстер “якось буде”
Стрес? Паніка? Дедлайн?
Головне - не відкривати Outlook після 18:00.
✍️ Пишіть у коментарях, який результат у вас вийшов або ставте "+" в коментарях для нарахування Активкоїнів.
Часто кандидати втрачають цікаві можливості не через брак знань чи досвіду, а через помилки під час співбесіди.
Недостатня підготовка, невпевнені відповіді, відсутність запитань до роботодавця або невміння розповісти про власні досягнення можуть вплинути на результат навіть сильніше, ніж професійні навички.
У новій статті розповідаємо про 10 секретів успішної співбесіди, які допоможуть почуватися впевненіше та підвищити свої шанси отримати бажану роботу.
Зокрема, ви дізнаєтесь:
▪️ як правильно підготуватися до співбесіди
▪️ чому важливо розповідати про свій досвід через конкретні приклади
▪️ як продемонструвати проактивність роботодавцю
▪️ навіщо ставити запитання під час співбесіди
▪️ як реагувати на провокаційні запитання та тестові завдання
▪️ яких помилок кандидати припускаються найчастіше
Корисно для всіх, хто планує зміну роботи, готується до кар'єрного зростання або хоче впевненіше проходити співбесіди.
Чи можна вгадати професійне поняття лише за кількома асоціаціями?
Перевіримо 😏
Правила гри
Ми покажемо набір емодзі, які об'єднує одна професійна навичка, інструмент або фінансове поняття.
Ваше завдання - зрозуміти, що саме заховано за цими асоціаціями.
✍️ Напишіть свою версію в коментарях.
🪙 Усі учасники, які дадуть правильну відповідь, отримають Активкоїни.
🏆 Перший правильний коментар отримує додатковий бонус.