Телеграм канал «Про сообщества с Евгенией Курчатовой»

Чек-лист для бренда: 5 вопросов перед созданием сообщества. Сэкономите маркетинговый бюджет и свои нервы.

Автор: Динара Мухаметжанова. Эксперт Community University, маркетолог с 20-летним опытом работы в маркетинге и рекламе. Предприниматель, коуч, архитектор сообществ и клубов. Преподаватель маркетинговых дисциплин

Если вы хотите чат, где говорят о вас и вашем бренде, а не о погоде, начните с этого листа ☝🏻

Меня часто спрашивают: «А как проверить идею сообщества до вливания бюджета?»
Больше не нужно проверять на своем бюджете. Я собрала всё в один чек-лист — это фильтр, который отделяет рабочую гипотезу от провальной.
Распечатайте, ответьте честно ☝🏻

⚡⚡⚡⚡
Этот чек-лист — карта. Но чтобы пройти по ней без косяков, нужен проводник, который уже ходил этим путём.
Если вы прошли чек-лист и поняли, что готовы строить сообщество как бизнес-актив, а не как «ещё один чат» — приглашаю вас на курс с личным наставничеством.

Приглашенные практики-лидеры бизнес-клубов и сообществ мастермайнда 🫶

Начинаем знакомство с нашими гостями, которые поделятся своим опытом. Экспертов много, не переключайтесь 😉

💬 Евгения Курчатова, сооснователь Community University
Вместе с Евгенией погрузимся в тренды сообществ 2026-2028 года: какие вызовы стоит ожидать сообществам и как сделать их точками своего роста.

💬 Виктория Иконникова, CEO экосистемы для предпринимателей «Эволют»
Виктория поделится своим опытом: почему предприниматели с оборотом от 200 млн не покупают нетворкинг и что им нужно на самом деле?

💬 Владимир Зотов, руководитель Ассоциации утилизаторов «Клевер»
Вместе с Владимиром обсудим, как объединить возможных конкурентов в сложных индустриях. Только действенные инструменты.

💬 Ольга Орденова, руководитель бизнес-клуба Кибердома
Поговорим с Ольгой о коллаборациях и партнерстве для сообществ как об эффективном инструменте для привлечения новых резидентов и монетизации сообщества на примере кейсов бизнес-клуба Кибердома.

💬 Андрей Любунь, руководитель бизнес-клуба «Деньги»
Андрей расскажет, как строить инвестиционный клуб на доверии в условиях высокой неопределенности.

🗓 Дата: 4 марта, с 14:00 до 19:00
🗺️ Место: Москва, Киберэтаж, 2-я Звенигородская ул., 12 строение 1
✍️ Анкеты проходят модерацию
Подробнее о мастермайнде 🖇

Участие только ОФЛАЙН, регистрируйтесь для участия, количество мест ограничено! 👇🏻
Ссылка на регистрацию 🔗

«Мне потребовалось много силы воли, чтобы не вмешиваться»

Часто в канале мы делимся полезными и прикладными фишками, инструментами, а наш курс «Технологии сообществ» буквально «соткан» из них. Но как это все реализуется на практике?

Ирина Евдокимова, наша выпускница курса, поделилась своей историей 👇🏻

Я росла очень эмпатичным ребенком. Всегда сопереживала героям кино и романов, проживала их истории как свои. И вот однажды картина «Немое дитя» настолько впечатлила меня, что в голове поселилась мысль: "Мне нужно выучить язык жестов, чтобы понимать своего ребенка, если это будет необходимо". Так начался мой поиск материалов, но стоимость курсов и график не подходили мне 😭

Так в моей жизни появился "Театр жестового языка", с которого начался мой путь познания "мира жестов", но мне не хватало базы, методологии, общей структуры. Постепенно во мне нарастала мысль создания своего курса, где можно было обучать "языку жестов". Я стала искать преподавателей, с которыми совпало бы видение, и у меня получилось 😍

Почти 10 лет назад состоялась первая живая встреча, на которую пришло 4 человека. Это стало началом большого пути и подтверждение, что я на верном пути. Запись уроков и материалов, монтаж. И спустя 5 лет мы официально запустили социального проекта "Язык глухих". Но постепенно росла внутренняя потребность в создании сообщества: хотелось структурировать процессы внутри, создать пространство для общения, а не просто быть обучающей платформой 🫶

И через год существования проекта мне посчастливилось попасть на курс «Технологии сообществ». Шаг за шагом я изучала методологию и внедряла в свой проект. Но много лет проект был на моих плечах. Я собирала группы, организовывала участников, участвовала в записи материалов. Все проходило через меня и мой контроль.

Сейчас ученики собираются сами, проходят живые встречи с нашим сурдопереводчиком…
А я в этом практически не участвую 😍

И может показаться, что так просто отойти, делегировать какие-то процессы, но для меня — это огромный прорыв.
Потому что по привычке я всё делала сама. Мне казалось: «Как они там без меня вообще организуются?»

Мне понадобилось очень много силы воли, чтобы:
🟠 не вмешиваться,
🟠 не брать руль на себя,
🟠 довериться процессу.

