Ответ Роструда на вопрос о правомерности подписания протокола проверки знаний УНЭП
По портале Онлайн инспекции размещен ответ на данный вопрос -
Сотрудник проходит обучение по охране труда в учебном центре, который оформляет и подписывает протокол проверки знаний внутренними электронными подписями (любого вида) в своей собственной системе документооборота, после чего направляет его компании-работодателю по электронной почте. Компания-работодатель загружает полученную электронную копию протокола в свою внутреннюю систему электронного документооборота, где документ подписывается УНЭП сотрудником, прошедшим обучение.
Роструд сослался на Правила обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда, утвержденные Постановлением Правительства от 24.12.2021 № 2464 и сообщил, что допускается возможность ведения протокола проверки знания требований охраны труда работников в электронном виде с использованием электронной подписи или любого другого способа, позволяющего идентифицировать личность работника, в соответствии с законодательством Российской Федерации (п. 93 Правил).