❓Как оплачивается отпуск на майские праздники-2026
Если майские праздники включены в период отпуска, отдых будет длиться дольше. Но дополнительные дни не оплатят. Об этом рассказала старший преподаватель кафедры предпринимательского, трудового и корпоративного права РАНХиГС Татьяна Голубева.
«Согласно ст. 120 ТК, нерабочие праздничные дни, приходящиеся на период ежегодного оплачиваемого отпуска, не включаются в число календарных дней отпуска. Это означает, что такие дни продлевают фактический период отдыха, но не подлежат оплате», - пояснила эксперт.
Например: если взять отпуск с 1 мая на 14 календарных дней, отдых продлится 16 дней за счет праздников, но оплатят только 14 дней. Если отпуск взять с 29 апреля на 15 дней, отдых будет 17 дней, но оплатят только 15 дней.
Поэтому, если важно получить больше отпускных, лучше брать отпуск в месяцы с большим числом рабочих дней, стоимость одного рабочего дня тогда будет ниже. А если хочется дольше отдохнуть, отпуск можно планировать с учетом праздничных дней. Они продлят период отпуска, и останется больше отпускных дней, добавила Голубева.