Именно благодаря «Технологии сообществ» я смогла выстроить всё так, чтобы проект жил сам 🧡

Сейчас я общаюсь в основном с соосновательницей — поддерживаю её, помогаю выстраивать личный бренд, верю в её идеи. Она постепенно осваивает соцсети, пробует, учится — и реализует задумки самостоятельно, хотя всё это происходит в рамках нашего общего проекта.

Да, это заняло время, и еще есть над чем работать. Но именно такие маленькие шаги приводят к большим результатам.

Отпустить внутренний контроль — одно из самых непривычных, но ценных чувств в моей жизни 🫶
И без знаний из «Технологий сообществ» я бы, честно, до сих пор делала всё сама — и выгорала.

мы в приложении Max 🔗

Подборка вакансий этой недели на должность комьюнити-менеджера:

🔎 Бизнес-школа МФТИ
— Уровень: Middle
— Заработная плата: от 80 до 120 тыс. рублей

🔎 Онлайн-школа "Дизайнер натурального мыла и косметики Ольги Джима"
— Уровень: Junior

🔎 Бизнес-сообщество "Вершина"
— Заработная плата: до 20 тыс. рублей
— Уровень: Junior

Еще больше вакансий в нашем канале 👇🏻
https://t.me/cuvakansii

Бизнес-сообщество — место для доверия 🫂

Когда мы говорим про бизнес-сообщества и клубы, чаще всего представляем, как предприниматели обмениваются опытом, приходят за помощью в решении каких-то ситуаций, находят единомышленников и просто проводят время вместе.

Но бизнес-сообщества создают больший эффект, чем помощь 1 конкретному предпринимателю. Они создают невидимые связи, которые помогают развитию отраслей и экономики страны 📊

За счет чего это происходит?

СКОЛКОВО и Институт национальных проектов исследовали доверие в российском бизнесе.
(фото взято из исследования)

Уровень доверия между предпринимателями в России достигает 78%, что выше, чем в обществе в целом. Доверие строится на репутации, личном контакте и общих ценностях. И именно сообщества создают среду, в которой все три столпа доверия есть 🫶

Резиденты одного сообщества доверяют друг другу, а значит, более лояльны в основных вопросах, например, при подписании документов о партнерстве. Чем выше доверие, тем гибче договор. А в случае конфликта скорее участники предпочтут просто разорвать отношения (47% опрошенных), а не судиться с ними (26% опрошенных) ✍️

И кажется, что такого в бизнесе невозможно. Но это реально, сообщество становится своего рода страховкой. Резиденты сообщества чаще всего имеют доступ к закрытой информации о бизнесе каждого, есть угроза репутации и исключения из сообществ в случае нарушения обязательств ⚡️

Бизнес-сообщества кроме доверия дает много преимуществ для каждого участника: от новой информации до поиска контрагентов и партнеров. И мы приглашаем лидеров и основателей бизнес-сообществ на мастремайнд 4 марта, где обменяемся опытом и поговорим о трендах сообществ и о том, как адаптировать их в своих сообществах, сохраняя устойчивость в любые времена, а также о вызовах и способах их решения в 2026-2028 годах 🫶
Ссылка на регистрацию 🔗

Стресс и перегруз информации — реальность, с которой мы сталкиваемся каждый день 😭

Внимание — это сегодня главный ресурс, за который бьются все: маркетологи, социальные сети, медиа, бесконечное число чатов и каналов.

Создавая сообщества, мы тоже врываемся в эту борьбу за внимание наших резидентов

И как же победить в этой битве?

🔊 Смыслы через ценности

Когда резиденты только знакомятся с нами, приходят на открытые встречи, часто решающим фактором становится: отсутствие дел, интерес к теме, погодные условия… Но как только рождается смысл, как только появляются свои люди — вопрос «идти или нет» не возникает.

🔊 Стать вкладом

Когда ты вкладываешься в какое-то дело, тебе становится сложнее от него отказаться. Беря на себя роль в сообществе, привнося свои идеи, сообщество начинает занимать особое место в твоей жизни, от которого сложно отказаться.

Внедряя определённые инструменты в свое сообщество, бороться за внимание резидента не придётся, а лишь наслаждаться атмосферой и его органическим ростом 🫶

Важный фактор при масштабировании сообщества ❗️

Любое сообщество масштабируется устойчиво только тогда, когда встроено в стратегию жизни его основателя. И прежде чем ставить цели сообщества, важно понять: а какое место оно занимает в вашей жизни?

Мы все проходим через смену этапов. И в жизни, и в сообществе, и в работе. И часто мы просто не понимаем, где находимся. Почему устали, почему не хочется, почему не получается, почему поставленные цели не мотивируют, а гонят в тоску.

А когда появляется осознанность — появляется и ясность, и опора, и конкретные действия 🫶

В преддверии мастермайнда для лидеров сообществ и бизнес-клубов у нас действуют специальные условия при покупке курса "Технологии сообществ": при покупке тарифа 1 и 2 автоматически происходит апгрейд до 3 тарифа, в котором есть специальный раздел про масштабирование сообщества.

Что ждет внутри:
⭐️ Определите, какой у вас сейчас цикл жизни и какие задачи сейчас будут приносить внутреннее удовлетворение.
⭐️ Определите модель масштабирования и какая команда для этого нужна.
⭐️ Разберете особенности социальной динамики при масштабировании.

👉🏼 Забрать курс по специальным условия можно здесь 👈🏼
Доступ к материалам откроется сразу после оплаты 😉