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Tägliche Erinnerung:
"Ich bin Souveränität. Souveränität ist wie ein innerer Thron aus Licht, auf dem meine Seele in Würde ruht. Ich erkenne meine eigene Kraft, ohne mich über andere zu erheben, und treffe meine Entscheidungen aus Klarheit, Liebe und Wahrheit. In meiner Souveränität bleibe ich verbunden, frei und ganz bei mir selbst." 💖🙏😍💫

Die Rosina Kaiser Brand-Rede ..

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*Das Wichtigste in Kürze*
Die Pflicht wurde im Rahmen der EU-Bürokratie-Entlastung sprachlich abgeschwächt, ist aber nicht komplett abgeschafft worden.

*Was ändert sich durch den Omnibus-Beschluss?*
Von der Bringschuld zur Förderpflicht: Ursprünglich stand im Gesetz eine sehr harte, direkte Verpflichtung für Unternehmen, die KI-Kompetenz der Mitarbeiter eigenständig und vollständig sicherzustellen. Die EU-Kommission hat dies nun entschärft. Es ist jetzt primär eine institutionelle Förderungsaufgabe der Kommission und der Mitgliedstaaten. Diese müssen Unternehmen mit Schulungsmaterialien, Leitfäden und Angeboten unterstützen.

*Kein Entfallen der Verantwortung:*
Die Pflicht zur Mitarbeiterschulung entfällt für Arbeitgeber nicht gänzlich. Wenn in Ihrem Unternehmen ein KI-Fehler passiert (z. B. Datenschutzverletzung oder Diskriminierung) und nachgewiesen wird, dass der Mitarbeiter schlicht überhaupt nicht im Umgang mit dem Tool geschult war, greift weiterhin das Haftungsrisiko.

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Update..
Na das wird jetzt so richtig interessant!!